وزير القوى العاملة ل "الحياة": 56 ألف فرصة عمل في مشاريع استثمارية

قال وزير القوى العاملة والهجرة السيد أحمد العماوي ل "الحياة" أن الوزارة نجحت في توفير 56 ألف فرصة عمل في المشاريع الاستثمارية وفي القطاع الخاص في الاشهر الثلاثة الماضية في إطار سياسة الدولة الجديدة التي تعتمد على تعزيز دور القطاع الخاص والاستثماري لتوفير فرص العمل، والابتعاد عن الحكومة التي اكتظت بالعاملين الذين لا يقومون بأعمال حقيقية.
وأوضح أن فرص العمل المتوفرة، التي تتم للمرة الأولى، تلبي حاجات المشاريع الصناعية والتجارية والاقتصادية في مختلف محافظات الجمهورية في المدن الصناعية مثل: العاشر من رمضان والسادس من أكتوبر ومدينة السادات و15 مايو والتي تبين حاجتها لأنواع مختلفة ومتعددة من العمالة الماهرة أو المدربة وفي تخصصات بعضها دقيق أو نادر، لافتاً الى أن فرص العمل يتم نشرها من خلال نشرة دورية قومية تصدرها الوزارة للمرة الأولى منذ أيلول سبتمبر الماضي تعكس قوى العرض والطلب في سوق العمل والتي اثبتت حاجته الى تخصصات جديدة.
وأكد العماوي أن فرص العمل التي سيتم توفيرها في اقليم القاهرة الكبرى فقط، الذي يضم محافظات القاهرة والقليوبية والجيزة خلال السنوات الخمس المقبلة ستبلغ نحو 844،51 فرصة في مختلف القطاعات الاقتصادية منها 842،28 ألف ناتجة عن الحاجات الفعلية للمشاريع القومية الكبرى التي تنفذها الحكومة حالياً في توشكى وشرق التفريعة وبورسعيد وسيناء ومشاريع القطاع الخاص والاستثماري الذي يقوم بدور فعال في الحياة الاقتصادية في مصر بمتابعة من الحكومة، وبقية الفرص تتوفر من جراء دوران حركة العمل والإحالة الى التقاعد.
وقال: إن محافظة القاهرة ستستحوذ على 1،82 في المئة من جملة فرص العمل المتوفرة في اقليم القاهرة الكبرى خلال السنوات الخمس المقبلة تليها محافظة القليوبية بنسبة 7،15 في المئة ثم الجيزة بنسبة 2،2 في المئة.
واضاف أن 56 في المئة من جملة فرص العمل المتاحة في اقليم القاهرة تأتي من جراء الحاجات الفعلية للمشاريع التنموية الصناعية والزراعية والتجارية المختلفة التي يتم تنفيذها على المستوى الحكومي أو الخاص و44 في المئة منها بسبب حركة العمل.
وقال العماوي إن أحدث الابحاث التي أعدتها الوزارة أكدت أن فرص العمل التي سيتم توفيرها في محافظة القاهرة فقط خلال هذه الفترة لتلبية الحاجات الفعلية للمشاريع الانتاجية تبلغ 25788 فرصة إضافة الى نحو 10 آلاف أخرى بسبب الإحالة للمعاش، وبالنسبة لمحافظة القليوبية يتوقع توفير 6 آلاف فرصة بسبب الاحالة الى التقاعد مقابل 1600 فرصة لتلبية حاجات فعلية.
وفي محافظة الجيزة ستتوفر خلال السنوات الخمس المقبلة 761 فرصة بسبب الاحالة الى التقاعد و360 فرصة لحاجات فعلية.
واوضح أن أعلى نسبة لفرص العمل المتاحة خلال السنوات الخمس المقبلة في اقليم القاهرة الكبرى ستوجد بين اصحاب المهن العلمية بنسبة 3،39 في المئة يليه قطاع الخدمات العامة والشخصية وادارة شؤون المنشآت وخدمات الأمن والسياحة بنسبة 13 في المئة، ومجال التشريع 11 في المئة وعمال الزراعة 3 في المئة والبقية موزعة بين المجالات الاقتصادية والاجتماعية والصحية الأخرى.
وذكر ان نحو 92 في المئة من فرص العمل المتاحة في القاهرة الكبرى من خلال الحاجات الفعلية تستحوذ عليها محافظة القاهرة تليها القليوبية ثم الجيزة، في حين أن 69 في المئة من جملة الفرص المتاحة بسبب الإحالة الى المعاش تستحوذ عليها محافظة القاهرة وتمثل محافظة القليوبية 27 في المئة منها والبقية لمحافظة الجيزة.
فرص العمل
وأفاد العماوي أن بقية المحافظات 22 سيتوفر بها خلال السنوات الخمس المقبلة نحو 25 ألف فرصة عمل في مختلف القطاعات الاقتصادية خصوصاً محافظة المنوفية لتلبية حاجات منطقة السادات الصناعية من العمالة ودمياط وبورسعيد والسويس والشرقية والتي يتطلب اصحاب الأعمال بها العديد من المهن والخبرة تراوح بين 3 إلى 10 سنوات.
وقال إن أعلى أجور في فرص العمل المتاحة جاءت في قطاع السياحة وتصل شهرياً الى 7 آلاف جنيه للمدير ذي الكفاءة والخبرة إذ يحظى قطاع المشاريع السياحية والفندقية بأعلى مستويات للأجور وطالب بتوفير برامج التدريب والتعليم لتلبية هذه الحاجات.