محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية تحقق إنجازًا عالميًا في تتبع "شبح الصحراء"    مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق منخفضًا عند مستوى 10906 نقاط    أمير القصيم: رعاية الأيتام مسؤولية وطنية وإنسانية    رئيس جمهورية رواندا يستقبل نائب وزير الخارجية    نائب أمير المنطقة الشرقية يطّلع على التقرير السنوي لسجون المنطقة    "جادة كهاتين" بمكة تدعم أيتام الحرم بمعرض تراثي رمضاني    انطلاق النسخة السادسة من مهرجان "أيام سوق الحب" بالدمام    اعتزال بنزيما بعد عام يثير الجدل    أمير جازان ونائبه يستقبلان نادي بيش بمناسبة صعود النادي للدوري السعودي للدرجة الثانية    الصندوق العقاري يودع مليارا و78 مليون ريال لمستفيدي الدعم السكني لشهر فبراير    مجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية تحتفي بذكرى يوم التأسيس وتقيم حفل الإفطار السنوي لمنسوبيها    مصر والسعودية.. تحالف الاستقرار وصناعة التوازن العربي    الشؤون الإسلامية تُسلّم هدية خادم الحرمين الشريفين من التمور لجمهورية المالديف    ترقيم 92 بابًا في التوسعة السعودية الثانية بالمسجد الحرام لتعزيز سهولة التنقّل ورفع جودة التجربة    تراجع الذهب من أعلى مستوى في 3 أسابيع مع صعود الدولار    وزارة الحج والعمرة تفتح التسجيل لحجاج الداخل لموسم 1447ه    الخرطوم تدين استضافة أوغندا لقائد "الدعم السريع"    وزير الداخلية ينقل تحيات القيادة لأهالي القصيم    جمعية فتاة الخليج تطلق فعالية "عيديتهم علينا" لرسم البهجة على 400 يتيم وأمهاتهم    المملكة ترفض ادعاءات العراق بشأن المنطقة المغمورة    يوم التأسيس.. إرث تاريخي يصنع وعي الأجيال    بيان مشترك لوزراء خارجية 19 دولة يرفض التوسعات الاستيطانية ويؤكد التمسك بحل الدولتين    مهمة صعبة للدرعية والعلا.. وأبها يتطلع لنقاط الأنوار    حسن الظن القيم.. أساس الاستقامة وبناء المجتمع    عبدالله بن عبدالغني خياط    تعميدات مشاريع للمنشآت الصغيرة    «المياه» تتيح تنفيذ وصلات ربط شبكة المياه للعقارات    60 مزاداً عقارياً    أداة مهمة لتقييم المهارات والقدرات الإدارية.. إعلان نتائج اختباري «القدرة المعرفية» غداً الأربعاء    أكدت التمسك بالمسار الدبلوماسي.. طهران: لم نقدم اتفاقاً مؤقتاً لواشنطن    سفينة فضائية تستعد لحمل آلاف البشر بلا رجعة    فتح التسجيل في«فصول موهبة» ب240 مدرسة    رمضان زمان    أعلى 5 نجوم أجراً في دراما رمضان    الأهلي يتغلب على ضمك ويتصدر «روشن»    في الجولة العاشرة المؤجلة من دوري روشن.. الهلال يصطدم بالتعاون.. والاتحاد ضيفاً على الحزم    الشباب يحسم ديربي الرياض بهاتريك كاراسكو    أكد أن هدفهم استعادة جميع الأراضي.. زيلينسكي: روسيا بدأت حرباً عالمية ثالثة    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول التوأم الملتصق الباكستاني «سفيان ويوسف» للرياض    أدوية إنقاص الوزن قد تسبب فقدان البصر    أمير الباحة يستقبل الأمير فهد بن سعد بن عبدالله عقب تعيينه نائبًا لأمير المنطقة    صحة جازان تُحيي ذكرى "يوم التأسيس" وسط أجواء رياضية وتثقيفية ببطولة "مدرك"    اقتران الثريا بالقمر يعلن دخول "القران السابع" وبداية الربيع لدى أهل البادية    جمعية الكشافة تبدأ المشاركة في مبادرة "نلعب معاً" بالتعاون مع شركة القدية للاستثمار    الفتح يكسب الأخدود بثنائية في دوري روشن للمحترفين    الفيروسات الأعلى فتكا بين البشر    منهج التاريخ بين المعلومة وبناء الوعي    ابن تيمية الفيلسوف    وكأن رمضان لم يأت ليوقظ الإنسان بل ليشغله    حكاية وطن    تطوير التعليم من أين يبدأ    الحملة الوطنية للعمل الخيري    لماذا العمل مع القائد ممتع    كيف يسرق التوتر سنوات من عمرك؟    أمير جازان ونائبه يشاركان منسوبي الإمارة الإفطار الرمضاني السنوي    واشنطن تصعد وطهران تناور    احتفاءً بيوم التأسيس، انطلقت المسيرة الأمنية بشارع الفن بأبها    يوم التأسيس .. حكاية دولة صاغها الأبطال وصانها التاريخ    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الموظف والحاجة الوظيفية
نشر في الجزيرة يوم 30 - 08 - 2014


لا أحد ينكر أن الأنظمة في الكثير من الدول المتقدمة ليست ملزمة بتوظيف مواطنيها من خلال القطاع العام، فالمواطن هو الذي يبحث عن الوظيفة التي تناسب تخصصه وقد يستمر ذلك أشهرا، لكن مقابل ذلك يصرف للمواطن مكافأة ضمن قانون يطلق عليه الضمان الاجتماعي إلى أن يتحصل على وظيفة ويطبق هذا النظام حتى على الأجانب الذين يحملون إقامة نظامية، فنظرة على وضع التوظيف في المملكة العربية السعودية نجد أنه لا يواكب الآلاف الذين يتخرجون من الجامعات من داخل المملكة وخارجها، فوزارة الخدمة المدنية لا تستوعب الثلث من هؤلاء الخريجين، كذلك صندوق تنمية الموارد البشرية (حافز) المكافأة التي يمنحها للخريج الذي ليس عنده وظيفة لا تزيد على سنة، وقد علمت أنه سوف يكون هناك معاملة خاصة للذين اجتهدوا ولم يحصلوا على وظيفة بإعادة صرف المكافأة لهم مرة أخرى، أما بالنسبة لوزارة العمل فلا أحد ينكر الدور الذي لعبته في إيجاد مصادر لدعم صندوق تنمية الموارد البشرية المتمثل في الرسوم التي تفرض على صاحب المنشأة الذي لديه عمالة أجنبية مقداره 2400 ريال على كل عامل سنوياً، هذا المبلغ لا شك أنه عال جداً ويفترض أن يكون عاملاً مساعداً في استمرارية صرف المكافأة من خلال نظام حافز حتى يتحصل المواطن على وظيفة، وهذا العمل يسجل لوزارة العمل، ولكن يا وزارة العمل السعودة حتى الآن لم تصل إلى طموح المواطن فلازالت الكثير من الشركات والمؤسسات معظم موظفيها وقياديها من الوافدين، وتوظيف الكوادر السعودية محدود جداً وفي وظائف متدنية، وعلى سبيل المثال المدارس الأهلية معظم مدرسيها من الوافدين كذلك شركات التأمين نجد نسبة كبيرة من موظفيها من الوافدين، أيضاً مكاتب شركات تأجير السيارات والمطاعم ولاسيما موظفي (الكوشيرات) كذلك الفنادق والشقق المفروشة، أيضاً معارض ووكالات السيارات ومؤسسات مواد البناء والكهرباء معظم العاملين فيها من الوافدين، كذلك المستشفيات والمستوصفات الخاصة معظم العاملين في الاستقبال هم من الوافدين، فلهذا يجب على وزارة العمل التي قادت حملة غير مسبوقة لتصحيح وضع العمالة في المملكة أن تقوم بحمله أخرى شعارها السعودة في القطاع الخاص، أيضاً وزارة الخدمة المدنية مطالبة كذلك بإلغاء عقود الموظفين الوافدين الذين أعمالهم يمكن أن يقوم بها المواطن لأنه ما زال بعض الوافدين يعملون في بعض المصالح الحكومية منذ سنوات ولم يتم إحلال المواطن بدلاً عنهم؟لماً بأن السنوات القادمة سوف تشهد المملكة الآلاف من الخريجين والخريجات خصوصاً بعد ازدياد عدد الجامعات في المملكة ومشروع الملك عبد الله للابتعاث الخارجي.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.