الموارد البشرية تعلن تحديث متطلبات الالتزام بتوثيق عقود العمل عبر منصة قوى    باكستان تؤكد مواصلة دورها في تيسير الحوار بين إيران والولايات المتحدة    برعاية سمو أمير منطقة الباحة.. اليوم انطلاق برنامج الوقاية من المخدرات وتدشين المعرض المصاحب    رابطة العالم الإسلامي تُدين العدوان الإيراني الإجرامي على عدد من المنشآت الحيوية بالكويت    وزارة الطاقة: تعافي مرافق الطاقة وخط شرق – غرب المتضررة من الهجمات    توقعات بهطول أمطار رعدية مصحوبة بزخات من البرد    8.9 % ارتفاع الإنتاج الصناعي    رئيس جمهورية المالديف يُغادر جدة    الهيئة العليا للأمن الصناعي تنعى شهيد الواجب جراح الخالدي    7 ملفات خلافية في مفاوضات واشنطن وطهران    الخارجية الفلسطينية تدين مجزرة الاحتلال في غزة    ضمن اتفاقية الدفاع الإستراتيجي المشترك.. وصول قوة عسكرية باكستانية إلى السعودية    النصر يعزز صدارته ل «روشن» بثنائية الأخدود    بحثا تأثير تهديدات الملاحة على الاقتصاد العالمي.. ولي العهد والرئيس الفرنسي يستعرضان تطورات المنطقة    ابن جلوي يكرم الفائزين في ذروة سنام 2026    أعلى معدل سنوي.. 160 مليار ريال إنفاق السياح الأجانب    5 مسارات جديدة للشحن السككي.. منظومة سعودية متكاملة لدعم سلاسل الإمداد    "الهلال الأحمر " بالرياض يرفع جاهزيته مع الحالة المطرية التي تشهدها المنطقة    زفاف أمريكي يتحول إلى مأساة    آل فلمبان يتلقون التعازي في برهان    أكدت نشر ثقافة التسامح والمساواة.. السعودية تهتم بمبادئ التعليم من أجل السلام    طلاب الشرقية يحققون جوائز الرياضيات    فسح وتصنيف 45 محتوى سينمائياً    الكركم والزنجبيل يكافحان سرطان العظام    ظاهرة تربك العلماء.. طائر ينام 10 آلاف مرة يومياً    النائب العام يترأس "تنفيذية" النواب العموم العرب    «حصن».. قمر البحث والابتكار    «البلشون الأبيض» يحضر في موائل «الشمالية» الرطبة    أمير الجوف يعزّي مدير الدفاع المدني في طبرجل    أمير القصيم يوجه بإزالة تعديات على أراضٍ حكومية.. ويكرم الفائزين بجائزة "منافس"    محافظ حفر الباطن يتسلم تقرير "منارة للعناية بالمساجد"    أمير جازان يتفقد فرسان ويلتقي الأهالي    جاهزية ملعبي مدينة الملك عبدالله الرياضية وعبدالله الفيصل لاستضافة مباريات دوري أبطال آسيا    الهلال يكشف نوعية إصابة مالكوم وكنو    راكان بن سلمان: الدرعية ومشروعاتها تمضي بخطى متسارعة    "الولادة والأطفال ببريدة".. مركز للإسعافات والإنعاش القلبي    ... من السعودية «4»    خطيب المسجد الحرام: لا تغرنّكم الحياة الدُنيا فنعيمها لا يدوم    إمام المسجد النبوي: أشد الناس حبًا لله أعرفهم بأسمائه وصفاته    سقوط مفاجئ للأرسنال يجدد آمال السيتي    فيصل بن فهد يزور تقنية حائل    العالم يترقب نتائج مفاوضات باكستان بهرمز والمجمدة.. واشنطن وطهران تختبران حدود التهدئة    8 سجلات جديدة يوميا لقطاع التوصيل الإلكتروني    ما لا يفهمه خصوم الخليج    آمنون يا وطن    الهلال يكشف تفاصيل إصابة مالكوم وكنو    الخلود يطيح بالتعاون    انطلاق أعمال الصيانة الدورية للكعبة    ترحيل 7392 مخالفا للأنظمة    وصول قوة عسكرية باكستانية إلى السعودية لتعزيز التعاون الدفاعي    ضيوف من كندا وماليزيا يحضرون موسم صيد الحريد في فرسان وسط أجواء تراثية فريدة    الأفلام الأعلى ربحا في تاريخ السينما العالمية    تآكل الأسنان خطر صامت متزايد    تفعيل معرض "ولاء" بهيئة الأمر بالمعروف بجازان لتعزيز الوسطية والأمن الفكري بالكلية التقنية بأبو عريش    أمير منطقة جازان يشرّف حفل أهالي فرسان    صالح الحصين.. التواضع ونكران الذات    مستشار أسري: طبقوا أسلوبًا تربويًا موحّدًا مع الأبناء    مكملات المغنيسيوم .. فائدة محتملة ومخاطر خفية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



هدف يدعم تدريب 542 طالب عمل في الشركة السعودية للكهرباء

وقع فرع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"بالرياض اليوم اتفاقية دعم تدريب مرتبط بالتوظيف مع الشركة السعودية للكهرباء.
وتهدف الاتفاقية إلى تدريب (542) طالب عمل في عدد من التخصصات الفنية والإدارية فيما بلغ إجمالى الدعم المقدم من الصندوق (26.016.000) ريال .
ووقع الاتفاقية مدير فرع الصندوق بمنطقة الرياض أحمد الغامدي ومثل الشركة السعودية للكهرباء سعود الشمري بصفته نائب الرئيس الأول للموارد البشرية .
وذكر مدير فرع الصندوق بمنطقة الرياض عقب التوقيع أن هذه الاتفاقية الثانية التي ابرمها الصندوق مع الشركة السعودية للكهرباء وذلك في إطار سعيه لتدريب وتوظيف الكوادر البشرية في منشآت القطاع الخاص المتميزة لإكساب الشباب السعودي الخبرة العملية وتأهيله التأهيل المتميز. كما أوضح أن الصندوق سائر وفق الخطط الإستراتيجية التي تم إعدادها لتأهيل طالبي العمل وتوفير الفرص الوظيفية لهم.
من جهته.. قال النائب الأول للموارد البشرية بشركة الكهرباء أن "اتفاقية دعم تدريب مرتبط بالتوظيف" تؤكد حرص المسئولين في الصندوق والشركة على تدعيم وتنفيذ توجه حكومتنا الرشيدة في تهيئة كل السبل من أجل توطين جميع الوظائف لتحل محل العمالة الوافدة وفي جميع التخصصات الفنية والإدارية.
وأضاف الشمري بأن مجلس إدارة الشركة ومسئوليها يؤكدون دوما ومنذ تأسيس الشركة على ضرورة توفير الفرص الوظيفية للمواطنين، وكان من نتيجة ذلك أن حققت الشركة في مجال توطين الوظائف نمواً ملحوظاً حيث وصلت نسبة السعودة بنهاية 2008م إلى 84.86 % من مجموع العاملين. هذا .. وتعد الاتفاقية الثانية بين صندوق تنمية الموارد البشرية والشركة السعودية للكهرباء حيث وقع الصندوق قبل ثلاثة أشهر اتفاقية على برنامجين من برامج الصندوق الأولى كانت ضمن برنامج دعم تدريب منتهى بالتوظيف للعاطلين عن العمل, في مجموعة من المجالات الفنية وتشمل مختلف مناطق المملكة . و الثانية ضمن برنامج (ماهر12/12) التدريبي الذي يقدمه هدف .حيث يقدم البرنامج أكثر من (700) مقعد تدريبي في تخصصات تخدم سوق العمل في المملكة .
// انتهى // 1320 ت م


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.