أنهى استعداداته للمشاركة في واشنطن

بنك الرياض يختتم مشاركته في يوم المهنة بجامعة الملك فهد للبترول والمعادن
أنهى بنك الرياض وضمن جهوده المتواصلة لاستقطاب الشباب السعودي وتوطين الوظائف استعداداته للمشاركة في معرض يوم المهنة المصاحب لحفل تخريج برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي لعام 2015م في واشنطن، والذي تنطلق فعالياته يوم الأحد القادم 22 مايو وتستمر حتى 25 مايو، بتنظيم من الملحقية الثقافية السعودية في الولايات المتحدة الأميركية.
ويمثل يوم المهنة السعودي بواشنطن إحدى أبرز الفعاليات التي تحظى بحضور دائم لبنك الرياض لما تتيحه من فرصة للتواصل المباشر مع الشباب والفتيات السعوديين من حديثي التخرّج، وبما يدعم جهود البنك المستمرة لرفد قطاعات الأعمال لديه بالكفاءات الوطنية الشابة من مختلف التخصصات لتعزيز معدلات توطين الوظائف لدى البنك التي وصلت نسبتها إلى 93%.
وسيعرض ممثلو بنك الرياض وعبر جناح البنك المشارك في المعرض أمام الخريجين الجدد من كلا الجنسين، الفرص الوظيفية المتاحة في البنك، إلى جانب التعريف ببيئة العمل بما تتمتع به من مزايا تنافسية وجاذبية كواحدة من أفضل بيئات العمل في القطاع المصرفي السعودي، فضلاً عن الفرص التدريبية وبرامج التطوير التي يعتمدها البنك لتأهيل الموظفين والحفاظ على تميزهم.
وتأتي مشاركة بنك الرياض في يوم المهنة بواشنطن ضمن مشاركات البنك في فعاليات أيام المهن الخارجية، والتي كان آخرها المشاركة الفاعلة للبنك في يوم المهنة الخامس في لندن في شهر مارس الماضي، في الوقت الذي كان البنك قد اختتم فيه سلسلة طويلة من المشاركات المماثلة على صعيد أيام المهن والتوظيف المحلية التي احتضنتها الجامعات والمؤسسات الأكاديمية الوطنية، حيث كان البنك قد اختتم مؤخراً مشاركته في يوم المهنة الثاني والثلاثون الذي نظمته جامعة الملك فهد للبترول والمعادن.
واعتبر عدنان بن صالح الجويان نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية أن حضور البنك الدائم ومشاركته الواسعة في أيام المهن والتوظيف تعكس التزام البنك باستقطاب الكفاءات الوطنية ورفع وتيرة معدلات توطين الوظائف بين صفوف العاملين لديه بشكل مضطرد، فضلاً عن إدراكه لأهمية العنصر البشري على اعتباره الركيزة الرئيسة للنهوض بالبنك والحفاظ على ريادته.
وأكد الجويان على أن بنك الرياض يتطلع إلى أيام المهن والتوظيف باهتمام خاص لما توفره من فرصة حقيقية لمد جسور التواصل مع أبنائنا الخريجين وعرض الفرص الوظيفية الملائمة أمامهم، معرباً عن اعتزاز البنك بما أنجزه من خطوات على طريق توطين الوظائف، وما حققه من ريادة في توطين المواقع القيادية لدى البنك بنسبة بلغت 100%، إلى جانب ما تحظى به المرأة السعودية في هذا الخصوص من أهمية لدى البنك بعد أن بلغت نسبة تمثيلها 23% من بين مجموع العاملين لدى البنك.