السعودية للكهرباء توقع اتفاقية لتدريب خريجي الثانوية

أبرم المعهد السعودي التقني لخدمات الكهرباء بالجعيمة التابع للشركة السعودية للكهرباء، اتفاقية مع شركة ايمديست EMIDEST لتشغيل وإدارة المعهد اعتباراً من الأول من نوفمبر 2013 ولمدة خمس سنوات.
وأكد عبد السلام اليمني نائب الرئيس للشؤون العامة، أن الهدف من إبرام هذه الاتفاقية هو الاستفادة من خبرات وقدرات شركة ايمديست في مجال التدريب والتأهيل وتطوير مهارات المتدربين، وفق أحدث الممارسات والتطبيقات العالمية.
وسيساهم هذا المعهد والحديث لليمني، في رفع نسبة التوطين في قطاع الكهرباء، وذلك عبر استقطاب 400 طالباً من حملة الثانوية العامة يتم ترشيحهم عن طريق الشركة السعودية للكهرباء سنوياً في ظل الشراكة الاستراتيجية بين الشركة والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني, حيث سيتم تدريبهم على 11 تخصصاً بواسطة معلمين مؤهلين يعاونهم فنيون متخصصون في عمليات التدريب الميداني، حيث أن المعهد يحوي كافة التقنيات الحديثة والمعدات اللازمة لتدريب الطلاب.
وبين اليمني أن الطلاب سيمنحون مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال فيما يستمر تدريبهم لعامين بأحد تخصصات المعهد المتنوعة والتي تشمل الآلات الدقيقة، والتحكم وتشغيل الشبكات الكهربائية، والصيانة الكهربائية لمحطات التوليد، والصيانة الميكانيكية لمحطات التوليد، والحماية والتحكم للنظام الكهربائي، وتشغيل محطات التوليد البخارية، والصيانة الكهربائية لمحطات التحويل.
وأضاف أن الشركة تولي عملية التدريب وتأهيل الموظفين والكوادر البشرية لديها اهتماماً بالغاً حيث تسعى من خلال معاهد الشركة إلى إعداد كوادر فنية سعودية مؤهلة قادرة على إدارة المنظومة الكهربائية بالمملكة بكفاءة عالية في ظل التطورات التكنولوجية والعلمية الكبيرة في صناعة الكهرباء، وأشار اليمني إلى أن إجمالي خريجي معاهد التدريب التابعة للشركة وصل لأكثر من 13 ألف خريجاً، كما بلغت معدلات التوطين في الشركة قرابة 87% من مجموع العاملين بها البالغ عددهم قرابة 30 ألف موظفاً.
يشار هنا إلى أنه يتبع الشركة خمسة معاهد في كل من الرياض والدمام وجدة وأبها وبيش بجازان والذي أفتتح هذا العام 2013م.