فريق AG.AL بطلا لمنافسات Honor of Kings في كأس العالم للرياضات الإلكترونية    المكونات الأساسية للحياة على الأرض    الذكاء الاصطناعي يسرع الاحتيال المالي    ثعبان بربادوس الخيطي يظهر بعد عقدين    الاتحاد يخسر بثلاثية من فيتوريا جيماريش البرتغالي    التوسع في صناعة السجاد اليدوي بين الأسر    أنغام تطمئن جمهورها بعد الشائعة    قصر كوير    صواريخ جزيئية تهاجم الخلايا السرطانية    18 ألف حياة تنقذ سنويا.. إنجاز طبي سعودي يجسد التقدم والإنسانية    اقتران هلال صفر 1447 بنجم "قلب الأسد" يزيّن سماء الحدود الشمالية    ارتفاع عدد الشهداء الفلسطينيين في القصف الإسرائيلي على غزة إلى 71    "سدايا" تدعم الدور المحوري للمملكة    الرئيسان السوري والفرنسي يبحثان مستجدات الأوضاع في سوريا    صفقة من العيار الثقيل تدعم هجوم أرسنال    عبد المطلوب البدراني يكتب..عودة الأنصار مع شركة عودة البلادي وأبناءه (أبا سكو)    واشنطن تحذر من المماطلة.. وجوزيف عون: لا رجوع عن حصر سلاح حزب الله    وسط تحذيرات من المخاطر.. 1.3 مليون سوداني عادوا من النزوح    201 رحلة يوميا بمطارات المملكة    ترقب عالمي لتأثير الفائدة على أسعار الذهب    اتفاقية التجارة الأمريكية اليابانية تثير التساؤلات    العنوان الوطني شرط لتسليم الشحنات البريدية    الأهلي يخسر ودية سيلتيك بركلات الترجيح    الاحتراف العالمي الجديد    بلازا يعلن قائمة "أخضر الصالات" المشاركة في بطولة القارات    "أنتوني" يرحب بالاحتراف في الدوري السعودي    القيادة تعزي رئيس روسيا الاتحادية في ضحايا حادث تحطم طائرة ركاب بمقاطعة آمور    نور تضيء منزل الإعلامي نبيل الخالد    تدشين مبادرة "السبت البنفسجي" لذوي الإعاقة    المرور: تجاوز الأبعاد المسموح بها يزيد احتمال الحوادث    ولادة "مها عربي" في محمية عروق بني معارض    تمكيناً للكفاءات الوطنية في مستشفيات القطاع الخاص.. بدء تطبيق قرار توطين مهن طب الأسنان بنسبة 45 %    47 اتفاقية بقيمة 24 مليار ريال.. السعودية.. دعم راسخ للتنمية المستدامة والازدهار في سوريا    أليسا وجسار يضيئان موسم جدة بالطرب    وفاة الفنان زياد الرحباني.. نجل فيروز    أحمد الفيشاوي.. "سفاح التجمع"    "سوار الأمان".. تقنية لحماية الأطفال والمسنين    مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية يزور جمهورية تركيا    أغلقته أمام عمليات تفتيش المنشآت.. إيران تفتح باب الحوار التقني مع «الطاقة الذرية»    هلال صفر يزين سماء المملكة    خطيب المسجد الحرام: التشاؤم والطيرة يوقعان البلاء وسوء الظن    إمام المسجد النبوي: الرُسل هم سبيل السعادة في الدنيا والآخرة    6300 ساعة تختم أعمال الموهوبين بجامعة الإمام عبدالرحمن    رحيل زياد الأسطورة    عسكرة الكافيين في أميركا    بتقنية الروبوت الجراحي HugoTM️ RAS .. مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالتخصصي يجري عمليتين ناجحتين    مستشفى المهد يعتمد تقنية تخدير الأعصاب    ضبط شخصين في المدينة المنورة لترويجهما (10) آلاف قرص من مادة الإمفيتامين المخدر    أمير الشرقية يعزي أسرة الثنيان    رئيس أركان القوات البحرية يلتقي عددًا من المسؤولين الباكستانيين    نائب وزير الرياضة يشكر القيادة بمناسبة تمديد خدمته لمدة أربع سنوات    ترحيل 11183 مخالفا للأنظمة خلال أسبوع    المدينة المنورة تحيي معالم السيرة النبوية بمشروعات تطويرية شاملة    آل معنتر مستشاراً لسعادة المدير العام للتعليم بمنطقة عسير    أمير منطقة جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأهالي محافظة الدائر    أمير تبوك يطمئن على صحة الشيخ عبدالعزيز الغريض    الأمير محمد بن عبدالعزيز يستقبل قائدَي قوة جازان السابق والمعيّن حديثًا    المفتي يطلع على أعمال "حياة"    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



"ساتورب" تكمل إجراء 217 فرصة تدريبية منتهية بالتوظيف
نشر في الحياة يوم 07 - 03 - 2009

استكملت شركة أرامكو السعودية وتوتال للتكرير والبتروكيماويات ساتورب أخيراً المرحلة النهائية من المقابلات الشخصية للمتقدمين لبرنامجها التدريبي المنتهي بالتوظيف. ويهدف برنامج التدريب هذا إلى استيعاب 450 شاباً سعودياً من خريجي المرحلة الثانوية وتوفير دورة تدريبية لهم تستمر لمدة سنتين. وانضم إلى البرنامج حتى الآن 217 متدرباً يتلقون تدريبهم في مركز التدريب الصناعي التابع ل"أرامكو السعودية"في منطقة رأس تنورة من الشرقية، والعدد المتبقي من المتدربين، وبحسب الجدول الزمني المعد للمشروع، سيلتحقون بالبرنامج قبل نهاية العام الحالي.
وتخطط شركة"ساتورب"لتدريب وتوظيف كوادر وطنية في مجالات لتخريج فنيين وميكانيكيين ومشغلين في مجالات المختبرات والآلات الدقيقة والخراطة والصيانة، ومتخصصين في السلامة والإطفاء والأمن الصناعي.
وستقسم فترة التدريب إلى مرحلتين، المرحلة الأولى مدتها لا تقل عن سنتين، ويتلقى المتدرب خلالها تدريباً أكاديمياً في اللغة الإنكليزية والرياضيات والفيزياء، إضافة إلى تلقي تدريب فني على المهارات الحرفية وفقاً للتخصص. أما المرحلة الثانية، فهي عبارة عن تطبيق عملي لمدة سنة في أحد مصافي التكرير التابعة ل"أرامكو السعودية"أو شركة توتال الفرنسية.
وتقدم شركة"ساتورب"حوافز مادية للمتدربين خلال فترة التدريب تتضمن مكافأة مالية وبدل مواصلات وسكناً. كما يتوافر للمتدرب تأمين طبي، مع إجازة دراسية سنوية مدفوعة. أما عن مميزات الشركة لموظفيها، فهي تعد تنافسية حتى في أسواق النفط والبتروكيماويات اذ يتوافر، على سبيل المثال لا الحصر، بدل سنوي للسكن ونظام لتملك البيوت وتأمين طبي للموظف وأفراد أسرته. يذكر أن مشروع إنشاء وتشغيل مصفاة"ساتورب"في الجبيل على الساحل الشرقي للمملكة هو عبارة عن شراكة استراتيجية بين اثنتين من عمالقة شركات البترول في العالم، وهما شركة الزيت العربية السعودية أرامكو السعودية، وشركة توتال الفرنسية، وتبلغ طاقتها الاستيعابية 400 ألف برميل يومياً من الزيت الخام العربي الثقيل. وتقع المصفاة في مدينة الجبيل الصناعية، وستنتج كل سنة 700 ألف طن من البارازايلين و140 ألف طن من البنزين و200 ألف طن من البروبيلين من درجة البوليمر. وستستفيد هذه المصفاة عند إنشائها من المرافق الخدمية المتطورة في مدينة الجبيل الصناعية بما فيها ميناء الملك فهد الصناعي وشبكات المياه والكهرباء والمنطقة السكنية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.