«غرفة أبها» تدرس تأسيس مدينة صناعية للنساء

أكد رئيس مجلس إدارة الغرفة المهندس عبدالله بن سعيد المبطي الحاجة لدعم توظيف المرأة في القطاع الخاص وفتح فرص العمل أمام شابات عسير من الخريجات المحتاجات للعمل، مبينا أن الغرفة تضع ضمن استراتيجيتها دعم هؤلاء الشابات بمشاريع متنوعة والإعداد لإيجاد مدينة صناعية نسائية في منطقة عسير والعمل على توفير العديد من البرامج التوعوية والتدريبية في مجالات جديدة للمساهمة في علاج مشكلة البطالة عبر هذه البرامج وضرورة الاهتمام بتدريب الشابات وتطوير مهاراتهن حتى يتمكن من العمل في القطاع الخاص وتنفيذاً للتوجيهات السامية الداعمة لعمل المرأة، مثمنا دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في استقبال خريجات الكلية التقنية وتوجبيهن للدورات التي تتناسب مع كل تخصص.
وشدد المبطي على ضرورة تواصل سيدات الأعمال والشابات مع مركز سيدات الأعمال للاستفادة من البرامج المقدمة التي تؤهل لسوق العمل.
وقال خلال اجتماع الغرفة التجارية الصناعية بأبها لمناقشة نتائج المعرض السعودي الأول لفرص التوظيف والتأهيل: خصصت ظائف المعرض لشباب وشابات المنطقة حيث بلغ عدد الوظائف المطروحة ألفين وظيفة في تخصصات مختلفة بهدف تحقيق معادلة التوطين والتوظيف والحد من مشكلات البطالة في منطقة عسير حيث تفاعل المعرض مع الشباب وذوي الاحتياجات الخاصة.
وأضاف أن إجمالي طلبات التوظيف التي استقبلت بالمعرض 7990 طلباً للجنسين وبلغ عدد طلبات الإناث 2163 والذكور 3476 وسيقوم مركز التوظيف بالغرفة بالتنسيق مع فرع وزارة العمل بعسير وصندوق تنمية الموارد البشرية وباب رزق جميل لمتابعة إجراءات توظيف المقبولين من الشباب والشابات والتأكد من توظيفهم حسب التخصصات التي تقدموا اليها كما يسعى المركز إلى مساعدة أصحاب المنشات في تأمين الأشخاص المؤهلين من الكوادر الوطنية المؤهلة والمناسبين للعمل في منشآتهم كما استقبل المعرض أكثر من 20 طالب وظيفة من ذوي الاحتياجات الخاصة بين متقدمين للوظائف، حيث وضع المعرض ضمن أولوياته توظيف ذوي الاحتياجات في القطاع الخاص، وتطوير مهاراتهم المهنية والفنية ضمن استراتيجية الغرفة في دعم هذه الفئة بكافة المعطيات المتاحة.
وأشار الى أن الوظائف التي عرضت بالمعرض كانت إدارية وصحية وفنية ومهنية والتسويق والمبيعات كما عرضت فرص من الجهات التدريبية العارضة بالمعرض لبرامج تدريبية منتهية بالتوظيف للشباب والشابات.