الوظيفة أو العمل الحر؟ «2 - 2»

في مقالة يوم أمس تحدثت عن الوظيفة كي نستطيع الوصول إلى خلاصة أهمها بأنك من يحدد أين تجد نفسك سواء بالوظيفة أو العمل الحر ولكن سوف أركز في الجزء الثاني من المقال على كيفية بدء العمل الحر من الوظيفة.
من واقع تجربة أرى أن الوظيفة هي خطوة مهمة جدا للشخص الراغب في بدء العمل الحر ففي الوظيفة قد تتعلم مبادئ العمل الحر وتفهم التنظيم الرئيس لأي عمل حر وكذلك تفهم فيها التشريعات ومتطلبات العمل الحر وتوجه السوق ونواقصه واحتياجاته وهذه تعتبر بمثابة دراسة جدوى مجانية.
يبقى هنا السؤال المهم وهو متى أترك وظيفتي وأبدأ العمل الحر؟
إن أفضل وقت هو الوقت الذي تجد فيه نفسك ورغبتك كبيرة في خوض ذلك التحدي وفي أقل الأحوال أن توجد لديك فكرة تمت دراستها بدقة وأثبتت جدواها وبدأت بوادر تنفيذها على أرض الواقع ولديك ما يكفي من مصاريف شخصية لك تضمن فيها كأقل حد الصرف على نفسك بين السنة والسنتين.
هنا يأتي القرار الحاسم الذي تجد نفسك فيه مشتت الذهن وخائفا من المصير المجهول في دخول عالم الأعمال وتجد من حولك بين معارض ومؤيد لك وإن كان الأغلب سيكون معارضا ولكن متى ما كانت ثقتك بالله كبيرة ثم بنفسك وفكرتك ودراسة جدواها فكل ذلك يخفف من رهبة الدخول إلى هذا العالم.
وختاما يجب أن تضع في بالك أن كل ما يتم عمله قبل تنفيذ المشروع هي معطيات ومؤشرات ودلالات نظرية فقط لمشروعك وأن السوق ورغبة المستهلك هما من يحدد نجاح مشروعك متى عرفت كيفية التعامل معهما.