المملكة تعيد تعريف التنافسية غير النفطية    تحويل الفشل إلى نقطة انطلاق    مستويات قياسية لأسواق الدين العالمية    هل ستقفز من الهاوية؟    ما بين الواقع والطموح.. اللاعب السعودي أمام منعطف حاسم    تجارب تشغيلية لمتطوعي كأس آسيا تحت 23 عامًا «2026 السعودية»    المحاكم من عامة إلى متخصصة    قوة تُغيّر الواقع دون ضجيج    الملد.. قريةٌ تعلو الصخر    مبدعون ودعتهم الأوساط الثقافية عام 2025    الإكثار من الماتشا خطر صحي يهدد الفتيات    هل تستطيع العقوبات تغيير مسار الصراع؟    المملكة توزّع (178) سلة غذائية في مدينة طالقان بأفغانستان    ترامب: أتناول جرعة أسبرين أكبر مما يوصي بها الأطباء    بلغاريا تنضم رسمياً لمنطقة اليورو وتلغي عملتها الوطنية «الليف»    ينبع تشهد مؤتمر "الجيل السعودي القادم" في عامه الثاني ضمن فعاليات رالي داكار السعودية 2026    البرازيل: المحكمة العليا تأمر بإعادة بولسونارو للسجن بعد خروجه من المستشفى    "هيكساجون" أكبر مركز بيانات حكومي في العالم في الرياض    إحباط تهريب (85,500) قرص خاضع لتنظيم التداول الطبي في عسير    أمير الشرقية يدشّن محطتي تحلية المياه ومنصة «خير الشرقية»    متطوعو كأس آسيا تحت 23 عامًا "2026 السعودية" يخضعون لتجارب تشغيلية في ملاعب البطولة    رئيس مجلس إدارة نادي الإبل يزور معرض إمارة منطقة الرياض المشارك بمهرجان الملك عبدالعزيز للإبل العاشر    الهلال يدرس التعاقد مع لاعب انتر ميلان    محافظ الطائف يدشّن مسابقة بالقرآن نسمو 2 دعمًا لحفظ كتاب الله وترسيخ القيم القرآنيه    نائب أمير الشرقية يطلع على مبادرة "مساجدنا عامرة" و يطلع على أعمال جمعية "إنجاب"    فريق طبي ب"مركزي القطيف" يحقق إنجازا طبيا نوعيا بإجراء أول عملية استبدال مفصل    بنك فيجن يعزز حضوره في السوق السعودي بالتركيز على العميل    الأطفال يعيدون رواية تراث جازان… حضورٌ حيّ يربط الماضي بجيل جديد في مهرجان 2026    المغرب تجدد دعمها للحفاظ على استقرار اليمن ووحدة أراضيه    السعودية وتشاد توقعان برنامجا تنفيذيا لتعزيز التعاون الإسلامي ونشر الوسطية    نزاهة تحقق مع 466 مشتبها به في قضايا فساد من 4 وزارات    حرس الحدود يشارك في التمرين التعبوي المشترك «وطن 95»    إرشادات أساسية لحماية الأجهزة الرقمية    أمير القصيم يزور معرض رئاسة أمن الدولة    «عالم هولندي» يحذر سكان 3 مدن من الزلازل    تلويح بالحوار.. وتحذير من زعزعة الاستقرار.. الاحتجاجات تتسع في إيران    تخطى الخلود بثلاثية.. الهلال يزاحم النصر على صدارة «روشن»    ولي العهد ورئيس وزراء باكستان يناقشان تطورات الأحداث    ارتفاع السوق    34.5 % نمو الاستثمار الأجنبي في المملكة    في 26 أولمبياد ومسابقة آيسف العالمية.. 129 جائزة دولية حصدها موهوبو السعودية    علي الحجار يقدم «100 سنة غنا» غداً الجمعة    "التعاون الإسلامي" تجدد دعمها للشرعية اليمنية ولأمن المنطقة واستقرارها    أكد أن مواقفها ثابتة ومسؤولة.. وزير الإعلام اليمني: السعودية تحمي أمن المنطقة    طالب إسرائيل بالتراجع عن تقييد عمل المنظمات.. الاتحاد الأوروبي يحذر من شلل إنساني في غزة    زوّجوه يعقل    أطول كسوف شمسي في أغسطس 2027    مسابقة أكل البطيخ تودي بحياة برازيلي    عملية لإطالة عظم الفخذ لطفل    إجماع دولي على خفض التصعيد ودعم الحكومة اليمنية    أول عملية لاستبدال مفصل الركبة باستخدام تقنية الروبوت    نائب أمير تبوك يستقبل رئيس وأعضاء مجلس إدارة جمعية طفلي الطبية بالمنطقة    تكليف عايض بن عرار أبو الراس وكيلاً لشيخ شمل السادة الخلاوية بمنطقة جازان    جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية تنظّم حفل اعتماد الدفعة الأولى من الاعتماد البرامجي    «وطن 95».. تعزيز جاهزية القطاعات الأمنية    فلما اشتد ساعده رماني    باحثون يطورون نموذجاً للتنبؤ بشيخوخة الأعضاء    خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي العهد يعزيان أسرة الخريصي    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الترشيد .. ناس وناس
نشر في تواصل يوم 12 - 11 - 2015

يظل موظف القطاع الخاص وخاصة القطاع الصناعي .. في دائرة مواجهة الازمات المالية وما تخلفه من تأثيرات سلبية على مستقبل هذه القطاع والموظفين حيث يكونون هم أول من يتأثر من القرارات وخطط الانقاذ العاجلة التي ينفذها المخططون والقياديين وأصحاب القرار في هذا القطاع .
وليكون حديثي بالتحديد عن موظفي القطاع الصناعي وبالتحديد الشركات الصناعية في الجبيل حيث اني مقرب من الكثير منهم على مدى عملي الصحفي لنحو عشرين عاما وقد وعايشت معهم شكاوي ومعاناة اكثر من ازمة مالية .
مؤخرا اخبرني بعض الموظفين ان شركاتهم أعلنت لهم بقطع العلاوات والترقيات والدورات التدريبية والكثير من الحوافز عنهم من اجل الترشيد أي أن على الموظفين أن يكونوا شركاء في إنقاذ شركاتهم من الإفلاس او الخسارة والتعاون في مواجهة الأزمة الحالية .
ولم يقتصر الحال على هذه الخوة بل عمدت صراحة بعض الشركات وحسب موظفين إلى التضييق على الكير من الموظفين من خلال العمل على تطفيشهم والتضييق عليهم وخاصة من فئة من عليهم ملاحظات سلبيه بينما هناك الكثير من الأجانب ممن يسرحون ويمرحون في شركاتهم وبرواتب اضعاف مضاعفة .
الحقيقة تقول ان هناك أزمة وستليها ازمات ولن تنتهي فهذه هي دورة الحياة وطبع الاقتصاد ومتغيراته وظروفه المحيطة .. ولكن هل في كل مرة نواجه أزمة سوف نعمد إلى الترشيد في امور بسيطة وطرد الموظفين والتضييق عليهم وقطع رزقهم وفوت ذويهم .
أين هذه الشركات من الخطط التي يجب أن تكون في مواجهة مثل هذه الازمات .. اين احتياط هذه الشركات لمواجهة الازمات .. ثم اليس من الاجدر ان توقف الخطط والمشروعات المستقبلية التوسعية لهذه الشركات التي تكلف مليارات الريالات اذا كانت تتنبأ بمثل هذه الأزمات والاولى ان يستفاد منها في استثمارات أخرى غير في الجوانب الخدمية والتنموية خاصة وأنه من المؤسف أن هناك شركات عملاق لا تملك حتى مقر لها معتمدة على استئجار مباني لمنسوبيها ..
يأ صحاب القرار في هذا القطاع .. ليس ترشيد الانفاق واعادة الهيكلة بهذا الاسلوب لأن هذا كان يجب ان يكون من البداية وليس الآن .. ليس الترشيد في أن تمنعوا .. الصحف والشاي والقهوة وتسحبوا السيارات من الموظفين وتمنعون الترقيات والعلاوات والزيادات والحوافز .. بينما انتم تعيشون في أبراج عاجيه ويحيط بكم طاقم متنوع من السكرتارية ومدراء المكاتب والمكاتب الفاخرة والسيارات مع سائقيها لكم ولأسركم فضلا عن اجتماعات مجالس ادارتكم والكل يعلم كم تكلف من تذاكر على الدرجة الأولى وبدلات سفر وانتداب وغيرها ..
وهنا احسب ان الرسالة قد وصلت لمن يريد ان يعي ويفهم .
وختاما نذكركم بقول الرسول صلى الله عليه وسلم : (كُلُّكُمْ رَاعٍ وَكُلُّكُمْ مَسْؤول عَنْ رَعِيَّتِهِ، الإِمَامُ رَاعٍ وَمَسْؤولٌ عَنْ رَعِيَّتِهِ ) .
عبدالله ال غصنه


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.