المملكة تعزز الاستثمار في القطاع غير الربحي لتحقيق الفائدة الاجتماعية وفق رؤية 2030    اللواء المربع يقف على سير العمل بجوازات منفذ الوديعة    رعى تخريج دفعتين من "القيادة والأركان" و"الدراسات العسكرية" .. وزير الحرس الوطني يدشن «برنامج الحرب»    أمير المدينة: مهتمون بمتابعة المشاريع ورصد التحديات لمعالجتها    2367 ريالاً إنفاق الفرد على التأمين    يفتتح مكتباً لشركة تابعة في باريس.. «السيادي السعودي» يرسخ شراكاته الاستثمارية العالمية    طريق أملج الوجه يحتاج وقفة    أدانت بشدة تصعيد الاحتلال وتوسعه شمال وجنوب غزة.. السعودية تحذر من استمرار الانتهاكات الإسرائيلية ضد الشعب الفلسطيني    "الرئاسي" يتحرّك لاحتواء التصعيد.. عصيان مدني واسع في طرابلس    عون يؤكد أهمية تأمين عودة النازحين لبلادهم بشكل آمن.. بيروت تعيد رسم خطوط التواصل مع دمشق    في انطلاق الجولة ال 33 قبل الأخيرة من دوري روشن.. الاتحاد في ضيافة الشباب.. والقادسية يواجه العروبة    وزير الخارجية ونظيرته النمساوية يبحثان المستجدات الإقليمية والدولية    النصر يكشف عن شعاره الجديد.. ويستعيد رونالدو    سالم يواصل ارتداء شعار الزعيم حتى 2027    طرفا نهائي كأس اليد يتحددان اليوم    مدرب منتخب هولندا: نادم على تصريحاتي بشأن الدوري السعودي    أشادوا بالخدمات المقدمة عبر "الوديعة".. حجاج يمنيون: المملكة حريصة على راحة ضيوف الرحمن    "الداخلية" تدعو للإبلاغ عن من ينقل مخالفي أنظمة الحج    حرس الحدود ينقذ (10) مقيمين " من غدر البحر"    بعد 12 يوماً.. الصيف يدق على الأبواب    الدكتور قزاز: توظيف الدراسات واستخدام "التفاعلية" مع تطوير المحتوى وقياس التأثير يحقق النجاح لإعلام الحج    ضوء صغير    الاستثمار في العقول    كورال روح الشرق يختتم بينالي الفنون الإسلامية 2025    حكاية طفل الأنابيب (5)    الاعتراف رسمياً بالسكري من النوع الخامس    مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق على ارتفاع طفيف    سيراليون تسجل زيادة في إصابات جدري القردة بنسبة 71% خلال أسبوع    سعود بن نايف يطلق برنامج "تطوع الشرقية"    برعاية نائب أمير الرياض.. بحث مستجدات مجالات الميتاجينوم والميكروبيوم    وكيل وزارة التعليم: في "آيسف" أبهرنا العالم    تجاوز مستفيدي مبادرة طريق مكة «مليون حاج»    الشؤون الإسلامية تُكمل استعداداتها في منافذ الشرقية لاستقبال الحجاج    وزير الحرس الوطني يرعى حفل خريجي كلية الملك عبدالله للقيادة والأركان    تفعيل اقتصاد المناطق    نائب أمير الشرقية يطّلع على تقرير "نور"    أمير تبوك يستقبل نادي نيوم ويبارك لهم تتويجهم بلقب دوري يلو والصعود الى دوري روشن    جمعية مالك للخدمات الإنسانية بالمحالة في زيارة ل "بر أبها"    الرئيس العام لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر يؤكِّد على تسخير كافة الوسائل التقنية ووسائل الذكاء الاصطناعي في تقديم خدمات الرئاسة العامة في حج هذا العام    الداخلية تصدر قرارات إدارية بحق 12 وافدا و8 مواطنين لنقلهم 60 مخالفا لا يحملون تصاريح لأداء الحج    المملكة.. إخراج سورية من عزلتها    «الدعم» تقصف مخيم نازحين وتوقع 14 قتيلاً بدارفور    حرس الحدود ينقذ 10 مصريين بعد جنوح واسطتهم البحرية    إيران: شروط واشنطن ستُفشل المحادثات النووية    تواصل سعودي نمساوي    الخارجية الفلسطينية تطالب بتحرك دولي عاجل لوقف العدوان الإسرائيلي    نائب ترمب: الولايات المتحدة قد تنسحب من حرب أوكرانيا    "الصحة العالمية": نواجه عجزا بنحو 1.7 مليار دولار خلال العامين المقبلين    محافظ أبو عريش يرأس لجنة السلامة المرورية الفرعية    مجموعة فقيه للرعاية الصحية تحصل على اعتماد JCI للمؤسسات كأول مجموعة صحية خاصة في المملكة    حلول واقعية لمعالجة التحديات المعاصرة التربوية    لمسة وفاء.. الشيخ محمد بن عبدالله آل علي    الشؤون الإسلامية تختتم الدورة التأصيلية الأولى في سريلانكا    نائب أمير عسير يستقبل القنصل الجزائري    9.5% تراجعا في تمويل واردات القطاع الخاص    قصائد فيصل بن تركي المغناة تتصدر الأكثر مشاهدة    النفط يتعافى مع مؤشرات بتراجع التوترات الجيوسياسية    رئيس جمعية «مرفأ» الصفحي يهنئ أمير جازان ونائبه على الثقة الملكية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«الكهرباء» ترفع 3 شعارات لاستثمار الموارد البشرية
نشر في شمس يوم 23 - 12 - 2010

اختتمت مساء أمس فعاليات ملتقى الجودة ال 14 الذي نظمته الشركة السعودية للكهرباء بمدينة الخبر تحت شعار «الجودة الشاملة.. واحة إبداع» الذي رعاه أمير المنطقة الشرقية الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز، وافتتحه مساء أمس الأول نائب أمير المنطقة الشرقية الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد.
وحظيت فعاليات اليوم الثاني للملتقى بحضور كبير من المهتمين بالجودة من داخل الشركة وخارجها، كما حضر عدد من المواطنين والمواطنات لمشاهدة إبداعات موظفي الشركة عبر المعرض المصاحب الذي يحوي إبداعات موظفي الشركة.
وتحدث في أولى أوراق العمل في اليوم الثاني العضو التنفيذي بالمجلس السعودي للجودة بالمنطقة الغربية الدكتور نشأت النفوري، حيث تطرق إلى أهمية تقييم المخاطر وثقافة السلامة والصحة المهنية والبيئية في مسيرة تميز الشركات الكبرى، وأدارها مدير إدارة التغيير بالسعودية للكهرباء عبدالرحمن العبيد.
كما تحدث المدير التنفيذي الدكتور نبيل الحماد، بينما تطرق المدير التنفيذي لجائزة الملك عبدالعزيز للجودة المهندس محمد عون الله المطيري، للجائزة ونشأتها ورسالتها في الحث على التنافس من خلال تقديم إطار عام مرجعي لتقييم أداء المنشآت وتطويرها، وتطرق إلى دورتها الثانية.
وفي الجلسة الثانية تناول رئيس شركة جنرال إلكتريك الجودة ووصفها بأنها طريق الشركة الذي تعمل به لتقديم منتجات وخدمات ذات نوعية متميزة، كما تطرق إلى اختيار الجودة مر بعدة مراحل، فهي لم تكن أداة أو مبادرة واحدة عابرة بل طريقة تفكير.
أما رئيس إدارة الأداء الاستراتيجي بمجموعة الفيصلية الدكتور ديرك كالف، فتناول بطاقة الأداء المتوازن وتغير ثقافة العمل، بينما تحدث أستاذ إدارة الجودة والعمليات بجامعة الملك عبدالعزيز الدكتور هاني عبدالرحمن العمري عن التوجهات العالمية الحديثة في نجاح تطبيق الجودة.
وفي نهاية الملتقى كرمت الشركة السعودية للكهرباء المشاركين في المعرض، حيث سلم نائب رئيس أول الموارد البشرية سعود بن عبدالعزيز الشمري ميدالية الجودة لمشاركتهم، وتعبيرا وشكرا لما قدموه ومنحوه من إنجازات في توفير الكثير من الطاقات والأموال للشركة، حيث كان من تنظيم الشؤون العامة بالشركة السعودية للكهرباء.
وكان الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أبدى خلال افتتاحه للملتقى أمس الأول فخره بالشباب السعوديين العاملين في الشركة «فهم مما يثلج الصدر، والمكسب الحقيقي هو هذه الإبداعات الوطنية التي شاهدتها في معرض واحة إبداع، وما يبعث على الفخر أن هذه الإنجازات التي تحققها السواعد السعودية تأتي بإمكانيات وتجهيزات وطنية أيضا».
وثمن الرئيس التنفيذي للشركة المهندس علي بن صالح البراك رعاية أمير المنطقة الشرقية وحضور نائبه، مشيرا إلى أن الشركة طبقت الجودة الشاملة عبر منظومة متناسقة من البرامج «أطلقنا عليها أسماء خاصة لتعريفها وهي تحسين وتميز وإبداع، وهذه البرامج تهدف إلى تمكين وإشراك مواردنا البشرية في تحسين عمليات الشركة والاستثمار الأمثل للموارد المتاحة للارتقاء بخدماتنا وتلبية متطلبات وتوقعات عملائنا».
ويهدف الملتقى الذي أقامته الشركة منذ 16 عاما إلى تنمية مهارات وقدرات منسوبيها، وعرض إبداعاتهم والمساهمة في التعريف بثقافة وتطبيقات الجودة الشاملة وتعزيز أواصر التواصل وتبادل المعلومات لأحدث وأفضل المفاهيم والتطبيقات الحديثة في مجال إدارة الجودة الشاملة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.