جمعية تطوير بالقصيم تؤسس عدداً من وحدات التطوع ضمن برنامج استدامة

عملت الجمعية الأهلية لتطوير وتنمية العمل التطوعي بمنطقة القصيم "تطوير" في تطوير وتمكين القطاع غير الربحي، وذلك انطلاقاً من دورها في رفع ودراسة الأفكار والمشاريع وتطويرها ومواكبة رؤية المملكة 2030م.
وتمكنت الجمعية خلال الربع الأول لعام 2021م من تدريب وتأهيل خمس جهات لإدارة وتأسيس وحدات تطوع فيها وهي: (جمعية فتاة القصيم الأهلية، وجمعية الزاد الخيري ببريدة ، والإدارة العامة للدور النسائية ببريدة، وجمعية قدرة النسائية الأهلية، ولجنة التنمية الاجتماعية الأهلية النسائية بعنيزة).
ويتكون برنامج استدامة من أربع جلسات يُقدّم خلالها نطاقات التطوع، وهي المراحل الست لإدارة عمليات التطوع "التخطيط والتعزيز ، وتصميم الفرص ، والاستقطاب ، والفرز والتسكين ، والتوجيه والتدريب ، والدعم والإشراف والتقدير" ، وذلك وفقاً للمعيار الوطني السعودي للتطوع الذي يسهم في تحقيق الريادة في إنشاء وحدات إدارة التطوع في المنظمات ، ويشتمل المعيار على 9 مؤشرات رئيسة و42 ممارسة.
ويعمل برنامج استدامة على تعزيز ممارسات جودة العمل وبناء القدرات المؤسسية الملائمة ، وتوحيد الإجراءات ومنهجية العمل التطوعي ، ووضع المعايير لإشراك المتطوعين في المنظمات والميثاق الأخلاقي للمتطوع والعاملين في المنظمة ، ويتضمن دليل السياسات والإجراءات الخاصة بوحدة التطوع، وتوفير التدريب والتأهيل للمتطوعين من خلال الجهات الموفرة للفرص وكيفية تصميم وتحسين جودة الفرص التطوعية ، وتوفير البرامج وزيادة الفرص التطوعية وفق الأهداف التنموية ذات الأثر على المنظمة والمتطوع والمجتمع.