استعرض تميز التحول الاقتصادي وثمار الرؤية بقيادة ولي العهد.. الرميان: العالم يأتي إلى المملكة وثروتها تقاس بازدهار الإنسان    أطلقها نائب وزير البيئة لدعم الابتكار.. 10 آلاف مصدر علمي بمنصة «نبراس»    الجلاجل يناقش مع مقدمي «الرعاية الصحية» تعزيز الشراكة    تعزيز العلاقات التجارية والاستثمارية بما يخدم المصالح المشتركة.. إطلاق تعاون اقتصادي بين السعودية وباكستان    الاحتلال يشن غارة جوية على الضفة الغربية    إدانة دولية لقتل المدنيين.. مجلس السيادة السوداني: سقوط الفاشر لا يعني النهاية    استعرض معهما العلاقات الثنائية بين البلدين الشقيقين.. الرئيس السوري يبحث مع وزيري الداخلية والخارجية تعزيز التعاون    الاتحاد يقصي النصر من كأس خادم الحرمين الشريفين    غضب من مقارنته بكونسيساو.. خيسوس: رحلة الهند سبب الخسارة    أكد أن الاتفاق مع باكستان امتداد لترسيخ العلاقات الأخوية.. مجلس الوزراء: مؤتمر مبادرة مستقبل الاستثمار يدفع نحو التنمية والازدهار    بدء التقديم على برنامج ابتعاث لتدريس اللغة الصينية    التعلم وأزمة المعايير الجاهزة    الإعلام السياحي على مجهر «ملتقى المبدعين»    «من أول وجديد» 15 حلقة    يايسله يؤكد جاهزية جالينو    البليهي: أمامنا مواجهات صعبة    هزازي: علينا التركيز في المباريات المقبلة    إسرائيل ترفض الجهود الأميركية للسلام    من ركوب الإبل إلى قيادة المستقبل.. هُوية لا تُشترى    شجرة العرعر.. تاريخ وثروة تزين قمم الجبال    تبوك تستعد للأمطار بفرضيات لمخاطر السيول    سعود بن بندر يطلع على أعمال "آفاق"    نفوذ بلا ضجيج.. القوة الناعمة في الإعلام    تعزيز العلاقات التركية - السعودية وسط الفرص والتحديات    المناطيد تكشف أسرار العلا    "وثيقة تاريخية" تبرز اهتمام المملكة بالإرشاد التعليمي    افتتاح القرية التراثية بفيضة السر    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالمحمدية في جدة يستأصل بنجاح ورماً ضخماً من البنكرياس ويعيد بناء الوريد البابي    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالتخصصي يُجري الفحوصات الطبية للملاكمين المشاركين بنزالات موسم الرياض    منتديات نوعية ترسم ملامح مستقبل الصحة العالمية    صحة المرأة بين الوعي والموروثات الثقافية    أفراح ابن سلطان والعزام    الهلال يكسب الأخدود ويبلغ ربع نهائي كأس الملك    قصيدة النثر بين الأمس واليوم    أجور الحدادين والرمل والأسمنت ترفع تكاليف البناء    انطلاق منافسات بطولة العالم لرياضة الإطفاء والإنقاذ بسباق تسلق البرج بالسلالم    فيصل المحمدي من بيت امتلأ بالصور إلى قلب يسكنه التصوير    زيارة استثمارية لوفد من غرفة جازان    تداول يكسب 54 نقطة    فترة الإنذار يالضمان الاجتماعي    ولادة توأم من بويضات متجمدة    العلماء يحذرون من الموز في العصائر    54 مليون قاصد للحرمين خلال شهر    الضربات الأوكرانية خفضت قدرة روسيا على تكرير النفط 20%    أمير منطقة جازان ونائبه يقدمان واجب العزاء للدكتور حسن الحازمي في وفاة نجله    السعودية تدين الانتهاكات الإنسانية الجسيمة لقوات الدعم السريع في الفاشر    تعديل مواد في نظام مقدمي خدمة حجاج الخارج    مفتي عام المملكة يستقبل وزير الشؤون الإسلامية    أمير تبوك يستقبل مدير شرطة المنطقة    نائب أمير جازان يستقبل المستشار الشرعي بفرع الإفتاء بالمنطقة    أمير جازان يستقبل المستشار الشرعي بفرع الإفتاء في المنطقة    كباشي: شكراً صحيفة «البلاد»    القيادة تعزّي ملك مملكة تايلند في وفاة والدته الملكة سيريكيت    نائب أمير الشرقية يطّلع على جهود "انتماء وطني"    رئيس الجمهورية الإسلامية الموريتانية يغادر المدينة المنورة    أكثر من 11.7 مليون عمرة خلال ربيع الآخر    أثنى على جهود آل الشيخ.. المفتي: الملك وولي العهد يدعمان جهاز الإفتاء    المعجب: القيادة حريصة على تطوير البيئة التشريعية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مدربو «الشرقية» يجددون مقاضاة التعليم التقني ضد «اللائحة التنظيمية»
نشر في الحياة يوم 17 - 10 - 2009

تعقد المحكمة الإدارية في منطقة الرياض (ديوان المظالم)، جلسة جديدة غداً، للنظر في شكوى، تقدمت بها مجموعة من مدربي المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في المنطقة الشرقية، ضد «اللائحة التنظيمية لشؤون أعضاء هيئة التدريب في المؤسسة». وتضمنت شكوى المدربين اتهام «المؤسسة بارتكاب 25 مخالفة شرعية ونظامية، في مواد اللائحة الداخلية».
وأوضح صالح الصالح، وكيل مجموعة من المدربين، أن «الجلسة ستشهد تسليم قاضي المحكمة، أبرز اعتراضات المدربين بعد اختصارها»، مضيفاً أن «المدربين سبق لهم الاعتراض على مواد اللائحة الجديدة، ويأتي في مقدمتها أنه «في حال غياب الموظف يوماً واحداً أو تمتعه بإجازة استثنائية من دون راتب، فإنه يُحرم من العلاوة السنوية، كما أن اللائحة تهدد الاستقرار السكني والعائلي للمعلم، من خلال منح صلاحيات نقل الموظف إلى محافظ المؤسسة، أو أن توصية من الرئيس المباشر للمعلم كافية لنقله إلى منطقة أخرى»، كما حددت اللائحة الجديدة، المعترض عليها، «ساعات العمل اليومي بثماني ساعات، من دون تحديد وقت لبدايتها ونهايتها، ما يعني إمكانية العمل فترات متقطعة أو مسائية، إضافة إلى زيادة ساعات العمل والنصاب التدريبي من دون زيادة مالية ثابتة في أصل الراتب».
واعترض المدربون على «توقف العلاوة بعد خمس سنوات، ما لم يحقق الموظف شروطاً عدة»، وصفوها ب»غير الثابتة والمطاطية، التي تدخل المدرب في مفاضلة على العلاوة السنوية، من دون الحصول عليها مباشرة»، إضافة إلى «تخفيض إجازة معلمي المؤسسة إلى 36 يوماً، مع إجباره بالتمتع بها، حسب التقويم التدريبي، من دون أن يكون له الحق في اختيار وقت إجازته، مثل موظفي الدولة»، واستدل صالح على ذلك ب»العام التدريبي الجاري، الذي عاد المدربون فيه إلى مقار عملهم في 16 آب (أغسطس)، على ألا يتمتعوا بإجازتهم قبل السابع من تمّوز (يوليو) في العام المقبل»، مشيراً إلى أن «المؤسسة اكتفت في جميع جلساتها الماضية بالمذكرة الأولية، التي طالبت فيها بعدم نظر القضية شكلاً وموضوعاً، مبررة الرفض الشكلي بأن «المؤسسة تمتلك مسوغاً قانونياً، يتيح لها استثناء أعضاء هيئة التدريب من الخضوع لأحكام الأمر السامي، المتعلق بتوصيات اللجنة الوزارية، بتوحيد رواتب موظفي المؤسسات والصناديق والهيئات العامة».
ولفت إلى أن «استثناء أعضاء هيئة التدريب، لا يعطي المؤسسة الصلاحية، في إصدار واستحداث اللوائح الوظيفية الجديد، وأنه من صلاحيات مجلس الخدمة المدنية»، مضيفاً «المؤسسة لم تنكر أياً من ادعاءات تظلم المدربين بارتكاب 25 مخالفة شرعية ونظامية تضمنتها المواد الداخلية للائحة».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.