تجديد عقود العاملين بمحو الأمية لا يعني تثبيتهم

أكدت مصادر مسئولة في توضيحات ل "اليوم" بأن الأمر الملكي القاضي بتثبيت جميع العاملين بمحو الأمية دخل مرحلة التنفيذ منذ صدوره في الإيقاف الفوري لجميع أساليب التعاقد مع المعلمين والمعلمات بشتى أشكالها وصورها ، وبما في ذلك التعاقد على وظائف البديلات في وزارة التربية والتعليم والجهات المماثلة كخطوة إلزامية قبل بدء العام الدراسي المقبل.
ونفت مصادر ل "اليوم" أن يكون لقرار تجديد العقود الذي أعلن الأربعاء أي علاقة ببرنامج التثبيت للكوادر العاملة بمحو الأمية، في كل ما يتعلق بالمساواة في وظائف التعليم العام من حيث الحقوق والواجبات ، حيث أنه أقرّ للتطبيق اعتبارا من العام القادم 1433 ه ، وبالتالي فإن المرحلة الراهنة استدعت الاستمرار بنفس المتبع سابقا ريثما تستكمل عمليات الحصر وفقا لمعاملات تعكف الجهات المختصة على انجازها حاليا ، وبهدف استمرار صرف الرواتب دون انقطاع.
من جانبه أشار صاحب السمو الأمير فيصل بن عبدالله بن محمد آل سعود، وزير التربية والتعليم ، إلى الجدوى المأمولة بصدور الأمر الكريم من خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز ، بتثبيت جميع العاملين في برنامج محو الأمية المسائي، مؤكداً بأن تثبيتهم يسهم في استقرار الآداء في مدارس التعليم العام.
تثبيت 10 آلاف بمحو الأمية و20 ألف بديلة تعيينهن حسب المؤهل
وحث سموه المشمولين بالأمر السامي الكريم أن يكون هذا الأمر حافزاً لهم على أداء أفضل ، بالإسهام في إنفاذ مشروعات الوزارة التطويرية الرامية إلى بناء مجتمع تعليمي منافس داعيا منسوبي وزارة التربية والتعليم العمل بمقتضيات الأمر السامي الكريم والمتضمن الإيقاف الفوري لجميع أساليب التعاقد مع المعلمين والمعلمات بشتى أشكالها وصورها.
يشار أن قرار التثبيت سيشمل قرابة 10 آلاف معلم ومعلمة في برنامج محو الأمية ، بينما يصل عدد البديلات في مناطق ومحافظات المملكة إلى ما يقارب 20 ألف معلمة بديلة وسيكون التعيين بحسب المؤهل ، على المستوى الخامس للبكالوريوس التربوي، والرابع لغير التربوي، والثاني للحاصلين على الدبلوم وهم الذين سوف يتم تحويلهم وأقل للأعمال الإدارية والاقتصار بحملة شهادات البكالوريوس في ميدان التدريس سواء للمعلمات أو المعلمين، أما المعلمات البديلات ويمثلن العدد الأكبر ، فإن التثبيت سيكون لمن هي على رأس العمل فقط.
وعمدت 33 إدارة للتربية والتعليم بالعمل على إنجاز عمليات الحصر والرفع للوزارة ، حيث تعكف إدارة محو الأمية على جمع بيانات المعلمات المنتظمات بمراكز وبرامج محو الأمية القائمة حالياً في المناطق والمحافظات استعدادا لدراسة وضعهن لتتمكن الوزارة من إصدار القرارات الخاصة بالتثبيت قبل العام الدراسي المقبل وبموجب الخطط الإجرائية التي تعتمد عليها الوزارة في التعيين.