بمشاركة نخبة الرياضيين وحضور أمير عسير ومساعد وزير الرياضة:"حكايا الشباب"يختتم فعالياته في أبها    أمير جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأعيان الدرب    البرازيل والهند تتوافقان على "الدفاع عن التعددية" في وجه رسوم ترمب    ترامب: مستعد للقاء بوتين حتى لو رفض الأخير لقاء زيلينسكي    الإنسان الفلسطيني أولويات سعودية    تشيلسي يعلن إصابة لاعبه بقطع في الرباط الصليبي    هاتريك رونالدو يقود النصر للفوز على ريو آفي برباعية ودياً    ريال مدريد يواصل مقاطعته لحفل الكرة الذهبية    «المساحة الجيولوجية»: رصد زلزال في الإمارات بقوة 3.4 درجات    (عشان نصور،،،،،،!)    مفاجأة في خطبة الجمعة    سبعة آلاف خطوة تعزز الصحة    بهدف تطوير الخدمات الرقمية وتعزيز جودة الحياة.. أمانة منطقة عسير توقّع مذكرة تفاهم مع "بلدي" بحضور وزير البلديات والإسكان    أمانة منطقة عسير توقّع اتفاقية تعاون مع جامعة الملك خالد بحضور وزير البلديات والإسكان    جمعية التوفيق للأيتام تنظم حفل تعارف للأيتام    ضبط (3) يمنيين في عسير لتهريبهم (43,905) أقراص خاضعة لتنظيم التداول الطبي    منتخب الناشئات تحت 17 عاماً يشارك في تصفيات كأس آسيا 2026    نائب وزير الحرس الوطني يطلع على برامج الإرشاد والتوجيه لتعزيز الوعي الديني والفكري    بنك إنكلترا يخفض الفائدة لدعم الاقتصاد    أمير منطقة جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأهالي محافظة الدرب    رئيس وزراء موريتانيا يغادر المدينة المنورة    أمير جازان يستقبل سفير جمهورية مالطا لدى المملكة    NHC تُعلن اكتمال حجز المرحلة الأولى من مشروع "ترف" خلال أقل من 24 ساعة وتُطلق المرحلة الثانية    أمانة القصيم تعرّف بمهام استوديو التصميم المعماري ودوره في إثراء التصاميم المحلية    «تصميم الحياة»... خارطة طريق لتفادي التيه الذهني والمهني    تشكيل الهلال المتوقع بعد وصول نونيز    النصر يضع عينه على لاعب برينتفورد    موسكو تدرس تقديم تنازلات لترمب بشأن أوكرانيا    التخصصي" يحصد اعتماد "المركز الأمريكي لاعتماد التمريض" لبرامج التعليم التمريضي المهني المستمر    إيران تعدم مواطنا أدين بالتجسس للموساد    نتائج متقدمة ل"الموارد البشرية" في مؤشر نضج التجربة الرقمية للعام 2025    العطش يلتحق بالجوع في غزة وتحذيرات من توسيع إسرائيل عملياتها    ديوان المظالم يفتح باب التقديم على التدريب التعاوني لطلبة الجامعات والمعاهد السعودية    59% من منشآت القطاع الخاص دربت موظفيها على الحاسب    مؤسسة جائزة المدينة المنورة تعلن عن انطلاق جائزة فنون المدينة في دورتها الأولى    المجلس الاستشاري لمركز صحي المرابي يناقش احتياجات الأهالي مع تجمع جازان الصحي لتعزيز الخدمات الطبية    رياح نشطة على معظم مناطق المملكة وامطار على الجنوب    استهداف (أبو سلة) بطائرات مسيّرة.. اشتباكات بين الجيش اللبناني ومطلوبين في بعلبك    سوريا تجهض مخططاً إرهابياً يستهدف كنيسة    تتصدرها الفلل والشقق.. 5.4 مليار ريال تمويلات سكنية    تطبيق إلزامي لكود البنية التحتية بمنطقة الرياض    فتح باب التقديم لدعم المشاريع السينمائية    2 مليون دولار لتأمين «ابتسامة» نجمة هوليود    تفاهم بين الرياض وبغداد لمكافحة الإتجار بالمخدرات    احتفال الفرا وعمران    فيصل بن مشعل يدشن مركز الملك عبدالعزيز للمؤتمرات بجامعة القصيم    البدير في ماليزيا لتعزيز رسالة التسامح والاعتدال    أم ومعلمة تقتحمان مدرسة لسرقة «امتحانات»    في ذمة الله    إنجاز طبي في الأحساء.. زراعة منظم ضربات قلب لاسلكي لمريض    فريق سفراء الإعلام والتطوع" يزور مركز هيئة التراث بجازان    مفردات من قلب الجنوب 9    النائب العام يستقبل سفير جمهورية مصر لدى المملكة    الأمير فهد بن سلطان يطلع على نتائج القبول بجامعة تبوك.    مركزي جازان ينجح في إزالة ثلاث عقد في الغدة الدرقية الحميدة بالتردد الحراري دون تدخل جراحي    محافظ تيماء يستقبل مدير عام فرع الرئاسة العامة لهيئة الامر بالمعروف والنهي عن المنكر بمنطقة تبوك    نائب أمير الرياض يؤدي الصلاة على والدة جواهر بنت مساعد    مستشفى د. سليمان فقيه بجدة يحصد اعتماد 14 مركز تميّز طبي من SRC    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



لقاءات رئيس «البريد» و«موظفي العقود»... تنتهي بطمأنة و«مخاوف»!
نشر في الحياة يوم 21 - 03 - 2011

على رغم اللقاءات والزيارات المتبادلة التي قام بها رئيس مؤسسة البريد السعودي الدكتور محمد بنتن، إلى ميدان العمل، وموظفين قدموا إلى مكتبه في الرياض، يوم أمس، لبث الطمأنينة من الأول، والبحث عن الحقيقة من الطرف الثاني، إلا أن «موظفي العقود» في البريد الذين بلغ عددهم نحو 700 موظف، ما زالوا قلقين من «عدم وجود حل نهائي لما يعانونه منذ ثلاثة أعوام، جراء التأخر في منحهم الاستقرار الوظيفي عبر تثبيتهم، بدلاً من وضعهم على بنود عمل قد تلغى في أي وقت».
وأكثر ما يخشاه هؤلاء الموظفون «ألا يشملهم الأمر السامي الكريم الصادر يوم الأربعاء 23/3/1423، بتثبيت كافة المتعاقدين على وظائف رسمية معتمدة في موازنة الدولة، خصوصاً أن خطاباً أرسل من قبل إدارة الموارد البشرية لموظفي العقود يطالبهم بتوقيع عقود جديدة على بند الخبراء أو إلغاء عقودهم خلال30 يوماً»، بحسب الموظفين، الأمر الذي سيجعل من القرار السامي غير سارٍ عليهم في حال توقيعهم، وهو الأمر الذي نفاه رئيس البريد.
ويكمن قلق الموظفين، بحسب عدد منهم تحدثوا ل«الحياة» (فضلوا عدم ذكر أسمائهم)، في «الوعود المتكررة التي يمنحها لنا مسؤولو البريد بتثبيتنا، فيما لم ننل بعد أياً منها حول استقرارنا الوظيفي، خصوصاً أن لدينا أولاداً وبيوتاً نتخوف من اهتزازها في حال عدم تثبيتنا، إذ إننا نعمل منذ ثلاثة أعوام برواتب مقطوعة، ولا تشملنا أية علاوة، ولا يتم احتساب خدماتنا في المؤسسة العامة للتأمينات، ولا في مصلحة التقاعد»، غير أن رئيس البريد قال ل«الحياة»: «هؤلاء الشباب لهم الفضل في تطوير المؤسسة، ولا ننكر جهودهم، ولا يمكن أن نتخلى عنهم»، مؤكداً أن «المؤسسة ستنفذ قرار تثبيت جميع هؤلاء الموظفين خصوصاً أن الأوامر السامية واضحة وشملت الجميع»، مشيراً إلى أنه «سيتم تشكيل لجنة من وزارتي المالية والخدمة المدنية لمعالجة وضع هؤلاء الموظفين وتثبيتهم جميعاً»، مبيناً أنه «لا خوف من انقطاع العمل بسبب عدم رضا بعض الموظفين».
وأوضح بنتن، أنه بعد زيارته للموظفين في ميدان العمل أمس، قائلاً: «لاحظت أنهم سعيدون، ولم يكن هناك انقطاع عن العمل، وكانوا يسألون عن موعد التثبيت»، نافياً الأنباء التي ترددت حول أن المؤسسة تتحايل على القرار السامي من خلال إجبار موظفي العقود على توقيع عقود جديدة على بند الخبراء بعد صدور الأمر السامي، من أجل عدم شمولهم بالقرار، مضيفاً: «ليس بيننا وهؤلاء الموظفون أية مشكلات، بل العكس، هم من أسهموا في بناء المؤسسة، ولذلك فنحن حريصون على أن يتم تثبيت الجميع ونيل حقوقهم».
وشدد موظفو العقود في مؤسسة البريد السعودي، على أهمية «تثبيت جميع موظفي العقود وذلك بما يتناسب مع مؤهلاتهم العلمية، إنفاذاً لقرار خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز الإلحاقي لقراره السابق رقم (8422/ م ب) والصادر في 25/6/1426ه، والذي نص على تثبيت كافة المواطنين والمواطنات والمعينين على كافة البنود ويتقاضون رواتبهم من ميزانية الدولة، علماً بأن قرار الملك يدعم قرار رئيس مؤسسة البريد السعودي رقم (9111) وتاريخ 18/8/1430ه والذي نص على تثبيت جميع موظفي العقود الحاصلين على درجة ممتاز».
وطالب الموظفون بأن «يتم احتساب جميع السنوات السابقة التي عملنا بها بمزاياها كافة، وذلك نظير ما قدمناه لمؤسسة البريد السعودي»، مؤكدين أنه «لن يَقبل أي موظف نهائياً بالتوقيع على بند الخبراء، وذلك لعدم شمولية من هُم على هذا البند بقرار خادم الحرمين الشريفين، وإنما سيتم القبول بالبقاء على نفس العقود السابقة مع زيادة مزاياها ورواتبها عن السابق بحيث نتساوى مع الموظفين الرسميين في كل شيء حتى يتم الترسيم»، حيث رفض العديد منهم «الوعود الشفوية» مطالبين ب«مخاطبتنا بشكل رسمي من المؤسسة، لتنفيذ مطالبنا».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.