«السعودية للكهرباء» تحتفل بالخريج رقم 16 ألفاً.. الأربعاء المقبل

تحتفل الشركة السعودية للكهرباء الاربعاء المقبل بتخريج الطالب رقم 16 ألفا في المعاهد التابعة لها، ضمن البرامج التدريبية التي يتم تدريسها بهدف استقطاب كفاءات وانتقاء مواهب يمكنها الوفاء بالتزاماتها نحو تقديم الخدمة الكهربائية بموثوقية عالية، وتضم الدفعة الجديدة 1626 شابا سعوديا في العديد من التخصصات أهمها تخصص "تشغيل محطات توليد الطاقة الكهربائية البخارية"، و"تشغيل محطات التوليد الغازية"، و"تشغيل محطات التوليد بالديزل" و"تشغيل محطات معالجة المياه".
وستعمل الدفعة الجديدة من الخريجين على زيادة رقعة توطين الوظائف وإحلالها بدلاً من الوافدين، وهو ما يمثل نقلة نوعية في إدارة محطات التوليد بأيادٍ سعودية.
ولدى معاهد "السعودية للكهرباء" برامج تدريب إدارية وفنية شاملة، مثل برنامج تدريب وتأهيل غير الموظفين "تدرج"، وهو أحد البرامج التي يتم التدريب عليها في مناطق الاعمال المختلفة، ويعد بمثابة البرنامج الرئيس لتخريج دفعات عديدة من الفنيين بهدف الالتزام بجودة العملية التدريبية، بما يتناسب مع متطلبات الإدارات المستفيدة، وتتراوح مدة التدريب من خمس إلى عشرة فصول تدريبية، مدة كل منها عشر أسابيع حسب التخصص.
ويشتمل برنامج "تدرج" على عدد متنوع من التخصصات التي تحتاجها الشركة لتحل محل الكوادر القليلة الوافدة في ظل سعيها لسعودة أغلب قطاعاتها، خاصة وأن نسبة التوطين بلغت بنهاية العام الماضي 87%، ومن هذه التخصصات: تخصص الكهرباء والإلكترونيات والتحكم بالإضافة الى الميكانيكا، والمساحة وإدارة المكاتب.
وتولي "السعودية للكهرباء" اهتمامها لتدريب العنصر النسائي في مجالات مناسبة، وفي هذا الإطار تم تدريب طاقم نسائي على احترافية التعامل في خدمات المشتركين من خلال مركز اتصال "Call Center" موحد على مستوى المملكة لتلقي استفسارات المشتركين والرد عليها، بينهم 10% من الجمعيات الخيرية والفتيات من ذوي الاحتياجات الخاصة، وهيأت الشركة مقر عمل ملائم يراعي خصوصية المرأة السعودية، وكذلك منحنهن رواتب مجزية تصل إلى ستة آلاف ريال مع توفير الرعاية الطبية.