البنك الأهلي يدعم برامج السعودة وتوطين الوظائف

شارك البنك الأهلي في الرعاية الذهبية لمعرض توطين 2012 الذي انطلقت فعالياته مؤخرًا تحت شعار «فرص حقيقية لأيدٍ سعودية» في فندق الإنتركونتننتال بالرياض. وأوضح نائب الرئيس التنفيذي رئيس إدارة الموارد البشرية بالبنك الأهلي، سعود الصبان أن رعاية البنك الأهلي للمعرض تأتي انطلاقًا من اعتبارات عديدة في مقدمتها اهتمام الإدارة العليا للبنك بدعم برامج السعودة وتوطين الوظائف وتطوير الموارد البشرية وتشجيع المبادرات الرامية لتفعيل خطط وبرامج التدريب بما يحقق المواءمة مع متطلبات التنمية الوطنية واحتياجات سوق العمل» لاسيما وأن البنك الأهلي قد حقق بنجاح برامج للسعودة مما أهل البنك للحصول على العديد من الجوائز في هذا المجال. وذكر أن البنك الأهلي حقق موقعًا متميزًا في سعودة الوظائف بنسبة بلغت 89.4% حيث بلغ عدد موظفي البنك في المملكة 5790 موظفًا حتى الآن وأن عدد الموظفات بالبنك 556 موظفة كلهن سعوديات.
وأبان الصبان أن البنك الأهلي قام بتوظيف ما يقارب من 1200 موظف في العام المنصرم 2011 نتيجة لتوسع البنك في أعماله المصرفية في مختلف المجالات بما في ذلك افتتاح فروع جديدة ومراكز خدمات الشركات في شتى مناطق المملكة. واستطرد قائلاً إن مبادرات «الأهلي» في دعم مثل هذه الفعاليات ورعايتها تأتي تأكيدًا على التزام البنك تجاه واجبه الوطني والاجتماعي، وتمشيًا مع التوجهات الداعية إلى مشاركة الشركات والمؤسسات الوطنية في دعم الكوادر الوطنية القادرة على الإسهام والتأثير في شتى نواحي النهضة التنموية التي تشهدها البلاد لكونها الداعم الأول والحقيقي لنجاح الأعمال.
واختتم الصبان حديثه بالقول إن السعودة مسؤولية وطنية وهي إحدى ركائزنا لخدمة المجتمع ورد الجميل للوطن المعطاء الذي قدَّم الكثير لمؤسسات الأعمال وللقطاع المصرفي على وجه الخصوص وإن ما حققه البنك الأهلي في مجال السعودة لم يكن وليد الصدفة أو لتلبية احتياج البنك أو نتيجة إجراءات تم اتخاذها في السنوات الأخيرة فقط، لافتًا إلى أن اهتمام البنك الأهلي الكبير بسعودة الوظائف هو نتاج وعيه التام بحاجة البلد إلى أن تُدار بأيدي أبنائها.