«العمل»: نستهدف تدريب 1700 شابة

أعلنت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تخريج الدفعة الثانية من النساء الملتحقات في مبادرة التدريب والتوجيه القيادي للكوادر النسائية، إذ جرى تخريج 31 متدربة في القيادات الوسطى، و30 مشاركة في القيادات العليا خلال دفعة شهر سبتمبر، كما سبق أن تخرج في شهر يوليو الماضي 59 متدربة.
وقالت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية إنه سيتم قريباً تدريب قياديات في القطاع الحكومي جنباً إلى جنب مع قياديات القطاع الخاص في مبادرة التدريب والتوجيه القيادي للكوادر النسائية.
وأوضحت الوزارة في بيان لها، أن مبادرة التدريب والتوجيه القيادي للكوادر النسائية تعتبر إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني 2020 وتستهدف تدريب 1700 من النساء العاملات في القطاع الخاص والعام بالتدريب والتوجيه الشخصي بهدف ترقيتهن لمناصب قيادية أعلى، إذ يتم تقديم التدريب من خلال المعهد العالمي للدراسات العليا في إدارة الأعمال إنسياد (INSEAD).
وبينت أن المبادرة تهدف إلى المساهمة في التأهيل القيادي للنساء العاملات في القطاع الخاص وتمكين المرأة قيادياً لتهيئة أكبر عدد من القياديات السعوديات لقيادة شركات القطاع الخاص ولرفع الوعي بقيادة المرأة ونقل صورة دقيقة عن دعم الوزارة للطاقات النسائية، كما يهدف البرنامج إلى بناء شبكة علاقات مهنية بين المشاركات في البرنامج للدعم المهني وتقديم النصح والمشورة والتحفيز بما يضمن تطورا مهنيا مستقبليا سريعا وفعالا للمشاركات.
وأشارت إلى أن الدورة تشمل عدة محاور من أهمها: المرأة والقيادة، والتخطيط الإستراتيجي، التأثير والتحفيز (الغير والذات)، تحفيز الآخرين من خلال التغذية الراجعة، اتخاذ القرارات في حالات عدم الوضوح وارتفاع المخاطر، اتخاذ القرارات الجماعية، تطبيق قيادة التغيير، وتنفيذ الإستراتيجيات.