قدم مطار الملك عبدالعزيز الدولي 138 جائزة للمسافرين والعاملين المساهمين في تعزيز ثقافة التعامل الحسن، ونفذ 1385 ساعة عمل عبر 59 فريقا مهنيا مدربا، قاموا ب21 زيادة ميدانية مفاجئة وأجروا ما يقارب 2500 استبيان للمسافرين خلال الشهر الأول من الاطلاق؛ بهدف رفع مستوى الخدمة، وتحقيق أعلى درجات الرضا، ونشر الابتسامة على وجوه جميع العاملين داخل المطار وبين موظفي الشركات المشغلة وحسن التعامل مع المسافرين. وأكد تركي بن معلوي الذيب -مدير العلاقات العامة والإعلام بمطار الملك عبدالعزيز الدولي- تفاعل العاملين بالقطاعات التشغيلية والموظفين في شركات الطيران والمسافرين مع الميثاق الأخلاقي الذي أطلقته إدارة المطار مؤخرا، والذي اشتمل على 7 مبادرات تواكب النقلة النوعية التي أحدثتها حكومة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز وولي عهده الأمين صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان «يحفظهما الله» في جميع القطاعات، وتدعم مرتكزات رؤية 2030، وبالتواكب مع مشروع «كيف تكون قدوة» الذي أطلقه مستشار خادم الحرمين الشريفين أمير منطقة مكةالمكرمة صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل. وقال تركي الذيب: ان المطار قدم أكثر من 138 جائزة متنوعة، سلمت للمسافرين الذين تحلوا بالابتسامة ونشروا القدوة الحسنة من خلال تصرفاتهم الإيجابية، والعاملين الذين تفانوا في تطبيق الميثاق الأخلاقي وقدموا صورة تساهم في نشر الابتسامة وترسيخ التعامل الحسن بمطار الملك عبدالعزيز الدولي، سواء في القطاعات الحكومية أو شركات الطيران أو الخدمات الأرضية، لافتا إلى أن الجوائز تنوعت بين تذاكر طيران مجانية، وايجار سيارات فاخرة لمدة 3 أيام مجانية، وكوبونات لدورات تدريبية، والكثير من الجوائز الأخرى.
