انخفاض أسعار الذهب بنحو واحد بالمئة    نائب أمير مكة يطلع على التقرير السنوي لمحافظة الطائف    قفزات استثنائية للرؤية السعودية (1 4)    11.3 مليار ريال استهلاك.. والأطعمة تتصدر    التقوا رئيسها واستمعوا لتوجهاته المستقبلية.. رؤساء تحرير يطلعون على مسيرة التطور في مرافق "أرامكو"    خلال لقائه مع أعضاء مجلس اللوردات.. الربيعة: السعودية قدمت 134 مليار دولار مساعدات ل 172 دولة حول العالم    هجوم على الفاشر ومجزرة في أم درمان وضربات للبنية التحتية.. الجيش السوداني يُحبط خطة شاملة لميليشيا الدعم السريع    سوريا.. ملاحقة المتورطين في أحداث جرمانا    في ذهاب نصف نهائي دوري أبطال أوروبا.. إنتر المتراجع ضيفًا على برشلونة المتوهج    ينتظر الفائز من النصر وكواساكي.. الأهلي يزيح الهلال ويتأهل لنهائي نخبة الأبطال    وزير الخارجية يبحث العلاقات الثنائية مع نائب رئيس فلسطين    هيكل ودليل تنظيمي محدّث لوزارة الاستثمار.. مجلس الوزراء: الموافقة على تعديل نظام رسوم الأراضي البيضاء    "الشورى" يطالب "التلفزيون" بتطوير المحتوى    المرور: تجاوز المركبات أبرز أسباب الحوادث المرورية    حوار في ممرات الجامعة    هند الخطابي ورؤى الريمي.. إنجاز علمي لافت    ترامب وهارفارد والحرية الأكاديمية    الاحمدي يكتب.. الهلال سيعود ليُعانق البطولات    أمير الشرقية يستقبل السفير البريطاني    أمانة الرياض توقع استضافة "مؤتمر التخطيط"    جيسوس: الأهلي كان الأفضل    بيولي: نواجه فريقاً مميزاً    محمد بن ناصر يزف 8705 خريجين في جامعة جازان    العلاقات السعودية الأميركية.. الفرص والتحديات    إسبانيا: الحكومة والقضاء يحققان في أسباب انقطاع الكهرباء    أمير الرياض يكرّم المتطوعين والمشاركين في {منقذ}    سعود بن نهار يثمن مبادرة "الطائف المبدعة"    انطلاق مبادرة "الشهر الأزرق" للتوعية بطيف التوحد بالأحساء    المملكة: أمن الشرق الأوسط يتطلب حلاً عادلاً للقضية الفلسطينية    فيصل بن مشعل يتسلم تقرير "أمانة القصيم"    بيئة عسير تنظّم مسامرة بيئية عن النباتات المحلية    "هيئة العناية بالحرمين": (243) بابًا للمسجد الحرام منها (5) أبواب رئيسة    مسؤولو الجامعة الإسلامية بالمالديف: المملكة قدمت نموذجاً راسخاً في دعم التعليم والدعوة    مدير عام الجوازات يستقبل أولى رحلات المستفيدين من مبادرة طريق مكة بمطار الملك عبدالعزيز الدولي بجدة    بدء المسح الصحي العالمي 2025    "الداخلية" تحتفي باليوم العالمي للصحة المهنية    مستشفى الملك خالد بالخرج يدشن عيادة جراحة السمنة    فريق فعاليات المجتمع التطوعي ينظم فعالية بعنوان"المسؤولية الإجتماعية للأسرة في تعزيز الحماية الفكرية للأبناء"    الاتحاد السعودي للهجن يؤكد التزامه التام بتطبيق أعلى معايير العدالة وفق اللوائح والأنظمة    إيلون ماسك يقلق الأطباء بتفوق الروبوتات    سان جيرمان يقترب من التأهل لنهائي "أبطال أوروبا" بفوز في معقل أرسنال    أسباب الشعور بالرمل في العين    اختبار للعين يكشف انفصام الشخصية    نائب أمير منطقة مكة يستقبل محافظ الطائف ويطلع على عددًا من التقارير    قصف مستمر على غزة لدفع الفلسطينيين إلى الهجرة الطوعية    أمين منطقة القصيم: مبادرة سمو ولي العهد تجسد حرص القيادة    ورم المحتوى الهابط    من شعراء الشعر الشعبي في جازان.. علي بن حسين الحريصي    تنوع جغرافي وفرص بيئية واعدة    المسار يسهم في نشر ثقافة المشي والتعرف على المواقع التراثية وجودة الحياة    الصوت وفلسفة المكان: من الهمسات إلى الانعكاسات    الداخلية تعلن اكتمال الجاهزية لاستقبال الحجاج    الموافقة على تعديل نظام رسوم الأراضي البيضاء    للعام السابع.. استمرار تنفيذ مبادرة طريق مكة في 7 دول    أمير جازان يستقبل مدير فرع الرئاسة العامة للبحوث العلمية والإفتاء بالمنطقة    محمد بن ناصر يتسلّم التقرير الختامي لفعاليات مهرجان "شتاء جازان 2025"    أمير منطقة جازان يرعى حفل تخريج الدفعة ال20 من طلبة جامعة جازان    42% من الاستثمار الأجنبي المباشر في المنطقة الشرقية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



"جامعة شقراء" ترفض سعودية متفوقة وتعيّن أجنبية
نشر في أزد يوم 17 - 09 - 2014

- لم يكن الحصول على تقدير «ممتاز» مع مرتبة الشرف الأولى كافياً لتحقيق التطلعات في التعيين أو حتى تأهيل المتقدم لأولوية التوظيف، وأحياناً يكون غياب مبدأ العدالة والمحسوبيات في التوظيف عائقاً وحاجزاً أمام حصول المتفوق على حقه في التعيين، وجراء ذلك أصيبت خريجة كلية التربية في جامعة شقراء بخيبة أمل جراء رفض جامعتها قبولها للعمل في وظيفة «معيدة» في قسم ال«لغة عربية» على رغم حصولها على تقدير ممتاز مع مرتبة الشرف الأولى.
وبحسب صحيفة الحياة عبّرت الطالبة عن تظلمها من عدم تعيينها «معيدة» في الكلية عقب تقديم أوراقها للكلية أخيراً، مؤكدة أنه على رغم نقص الكوادر البشرية في قسم اللغة العربية، إلا أن طلبها قوبل بالرفض، بحجة أن الجامعة ليست في حاجة إليها سوى «متعاونة».
وتقول الخريجة (فضلت عدم نشر اسمها) إنها تحلم بأن تصبح معيدة في تخصص اللغة العربية، مضيفة: «حلم راودني خلال دراستي لأربعة أعوام، إذ تكبدت مشقة التنقل ذهاباً وإياباً من منطقتي التي أسكن فيها «نفي» في الدوادمي إلى جامعة شقراء التي تبعد عن مقر سكني قرابة 150 كيلومتراً، فضلاً عن تحملي تكاليف المواصلات التي تلتهم مكافأتي الجامعية كلها».
وأوضحت أنها فوجئت برفض طلبها للتعيين على وظيفة «معيدة» فيما التعيينات متواصلة لمتقدمات تربطهن علاقة قرابة بمسؤولين في الجامعة، موضحة أن المحسوبية والمحاباة في الجامعة تظهران في شكل جلي وواضح على حساب التفوق، مضيفةً: «تخرجت بامتياز مع مرتبة الشرف الأولى وتقدمت إلى مدير الجامعة بطلب التعيين على وظيفة معيدة في الكلية، وتمت إحالتي إلى مسؤولة التوظيف في الكلية، وأثناء مراجعتي لها، فوجئت برفض طلبي لعدم توافر أرقام وظيفية للمعيدات، بينما قبلت لديهم متعاونة».
وأوضحت أنهم تحججوا باكتفاء «قسم اللغة العربية، بينما تبين أخيراً أنهم تعاقدوا مع أستاذة عربية للتدريس»، مؤكدة أن الجامعة فتحت باب الترشيح الأسبوع الماضي بصورة غير معلنة على وظائف معيدات لخريجات «رياض الأطفال» و«تربية خاصة»، و«دراسات إسلامية»، على رغم تكدس عضوات التدريس ممن يحملن شهادات الدكتوراه والمعيدات في تلك الأقسام، بينما لا يتوافر في قسم اللغة العربية سوى دكتورة واحدة «رئيسة القسم» وثلاث معيدات وأستاذتين من جنسية عربية.
وكشفت الخريجة: «ألاحظ تطابق أسماء الكثير من موظفات الجامعة وكذلك المرشحات للإعادة في قسم رياض الأطفال وتربية خاصة مع أسماء مسؤولين في الجامعة، ما يظهر أن الأمر لا يخلو من المحسوبية والمحاباة وغياب مبدأ العدالة».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.