رئيس جمهورية المالديف يُغادر جدة    الهيئة العليا للأمن الصناعي تنعى شهيد الواجب جراح الخالدي    5 مسارات جديدة للشحن السككي.. منظومة سعودية متكاملة لدعم سلاسل الإمداد    8.9 % ارتفاع الإنتاج الصناعي    400 جهة محلية ودولية مشاركة.. فرص استثمار وابتكار بمنتدى المشاريع المستقبلية    لأول مرة منذ اندلاع الحرب.. عبور سفن بحرية أمريكية لمضيق هرمز    7 ملفات خلافية في مفاوضات واشنطن وطهران    الخارجية الفلسطينية تدين مجزرة الاحتلال في غزة    النصر يعزز صدارته ل «روشن» بثنائية الأخدود    بحثا تأثير تهديدات الملاحة على الاقتصاد العالمي.. ولي العهد والرئيس الفرنسي يستعرضان تطورات المنطقة    ابن جلوي يكرم الفائزين في ذروة سنام 2026    "الهلال الأحمر " بالرياض يرفع جاهزيته مع الحالة المطرية التي تشهدها المنطقة    زفاف أمريكي يتحول إلى مأساة    آل فلمبان يتلقون التعازي في برهان    أكدت نشر ثقافة التسامح والمساواة.. السعودية تهتم بمبادئ التعليم من أجل السلام    طلاب الشرقية يحققون جوائز الرياضيات    فسح وتصنيف 45 محتوى سينمائياً    الكركم والزنجبيل يكافحان سرطان العظام    ظاهرة تربك العلماء.. طائر ينام 10 آلاف مرة يومياً    إنجازات قطاع السياحة    النائب العام يترأس "تنفيذية" النواب العموم العرب    جاهزية ملعبي مدينة الملك عبدالله الرياضية وعبدالله الفيصل لاستضافة مباريات دوري أبطال آسيا    الهلال يكشف نوعية إصابة مالكوم وكنو    سقوط مفاجئ للأرسنال يجدد آمال السيتي    12% انخفاض بأسعار الطاقة منذ بدء هدنة الأسبوعين    أمير الجوف يعزّي مدير الدفاع المدني في طبرجل    أمير جازان يتفقد فرسان ويلتقي الأهالي    أمير القصيم يوجه بإزالة تعديات على أراضٍ حكومية.. ويكرم الفائزين بجائزة "منافس"    محافظ حفر الباطن يتسلم تقرير "منارة للعناية بالمساجد"    إحباط تهريب (111,600) قرص خاضع لتنظيم التداول الطبي في جازان    «البلشون الأبيض» يحضر في موائل «الشمالية» الرطبة    وصول قوة عسكرية باكستانية إلى المملكة    «حصن».. قمر البحث والابتكار    راكان بن سلمان: الدرعية ومشروعاتها تمضي بخطى متسارعة    "الولادة والأطفال ببريدة".. مركز للإسعافات والإنعاش القلبي    ... من السعودية «4»    خطيب المسجد الحرام: لا تغرنّكم الحياة الدُنيا فنعيمها لا يدوم    إمام المسجد النبوي: أشد الناس حبًا لله أعرفهم بأسمائه وصفاته    المملكة تدين اعتداءات إيران ووكلائها على منشآت حيوية في الكويت    فيصل بن فهد يزور تقنية حائل    8 سجلات جديدة يوميا لقطاع التوصيل الإلكتروني    العالم يترقب نتائج مفاوضات باكستان بهرمز والمجمدة.. واشنطن وطهران تختبران حدود التهدئة    ما لا يفهمه خصوم الخليج    الهلال يكشف تفاصيل إصابة مالكوم وكنو    آمنون يا وطن    الخلود يطيح بالتعاون    ضبط أسلحة في المنافذ الجمركية    انطلاق أعمال الصيانة الدورية للكعبة    وصول قوة عسكرية باكستانية إلى السعودية لتعزيز التعاون الدفاعي    ترحيل 7392 مخالفا للأنظمة    ضيوف من كندا وماليزيا يحضرون موسم صيد الحريد في فرسان وسط أجواء تراثية فريدة    الأفلام الأعلى ربحا في تاريخ السينما العالمية    تآكل الأسنان خطر صامت متزايد    تفعيل معرض "ولاء" بهيئة الأمر بالمعروف بجازان لتعزيز الوسطية والأمن الفكري بالكلية التقنية بأبو عريش    أمير منطقة جازان يشرّف حفل أهالي فرسان    صالح الحصين.. التواضع ونكران الذات    مستشار أسري: طبقوا أسلوبًا تربويًا موحّدًا مع الأبناء    مكملات المغنيسيوم .. فائدة محتملة ومخاطر خفية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عضو «شورى»: سفاراتنا في الخارج تدير ظهرها لخريجي العلوم السياسية السعوديين
نشر في الحياة يوم 02 - 10 - 2011

كشف عضو لجنة الشؤون الخارجية في مجلس الشورى السعودي الدكتور صدقة يحيى فاضل، أن الممثليات السعودية في الخارج البالغ عددها 110 لا يوجد بها عدد كبير من الموظفين السعوديين، إذ إن معظم العاملين فيها أجانب، مطالباً ب«سعودة» موظفي السفارات السعودية في الخارج، إضافة إلى القنصليات الأجنبية في المملكة.
وأضاف فاضل ل«الحياة»: «توطين الوظائف والأعمال في القطاعين العام والخاص أمر حيوي بالنسبة لمواطني المملكة، ولحاضر ومستقبل بلادهم»، مشيراً إلى أن السعودة وسيلة لخدمة ورفعة هذه البلاد في أرقى وأكبر مستويات هذه الخدمة.
وذكر أنه إذا كانت عملية السعودة متعثرة في شتى مجالات الخدمة المدنية، ومختلف حقول القطاع الخاص السعودي، فإنها في حقول أخرى تكاد تكون معدومة، وهذا ما ينطبق على الممثليات السعودية في الخارج وعلى الممثليات الأجنبية في المملكة، التي يبلغ عددها 95 جهة، لافتاً إلى أنه لا يوجد سعودي واحد يعمل في أي من الممثليات الأجنبية، إذ إن معظم العاملين فيها من جنسيات أخرى.
وأضاف: «للأسف أن يحصل مثل هذا على رغم وجود أعداد كبيرة من الشباب السعودي المؤهل للعمل، سواء في الممثليات السعودية في الخارج أو في الممثليات الأجنبية في المملكة، وزيادة أعداد خريجي العلوم السياسية واللغات الأجنبية ينتظرون التوظيف»، مشيراً إلى أن وزارة الخارجية السعودية توظف الشباب مرة واحدة كل عامين، بيد أن عددهم محدود.
وطالب عضو الشورى الذي يتابع موضوع «توظيف السعوديين» في الممثليات السعودية في الخارج والسفارات الأجنبية في المملكة بإتاحة فرص العمل لأبناء هذه البلاد للالتحاق بتلك الوظائف، كون ذلك يسهم في التخفيف من وطأة البطالة، إضافة إلى منافعه السياسية والأمنية والاجتماعية والإعلامية. وأوضح أن العادة الديبلوماسية العالمية تسعى من خلالها كل ممثلية إلى توظيف عدد من مواطني البلد المضيف، لتسهل عليها التعرف على عادات وحضارة وتنظيمات البلد المقيمة فيه، لكن هذا التقليد الدولي مستبعد من الممثليات الأجنبية في المملكة لأسباب غير معروفة، ما يوجب تدخل الجهات المعنية السعودية لكسر هذا الاستبعاد.
وشدّد فاضل على أن هذه الجهات لا بد من سعيها باتجاه «سعودة» الممثليات السعودية في الخارج لأقصى ما يمكن، «أما التبرير بارتفاع أجور السعوديين، وارتفاع كلفة ابتعاثهم، وعدم وجود وظائف معتمدة للسعوديين، فهذا تبرير ضعيف».
وأضاف: «أصدر مجلس الشورى في ال13 من الشهر الماضي توصية للمقام السامي بتوظيف الشبان السعوديين في الممثليات السعودية بالخارج والممثليات الأجنبية في المملكة، أي بما يسهم في حل هذا الإشكال، ويحقق المصلحة العامة العليا للبلاد، إثر دراسة مجلس الشورى التقرير السنوي لوزارة الخارجية»، متمنياً الموافقة على هذه التوصية، وتفعيلها على أرض الواقع في أسرع وقت ممكن.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.