مرحبا بمن جاء يحمل زادي إلى الآخرة    الزميل سعود العتيبي في ذمة الله    وزير الخارجية القطري يلتقي قائد القيادة المركزية الأمريكية    مستجدات فسخ عقد لودي مع الهلال    مركز الدرعية لفنون المستقبل يفتتح "استمرارية 25"    «الزعيم» يتعثر بالتعادل أمام القادسية    جيسوس يستعين بالعمري    ترحيب واسع باعتماد الجمعية العامة للأمم المتحدة قرار «حل الدولتين»    بيان سعودي مصري إماراتي أميركي: إنهاء الدعم العسكري الخارجي ضرورة لحل النزاع في السودان    المملكة ودعم الشعوب.. مساعدات لا تتوقف    أمير القصيم يتسلم ميدالية الإنجاز من مركز التكامل والثقافة في منظمة شنغهاي    إمام المسجد النبوي: الفوز الأبدي يأتي بتحقيق العبودية لله    الجيش اللبناني يتسلم الأسلحة من عين الحلوة    مفاوضات إيرانية جدية مع الأوروبيين    صفقات استثمارية في "سيريدو 2025"    المملكة مركز لابتكارات المجوهرات    الأمير عبدالعزيز بن سعود: مضامين الخطاب الملكي أكّدت اعتزاز المملكة بالمبادئ الراسخة التي قامت عليها    30 هدفًا في افتتاح دوري يلو.. والعلا يتصدر    إنزاغي يُبرر تأخر التغييرات أمام القادسية    قطبا مانشستر لمداواة جراحهما.. وليفربول يواجه بيرنلي    الخليج يتغلب على الفيحاء بثلاثية    الجواد "فاله زين" بطلاً لكأس نادي سباقات الخيل للسرعة    نائب أمير الشرقية يعزي أسرة الزامل    أشاد بالمرونة والتنوع.. صندوق النقد: الاقتصاد السعودي يتقدم بثبات في مسار رؤية 2030    ماسك يقلب الطاولة على موظفيه    دغيس مديراً لفرع البيئة    النجوم الكويتية تكرم الحربي وقادة كشافة بمكة    أجيال تكرم نوال السعد    بيض ديناصور بعمر 86 مليونا    شغف الموروث    إعادة النظر في أزمة منتصف العمر    أسعار مرتفعة تعيق شغف فتيات جدة بتعلم الموسيقى    مثقفون وإعلاميون يحتفون بالسريحي وبروايته الجداوية    احتفل باليوم العالمي ..«الأحمر»: رفع الوعي بالإسعافات ينقذ الأرواح    ترشيح المشاريع المتميزة للمراحل التنافسية.. «موهبة» تمدد التسجيل في أولمبياد إبداع    القوات الجوية تستعد للتألق في اليوم الوطني    باراسيتامول دواء شائع بمخاطر خفية    الأرق يهدد كبار السن    ألزهايمر يهاجم في الثلاثينيات    دراسة: شرب الماء وقوفاً يضر القلب    إجراء عملية جراحية ناجحة باستخدام تقنية الروبوت الجراحي بمستشفى جامعة الملك عبدالعزيز    غرامة 5000 ريال لصيد «الكروان» دون ترخيص    من عمارة الصحراء إلى آفاق الفضاء    ليلة من «أحلام» الفن الجميل تصدح في موسم جدة    القبض على (4) إثيوبيين في جازان لتهريبهم (260) كجم "قات"    السعودية.. قصّة مجد    الاستقرار والازدهار.. الخطاب الملكي يعزز ثقة العالم بالمملكة    3.2% زيادة بمتوسط أجور القطاع الخاص    60 جهة مشاركة في معرض التوظيف بجامعة البترول    تداول يخسر 1.58% في أسبوع    نائب أمير منطقة مكة يقدم التعازي للفريق محمد الحربي في وفاة والدته    المرء أسير الإحسان    في رثاء عبدالعزيز أبو ملحه    العناية بشؤون الحرمين: 121 دقيقة متوسط زمن أداء العمرة    الإرث بين الحق والتحدي    المعلمون والمعلمات بين حضوري وتحديات العام الدراسي الجديد    هبات تورث خصاماً صامتاً    مجلس الشورى.. منبر الحكمة وتاريخ مضيء    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«الخطوط السعودية» تطلق المرحلة الأخيرة من مشروع البصمة الإلكترونية
نشر في الحياة يوم 25 - 06 - 2015

بدأ قطاع تقنية المعلومات بالخطوط الجوية العربية السعودية تنفيذ المرحلة الأخيرة من مشروع البصمة الإلكترونية «دوامي» ليكتمل بذلك تسجيل حضور وانصراف جميع الموظفين في المؤسسة والشركات والوحدات الاستراتيجية إلكترونياً، بدءاً من الأول من شهر تموز (يوليو) 2015 بعد أن تم العمل بهذا النظام في عدد من القطاعات العام الماضي.
وستستمر المرحلة الأخيرة مدة شهرين، وتتضمن تركيب 180 جهاز بصمةٍ إضافي في المحطات الداخلية كافة، وسيتم خلال الأسبوع الجاري تعريف بصمات جميع منسوبي السعودية في كل من منطقتي الدمام والقصيم، تمهيداً للبدء في تنفيذ تسجيل الحضور والانصراف إلكترونياً اعتباراً من الأسبوع المقبل، يأتي ذلك بعد النجاح الكبير الذي حققه مشروع «دوامي» خلال مرحلته الأولى، وتم فيها تشغيل (250) جهاز بصمة، تخدم أكثر من 10 آلاف موظف في تسع وحدات استراتيجية بالمؤسسة، وبتطبيق المرحلة الأخيرة من المشروع يرتفع عدد الأجهزة إلى 430 جهازاً تخدم جميع منسوبي «السعودية» في المحطات الداخلية كافة.
أوضح ذلك مساعد المدير العام لتقنية المعلومات بالخطوط السعودية المهندس زامل العصيمي، مؤكداً أهمية توظيف التقنيات الحديثة في تنفيذ الخطط الاستراتيجية للمؤسسة لزيادة الإنتاجية وإحداث تغيير شامل في ثقافة العمل وإدارة الوقت واستغلال ساعات الدوام في زيادة الإيرادات والحد من المصروفات.
وقال: «مشروع (دوامي) يأتي ضمن حزمة من الحلول التقنية التي وضعتها المؤسسة لإحداث التكامل بين الأنظمة الآلية كافة، بما يفيد في متابعة حركة دوام الموظفين والحد من المعاملات الورقية، إضافة إلى توفير خيارات متعددة وفقاً لحاجات الموظفين، من خلال تسجيل بياناتهم الخاصة بالإجازات العادية والطارئة ورحلات العمل والأعذار بطريقة مرنة، والحصول على تقارير الانضباط الوظيفي في فترات قياسية ولفترات متباعدة، إضافة إلى إصدار تقارير يومية بالحضور والانصراف، وتم ربط المشروع بنظام الرواتب والأجور بهدف رفع إنتاجية وكفاءة قطاع الموارد البشرية، وتقليص التكاليف التشغيلية مع التوظيف الأمثل لتقنية المعلومات لخدمة خطط المؤسسة ومشاريعها».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.