"غرفة مكة" تطرح 830 وظيفة لخريجي المعاهد الصناعية والمهنية

المميزات تتضمن تأميناً طبياً للموظف وعائلته وعلاوة كل عامين

تبدأ الغرفة التجارية والصناعية في مكة المكرمة غداً؛ إجراء مقابلات وظيفية ل 830 شاباً سعودياً، بدعم من صندوق تنمية الموارد البشرية، وباب رزق جميل، و"طاقات"، والتنظيم الوطني للتدريب المشترك، والكلية التقنية بمكة المكرمة.

وقال عضو مجلس إدارة الغرفة المشرف العام على مسارات التوظيف بالغرفة، "حسن كنسارة": "الوظائف المتاحة تتضمن سبعاً من المهن هي: 60 رساماً معمارياً، 60 رساماً عاماً، 80 مراقب أبنية، 150 تمديدات صحية، 120 سباكة، 180 تمديدات تبريد وتكييف، و 180 لحاماً".
ودعا "كنسارة" الشباب الراغبين في شغل هذه الوظائف إلى مراجعة مقر الغرفة؛ لاستكمال طلبات التوظيف، وأضاف: "المقابلات الشخصية ستعقد غداً وبعد غد، من الخامسة مساء وحتى التاسعة مساء".

وأردف: "المميزات الوظيفية تتضمن: راتباً شهرياً يتراوح بين 5000 ريال 5800 ريال، وتأميناً طبياً للموظف وعائلته، إلى جانب دورات تأهيلية وتدريبية في مجال العمل، وعلاوة كل عامين".

وتابع: "الشروط المطلوبة في المتقدم لإحدى الوظائف المعلنة هي الحصول على دبلوم ثانوي صناعي أو المعهد المهني أو ما يعادلهما، ولا يشترط وجود خبرة".

وجدّد "كنسارة" دعوته للشركات الكبرى بطرح المزيد من الوظائف التي تتبعها حوافز تشجيعية، مشيراً إلى أن ذلك من شأنه المساعدة على تقويض مساحة التسرب الوظيفي بين الشباب السعودي.

وقال: "الغرفة التجارية الصناعية في مكة المكرمة نظمت في الفترة الماضية العديد من المسارات الوظيفية، التي تم عبرها توظيف الآلاف من الشباب والشابات".

وأضاف: "الوظائف التي تم طرحها سابقاً في المسار تشمل قطاعات: الهندسة المعمارية والكهربائية، والمهن الفنية، والوظائف المكتبية والإدارية، والأمنية والفندقية المختلفة، ووظائف المبيعات، والوظائف الأخرى؛ الصحية منها والصناعية، وغيرها".