83 برنامجاً لتدريب ألفي موظف حكومي

يبدأ معهد الإدارة العامة اعتباراً من اليوم (السبت) تأهيل 2221 موظفاً حكومياً عبر 83 برنامجاً تدريبياً، من خلال مركزه الرئيس بالرياض وفرعيه بجدة والدمام والفرع النسائي بالرياض.
وبحسب المعهد تهدف هذه البرامج إلى تلبية الحاجات التدريبية للمتدربين ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري، فيما تتراوح مدة تنفيذ كل برنامج ما بين يومين وخمسة أيام.
وفي المركز الرئيس للمعهد يلتحق 1309 موظفين حكوميين ب 44 برنامجاً تدريبياً هي: (إجراءات المحاكمة الجزائية، اختبار البرمجيات، إدارة أعمال الصيانة، إدارة الوقت، إدارة برامج الضمان الصحي التعاوني في المرافق الصحية، استخدام لغة XML في تطوير تطبيقات الإنترنت، إعادة هندسة العمليات الإدارية، إعداد التقارير، إعداد المطبوعات الإعلامية، أعمال السكرتارية، الاتصالات الإدارية، الإجازات، الاختيار والتزويد لأوعية المعلومات، الارتباط بين المتغيرات، الاسترجاع الآلي للمعلومات، الإيرادات الجمركية والربط بالتأمين، التخطيط الإداري، التخطيط التنفيذي، التخطيط في المرافق الصحية، القيادة الإدارية، برمجة المشاريع الهندسية، تحرير الرسائل باستخدام الحاسب الآلي، تحرير المراسلات الحكومية، تحليل اقتصاديات الاستثمار، تسوية الخلافات العمالية، تصميم المسوح الإحصائية، تطوير إجراءات العمليات الإدارية، تطوير خدمات المستفيدين، تقويم الأداء الوظيفي، تنظيم الاجتماعات، سلوكيات الوظيفة العامة، معالجة النصوص العربية، منازعات المسؤولية الإدارية، مهارات التعامل مع المراجعين، مهارات التعامل مع المرؤوسين، مهارات التعامل مع ضغوط العمل، إرجاع المواد، أصول المحاسبة الحكومية، إعداد التقارير الإحصائية، الأرشفة الإلكترونية، الإعلام الالكتروني، المحاسبة الحكومية في الفروع، إنهاء الخدمة، تصميم الاستبانة).
وفي فرع المعهد بمدينة جدة بمنطقة مكة المكرمة يلتحق 423 موظفاً حكومياً ب 18 برنامجاً تدريبياً هي: (إدارة الاجتماعات، إدارة نظام قواعد البيانات SQL Server، أساسيات نظام التشغيل UNIX، استخدام لوحة المفاتيح الإنكليزية بطريقة اللمس، إعداد التقارير، إعداد الهياكل والأدلة التنظيمية، البحث عن المعلومات في المراجع المطبوعة، التخطيط التنفيذي، التنظيم في المرافق الصحية، تجهيز وترتيب المستودعات، تحرير الرسائل باستخدام الحاسب الآلي، مكافحة التهريب الجمركي، مهارات التعامل مع الرؤساء، مهارات التعامل مع المرؤوسين، الرقابة على المواد، بناء ثقافة تنظيمية فعالة، تخطيط القوى العاملة، نظم الرقابة الداخلية).
ويلتحق 234 موظفاً حكومياً بتسعة برامج تدريبية في فرع المعهد بمدينة الدمام بالمنطقة الشرقية هي: (إدارة الوقت، المتابعة الإدارية، تدقيق المستندات المالية الحكومية، تطوير خدمات المستفيدين، معالجة النصوص، مهارات التعامل مع المراجعين، مهارات متقدمة في معالجة النصوص العربية، موظفو التوظيف، سلوكيات الوظيفة العامة).
وفي فرع المعهد النسائي بالرياض تلتحق 255 موظفة حكومية ب 12 برنامجاً تدريبياً، هي: (إدارة الوقت، أعمال السكرتارية، الاتصالات الإدارية، الإشراف الإداري، التنسيق الإداري، برمجة التطبيقات بلغة Java، تحرير المراسلات الحكومية، تنظيم وثائق المكتب، تنمية مهارات التعامل مع النزلاء، مبادئ المحاسبة المالية، مهارات التعامل مع المرؤوسين، إدارة الفعاليات).