البدء في توطين 19 وظيفة سياحية

أقرت 5 جهات حكومية بدء تطبيق توطين 19 وظفية في المجال السياحي، وذلك في اجتماع توطين الوظائف في القطاع السياحي في منطقة مكه المكرمة.
وتم خلال الاجتماع الذي عقد بمقر الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني، بحضور عبدالله العليان مدير عام فرع وزارة العمل بمنطقة مكة المكرمة، وعبدالإله بن مشيط مدير عام فرع وزارة التجارة والصناعة، فضلا عن عبدالرحمن الزهراني مدير عام صندوق تنميه الموارد البشرية هدف، وعدد من المسؤولين، مناقشة خطة توطين الوظائف في القطاع السياحي بالمنطقة وذكر عبدالله العليان بأن هناك (19) مهنة مقتصرة على السعوديين في القطاع السياحي وقال إنه تم الاتفاق على تطبيقها فورا.
وسيتم عقد ورش عمل مشتركة مع القطاع السياحي والجهات ذات العلاقة لشرح آلية التطبيق، كما تم الاتفاق على القيام بجولات مشتركة على القطاع السياحي، والتأكد من توطين تلك الوظائف، والتشديد على أن لقاءات التوظيف التي تطلقها الغرف التجارية بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية هدف والسياحة تعد قناة مهمة ومباشرة في توطين الوظائف في القطاع السياحي، في حين تمت المطالبة بتكثيف تلك اللقاءات المباشرة ودعوة القطاع السياحي لها.
هذا وكانت وزارة العمل قد أكدت في أكثر من مناسبة أنه لا يجوز لغير السعودي ممارسة تلك المهن ال19 ولا يجوز إصدار تاشيرات عمل دائمة أو موقتة أو موسمية بهذه المهن كما لا يجوز إصدار رخص عمل على هذه المهن للعمالة الوافدة ولا يجوز تجديد أي رخصة عمل لعامل وافد مسجل على أي من هذه المهن ولا يجوز نقل الخدمات لعامل وافد على أي من هذه المهن وهي:
كبير إداريي موارد بشرية - مدير شؤون الموظفين - مدير شؤون عمل وعمال - مدير علاقات الأفراد - اختصاصي شؤون الأفراد - كاتب شؤون الأفراد - كاتب توظيف - كاتب شؤون موظفين - كاتب دوام - كاتب استقبال عام - كاتب استقبال فندقي - كاتب استقبال مرضى - كاتب شكاوى - أمين صندوق - حارس أمن خاص - معقب - ناسخ أو مصلح مفاتيح - مخلص جمركي - العاملة في محال بيع المستلزمات النسائية.