محمد بن عبدالرحمن يعزي في وفاة الفريق سلطان المطيري    أمير منطقة الباحة يستقبل الرئيس التنفيذي لبنك التنمية الاجتماعية    الرئيس الفلسطيني: لا نريد دولة مسلحة ونطالب بانسحاب كامل للاحتلال من غزة    تركيا: أكثر من 410 آلاف لاجئ سوري عادوا إلى بلادهم منذ ديسمبر    ثالث وفاة جراء الحرائق في إسبانيا    هاتفيًا... فيصل بن فرحان ووزير خارجية هولندا يبحثان المستجدات الإقليمية والدولية    مدير حرس الحدود يشهد حفل تكريم المتقاعدين من منسوبي المديرية    نائب أمير الرياض يدشّن مشاريع تعليمية بقيمة تتجاوز مليار ريال    الرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر تنظم حلقة نقاش بعنوان: (تمكين الابتكار الرقمي في العمل التوعوي للرئاسة العامة)    نائب أمير جازان يستقبل مدير مكتب تحقيق الرؤية بالإمارة    اليوم الدولي للشباب تحت شعار"شبابُنا أملٌ واعد" بمسرح مركز التنمية الاجتماعية بجازان    أحداث تاريخية في جيزان.. معركة أبوعريش    برنامج الراصد يحقق إنجازات استثنائية عبر منصات التواصل الاجتماعي    وزارة الرياضة تُعلن بدء مرحلة إبداء الرغبة وطلب التأهيل لمشروع مدينة الأمير فيصل بن فهد الرياضية    السعودية للشحن توسع قدرات أسطولها بطائرتين من طراز A330-300    المملكة تتوج بالذهب في الأولمبياد الدولي للمواصفات 2025    نائب أمير جازان يلتقي شباب وشابات المنطقة ويستعرض البرامج التنموية    الذهب يتراجع مع ارتفاع الدولار.. وبرغم آمال خفض أسعار الفائدة    الإنجليزي أوسيلفان يحسم تأهله إلى الدور ربع النهائي من بطولة الماسترز للسنوكر.. وحامل اللقب يغادر    بلدية صبيا تكثف استعداداتها لموسم الأمطار وتحدد أولويات المعالجة    سفراء الإعلام التطوعي يشاركون في معرض "لا للعنف" للتوعية بمخاطر العنف    زراعة أول نظام ذكي عالمي للقوقعة الصناعية بمدينة الملك سعود الطبية    تضخم أسعار المستهلكين في فرنسا عند 0.9%    في إنجاز علمي بحثي.. خرائط جينية جديدة تُعزز دقة التشخيص والعلاج للأمراض الوراثية    الصين تطلق إلى الفضاء مجموعة جديدة من الأقمار الصناعية للإنترنت    حظر لعبة «روبلوكس» في قطر    اطلع على أعمال قيادة القوات الخاصة للأمن البيئي.. وزير الداخلية يتابع سير العمل في وكالة الأحوال المدنية    واشنطن تشرع في تصنيف الإخوان منظمة إرهابية    دعت إلى تحرك دولي عاجل.. الأمم المتحدة تحذر من مجاعة وشيكة في اليمن    موسكو تقلل من أهمية التحركات الأوروبية.. زيلينسكي في برلين لبحث القمة الأمريكية – الروسية    الأسمري يزف تركي لعش الزوجية    بحضور الأمير سعود بن مشعل .. العتيبي يحتفل بزواج إبنيه فايز وفواز    فلكية جدة تدعو لمشاهدة نجوم درب التبانة    19 % نمواً.. وإنجازات متعاظمة للاستدامة.. 3424 مليار ريال أصول تحت إدارة صندوق الاستثمارات    موجز    أكد إطلاق برنامج «ابتعاث الإعلام» قريباً.. الدوسري: طموحات الرؤية تؤمن بإمكانات الإنسان والمكان    للمرة الثانية على التوالي.. خالد الغامدي رئيساً لمجلس إدارة الأهلي بالتزكية    انطلاق ملتقى النقد السينمائي في 21 أغسطس    «البصرية» تطلق «جسور الفن» في 4 دول    نائب وزير الخارجية وسفير الدومينيكان يبحثان تعزيز التعاون    بطولة لكرة المناورة ضمن فعاليات كأس العالم للرياضات الإلكترونية    تنظيم محدث للّوحات الدعائية والإعلانية    وطن يقوده الشغف    البارالمبية الآسيوية تكرّم الأمير فهد بن جلوي بوسام آسيا 2025    متحدثون.. لا يتحدثون    ارتفاع مبيعات الإسمنت يعكس مواصلة نمو قطاع البناء والتشييد    الأمن يحث زوار المسجد الحرام على عدم الجلوس في الممرات    (ولا تتبدلوا الخبيثَ بالطَّيب)    سان جيرمان «يجحفل» توتنهام ويحقق كأس السوبر الأوروبي    نجاح زراعة 10 كلى تبادلية خلال 48 ساعة في التخصصي    ناصر بن محمد: شباب الوطن المستقبل الواعد والحاضر المجيد    فهد بن سلطان يكرم الفائزين بمسابقة إمارة تبوك للابتكار 2025    نجاح عملية دقيقة لأول مرة بجازان    إنجاز سعودي.. أول زراعة قوقعة ذكية بالشرق الأوسط وأفريقيا    استخراج هاتف من معدة مريض    أمير جازان يعزي في وفاة معافا    المفتي يستعرض أعمال «الصاعقة» في إدارة الأزمات    مباهاة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



8 سمات للمنظمات المتميزة
نشر في الرأي يوم 01 - 04 - 2019


بقلم | حسن بن مانع آل عمير
حياة المنظمات واستمراريتها ونجاح نشاطاتها وقدرتها على المحافظة على المتميزين من موظفيها مرتبط بمجموعة من العوامل والقوانين المهمة والتي لا يمكن تجاهلها أو إغفالها وهي سمات تميز منظمة عن غيرها ، تلك العوامل التي جعلت من شركات عالمية تستمر وهي متألقة وبارزة ولها مئات السنين تقدم الخدمات للمجتمع العالمي.
العامل الرئيسي الأول أو السمة الأولى هي تطبيق القائمين على المنظمة القيادة التحويلية وجعلها منهجاً يؤمن به الجميع وذلك لأن القيادة التحويلية يعمل فيها الجميع وفق قيم مشتركة ورسالة موحدة وبشفافية عالية وسرعة تغيير كبيرة تتواكب مع مستجدات العصر.
السمة الثانية هي أن قيادة المنظمة تحرص على الاستماع للعملاء وأصحاب المصلحة منها وكذلك موظفي الصفوف الأمامية وتعرف من الجميع ما يفكرون فيه وما يريدونه وما هي تطلعاتهم المستقبلية حتى تعمل القيادة وفق احتياجات العملاء ورغباتهم وما يجعلهم سعداء.
السمة الثالثة هي إدراك أن أي تطوير في المنتجات أو آليات العمل وتحسينها يعتمد وبشكل كبير على مقترحات جميع الموظفين وخصوصا العاملين في الصفوف الأمامية لأنهم هم من يقابل الجمهور ويمارس العمل ويعرف أكثر من الموظفين في القطاعات الأخرى.
السمة الرابعة هي الاحتفال بتاريخ المنظمة ونجاحاتها وإبراز رموزها وما قدموه خلال تاريخهم مع المنظمة.
السمة الخامسة هي تحدي البيروقراطية وتجاوز العقبات واستمرار العمل بشكل انسيابي رشيق يحقق السرعة والجودة.
السمة السادسة هي تشجيع الجميع على المبادرات وتقديم المقترحات وأن لا يعمل الجميع وفق طريقة ردات الفعل تجاه الأحداث.
السمة السابعة هي تطبيق نهجاً يجمع بين التقييد والحرية في متابعة ومراقبة أداء الموظفين والتأكد من إيجاد جو ممتع للعمل يسعد الموظفين والعملاء وكافة أصحاب المصلحة من تلك المنظمة.
السمة الثامنة هي الالتزام التام بالمعايير وما تم الاتفاق عليه وما تجيده المنظمة وتستطيع أن تحقق من خلاله ميزة تنافسية يضمن لها النجاح واستدامة وجودها في المجتمع الذي بدأت فيه والمجتمعات التي وصلت لها.
هذه مجموعة سمات رئيسية وأساسية تسهم في بناء منظمة مستقرة وقادرة على تحقيق أهدافها.
أشعر بالفخر كلما شاهدت شركات سعودية عالمية الأداء والنتائج ومنتجاتها منتشرة على مستوى العالم.
أعتقد أن قادة المنظمات يجب أن يجعلوا هدفهم الأول هو استمرار وبقاء المنظمة حية وناجحة وتبقى للأجيال القادمة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.