برعاية الرئيس السوري.. المنتدى الاستثماري السعودي - السوري يبدأ أعماله في دمشق    أسواق الأسهم الآسيوية تواصل مكاسبها معززة بأرباح قطاع التكنولوجيا    رسميًا.. فيرمينو ينضم إلى السد القطري    هل نكتفي بالظهور في وسائل الإعلام؟ أم نصنع تأثيرًا حقيقيًا؟    دول ومنظمات إسلامية وعربية تدين مصادقة الكنيست على فرض "السيادة الإسرائيلية" على الضفة الغربية    تحطم طائرة الركاب الروسية المفقودة    الإحصاء: ارتفاع الصادرات غير البترولية بنسبة 6.0% في مايو 2025م    القادسية يختتم المرحلة الأولى من معسكره التحضيري في هولندا استعدادًا لموسم 2025/2026    وزارة الطاقة تطلق مسرعة لدعم ريادة الأعمال وتشجيع الشركات الناشئة في القطاع    أعيان صبيا يهنئون رئيس البلدية الجديد ويناقشون سبل التنمية    الأمير محمد بن عبدالعزيز يستقبل قائدَي قوة جازان السابق والمعيّن حديثًا    الإحسان الطبية تنفذ مشروع «الإستشاري الزائر» في مستشفى صامطة العام    إدانة عربية إسلامية على مصادقة الكنيست الإسرائيلي بفرض السيادة الإسرائيلية على الضفة الغربية المحتلة    برعاية أمير الباحة تنظيم مسابقة الدرمحي لحفظ القرآن الكريم والسنة النبوية    الصندوق العقاري يودع مليارا و51 مليون ريال لمستفيدي برنامج الدعم السكني    أبوظبي تفتتح قريبًا أحد أكبر تجمعات التجارب الثقافية بالعالم    انطلاق فعاليات مهرجان جرش للثقافة والفنون في الأردن    رخصة "موثوق" لعبت دورا كبيرا في حماية السوق من الإعلانات الاحتيالية    اجواء شديدة الحرارة على معظم مناطق المملكة مع رياح مثيرة للاتربة    ترامب يشترط فتح الأسواق الأوروبية أمام الشركات الأمريكية    هيئة الأدب والنشر والترجمة تستعد لتنظيم معرض "المدينة المنورة للكتاب"    حرس الحدود بجازان ينقذ مواطنين من الغرق أثناء ممارسة السباحة    منظمة الصحة العالمية تنفي انتهاك السيادة الأمريكية    أكثر من 7 آلاف زيارة منزلية خلال 6 أشهر بمستشفى الظهران    "الداخلية" تعلن فتح تحقيق في انتهاكات السويداء.. لا إعدامات جماعية في سوريا    الصنهاج والزهراني يحتفلان بزواج ريان    بالتنسيق مع 5 وزارات تمهيداً لوضع الإجراءات.. "البلديات" تشترط عدم كشف مساكن العمالة للجيران    أكدت تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة.. "الموارد البشرية": تطوير برنامج الرعاية الاجتماعية المنزلية    بين ضغوط ترمب ومواقف متصلبة.. محادثات بين موسكو وكييف في إسطنبول    وسط تحذيرات دولية وركود في مفاوضات الهدنة.. غزة على شفا مجاعة جماعية    واست رئيس بنغلاديش في ضحايا سقوط الطائرة.. القيادة تهنئ الرئيس المصري بذكرى اليوم الوطني لبلاده    موجز    فرنبخشة يتغلب على الاتحاد برباعية في أولى وديات معسكر البرتغال    انطلاق بطولة الهيئات المفتوحة لرفع الأثقال في الرياض بمشاركة 94 لاعباً ولاعبة    تعاون سعودي – سريلانكي في مجالات الإعلام    الشهري ينال الماجستير بامتياز    المفتي يطلع على أعمال "حياة"    تصفيات ومواجهات ومتأهلين في عدد من الألعاب في الأسبوع الثالث    أمازون السعودية تُطلق 7 أيام متواصلة من عروض "يوم برايم 2025" الحصرية لأعضاء برايم من 25 – 31 يوليو    ضرورة مطابقة المركبة لمتطلبات الأمن والسلامة.. 10 ضوابط لسائق النقل التعليمي والسماح للفرد بالنشاط    المبعوث الأميركي: المطلوب قرار من حكومة لبنان لحصر السلاح    اختيار سلمان: هكذا أطلق صقره ليحلق بالوطن    «سلمان للإغاثة» يوزّع (840) حقيبة إيوائية في منطقتين بإقليم جامو وكشمير في باكستان    أواصر راسخة    ابن فرحان يتلقى رسالة من لافروف واتصالاً من وزير الخارجية البريطاني    «سوار الأمان».. حلول ذكية في المسجد الحرام    تركي آل الشيخ يعلن فعاليات رياضية عالمية ضخمة في موسم الرياض المقبل    القيادة تعزي رئيس بنغلاديش    "الشعفي" يُرزق بمولودته الأولى "سما"    هيئة مدينة مكة تُطلق أعمال المسح الاجتماعي الاقتصادي    أمير جازان ونائبه يتفقدان مشروعات فيفاء    155 ألف مستفيد من خدمات مستشفى ينبع    حكمي.. قصة تحدٍ ملهمة في عالم التوحد وحفظ القرآن    مفوض إفتاء جازان يستقبل منسوبي إدارة جمعية سقيا الماء    سبعة آلاف طفلٍ في مركز ضيافة المسجد النبوي    "هلال مكة" يفعل مساراته الطبية الإسعافية القلبية والدماغية    أمير جازان ونائبه يتفقدان عددًا من المشروعات التنموية والسياحية بمحافظة فيفاء    السعودية ترحب بمطالبة دولية لإنهاء حرب غزة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«الموارد البشرية» : استقطاب الكفاءات الوطنية من أصحاب الخبرات لسوق العمل
نشر في المدينة يوم 13 - 07 - 2021

شرعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتطبيق خطة لدعم توطين اصحاب الخبرات والتركيز على الكفاءات لاستقطابها الى سوق العمل، وضمان استمرارية عطاء خبراتها المتراكمة. وقالت الوزارة ل»المدينة»: إن خطة توطين الخبرات وفق استراتيجية تطوير سوق العمل، تركز على إيجاد الأدوات اللازمة لموائمة مخرجات التعليم مع احتياجات سوق العمل الحالية والمستقبلية والتركيز على التخصصات الأعلى طلبا، وتطبيق آليات لزيادة الطاقة الاستيعابية فيها مع الاحتفاظ بمستوى الجودة.
وأكدت الوزارة على أنها تعمل بالتعاون مع شركائها في وزارة التعليم والجامعات والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني والقطاع الخاص على إيجاد أفضل الوسائل والممارسات الممكنة في دعم واستقرار سوق العمل وزيادة جاذبيته ونموه واستقطاب الكفاءات والخبرات، وإعداد البرامج التعليمية والتدريبية لتطوير وتأهيل الكوادر الوطنية ذات الخبرات المميزة للانخراط في سوق العمل. وكشفت عن مشروع تعديل لوائح نظام العمل لدعم التوجه لتطوير الأنظمة واللوائح القائمة بما يسهم في دعم واصلاح سوق العمل وتوفير البيئة التشريعية الملائمة لتنمية القطاع الخاص وخلق بيئة عمل لائقة للعاملين بما يسهم في تحقيق أهداف الوزارة واستراتيجية سوق العمل في ضوء رؤية المملكة 2030.
وبينت الوزارة أن الاستراتيجية تتضمن رؤية وأهداف الوزارة، وحزمة من المبادرات والبرامج لتحسين ظروف العمل، والتخطيط للمهن ووضع معايير مهنية ونظام للمهارات، والاستقدام، ومنظومة التوظيف. ونهدف من خلال الاستراتيجية إلى تخفيض البطالة وزيادة إنتاجية سوق العمل واستقطاب المهارات ذات الكفاءة العالية وتحسين ورفع جاذبية السوق.
وتسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى تحفيز السوق ومنشآت القطاع الخاص وخلق بيئة آمنة لجميع العاملين فيه، واطلقت عدة مبادرات لتحسين فعالية أداء السوق ومزاياه، كما اطلقت مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني، لدعم رؤية واستراتيجية الوزارة. وتستهدف المبادرة تأسيس علاقة واضحة تخلق سوق عمل جاذب ومعافى من العيوب من خلال حزمة اشتراطات، تضمن سلامة العلاقة التعاقدية بين العامل الوافد وجهة العمل، وتهدف إلى تفعيل دور عقد العمل، وإزالة أي تشوهات سابقة، وتقدم المرونة اللازمة في تغيير العمل، وإجراءات الخروج النهائي والخروج والعودة، كما ضمت هذه المبادرة عدة مبادرات داعمة لها مثل مبادرة توثيق ورقمنه العقود وبرنامج التقييم الذاتي.
واكدت الوزارة على أن المبادرات ساهمت في زيادة نشاط السوق وخلق المزايا التنافسية فيه، كما اطلقت مؤخراَ برنامج نطاقات المطور لزيادة محفزات السوق وزيادة جاذبيته عبر ثلاثة مزايا رئيسة وهي وضع خطة توطين واضحة الرؤى وشفافة لمدة ثلاث سنوات قادمة بهدف زيادة الاستقرار التنظيمي لدى منشآت القطاع الخاص، ووضع معادلة خطية ترتبط بشكل متناسب مع عدد العاملين لدى المنشأة، بدلاً من نظام نسب التوطين الحالية، بالإضافة إلى تبسيط تصميم البرنامج وتحسن تجربة العميل من خلال دمج تصنيفات الأنشطة ذات الصفات المشتركة.
وأكدت الوزارة أن رؤية الاستراتيجية تطوير سوق العمل السعودي، ليصبح سوق جاذب للمواهب والقدرات المحلية والعالمية ويوفر للمواطنين فرص عمل منتجة وحياة كريمة ويعزز الانتقال لاقتصاد متنوع ومزدهر، يتجاوز كل التحديات، ووفقا لذلك وبالتزامن مع الاستراتيجية، أصدرت الوزارة عدة قرارات لتوطين العديد من المهن والأنشطة في عدد من القطاعات، لتمكن عمل المواطنين من الجنسين.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.