2504 موظفين حكوميين وموظفات يلتحقون ب88 برنامجاً تدريبياً بمعهد الإدارة العامة

يستقبل معهد الإدارة العامة 2504 موظفين حكوميين وموظفات، للالتحاق ب88 برنامجاً تدريبياً، منهم 424 متدرباً يلتحقون بتسعة برامج تدريبية موجهة، ينفذها المعهد في كل من مركزه الرئيسي بالرياض وفروعه بجدة والدمام وأبها والفرع النسائي بالرياض، والفرع النسائي بالدمام.
وأوضح المتحدث باسم معهد الإدارة العامة عبدالعزيز بن إبراهيم الهدلق أن البرامج تهدف إلى تلبية الحاجات التدريبية للمتدربين ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري، ويقوم المعهد بتصميم هذه البرامج وتنفيذها وفقاً لحاجات الأجهزة الحكومية، وتراوح مدة تنفيذ كل برنامج ما بين يومين إلى خمسة أيام، فيما تراوح مدة تنفيذ كل برنامج من البرامج التدريبية الموجهة ما بين أسبوعين إلى أربعة أسابيع.
ففي المركز الرئيسي للمعهد بالرياض، يلتحق 596 موظفاً حكومياً ب22 برنامجاً تدريبياً من برامج القدرة الواحدة، وهي: إدارة الاجتماعات، إدارة نظام التشغيل Windows - محطة العمل (2)، أساسيات أمن المعلومات، أساسيات شبكات الحاسب الآلي، إعداد التقارير، إعداد المراسلات، الأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية، التخطيط التنفيذي، الجداول الإلكترونية (Excel)، العروض التقديمية (Power Point)، تصميم المسوح الإحصائية، حل المشكلات واتخاذ القرارات، لغة الاستفسار البنائية SQL، معالجة النصوص، مهارات التعامل مع الرؤساء، مهارات التعامل مع المستفيدين، مهارات السكرتارية الإبداعية، إدارة الفعاليات، الاتصال الفعال في العمل، الأرشفة الإلكترونية، مؤشرات الأداء.
كما يلتحق 163 موظفاً حكومياً بستة برامج تدريبية موجهة هي: إدارة المحتوى الرقمي، إدارة المشاريع، الدعم الفني للحاسب الآلي، العقود الإدارية، القدرات التنفيذية للمديرين، مهارات موظفي خدمة العملاء.
وفي فرع المعهد بمنطقة مكة المكرمة يلتحق 807 موظفين حكوميين ب27 برنامجاً تدريبياً من برامج القدرة الواحدة، وهي: إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم، إدارة الجودة الشاملة، إدارة نظام التشغيل Windows - محطة العمل (2)، إدارة نظم المعلومات الصحية، أساسيات البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL، أساسيات قواعد البيانات، إعداد التقارير، إعداد المراسلات، الإبداع الإداري، الأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية، الإشراف الإداري، الجداول الإلكترونية (Excel)، العروض التقديمية (Power Point)، عمليات تخزين المواد، مبادئ المحاسبة المالية، معالجة النصوص، مهارات التعامل مع الرؤساء، مهارات التعامل مع ضغوط العمل، مهارات التفاوض، مهارات الفهرسة الوصفية للكتب، مهارات متقدمة في معالجة النصوص، إدارة المعلومات الشخصية (Outlook) (3)، الاتصال الفعال في العمل، الضمانات البنكية.
كما يلتحق 52 موظفًا حكوميًا ببرنامجين تدريبيين موجهين، هما: الدعم الفني للحاسب الآلي، المحاسبة المهنية.
وفي فرع المعهد بالمنطقة الشرقية يلتحق 301 موظف حكومي ب11 برنامجا تدريبيا من برامج القدرة الواحدة، وهي: إدارة الاجتماعات، أساسيات أمن المعلومات، الأرقام القياسية، الإشراف الإداري، الرقابة على المواد، تحليل اقتصاديات الاستثمار، تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية، تدقيق المستندات المالية الحكومية، التنسيق الإداري، الذكاء العاطفي، تصميم الاستبانة.
وفي الفرع النسائي للمعهد بالرياض تلتحق (185) موظفة حكومية ب(6) برامج تدريبية من برامج القدرة الواحدة، وهي: تصميم المسوح الإحصائية، حل المشكلات واتخاذ القرارات، مباشرة الأموال العامة، إعداد التقارير الإحصائية، المحاسبة الحكومية في الفروع، مهارات بناء فرق العمل، إضافة إلى البرنامج التدريبي الموجه «القدرات التنفيذية للمديرين»، ويلتحق به 27 موظفة حكومية.
وفي فرع المعهد بمنطقة عسير يلتحق 344 موظفاً حكومياً ب12 برنامجاً تدريبياً من برامج القدرة الواحدة، وهي: إدارة الأداء الوظيفي، إدارة الوقت، الاشراف الإداري، الجداول الإلكترونية (Excel)، برمجة قاعدة البيانات MS Access، تحليل العلاقة بين المتغيرات، تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية، لغة الاستفسار البنائية SQL، معالجة النصوص، منازعات العقود الإدارية، مهارات التعامل مع المستفيدين، إدارة المعلومات الشخصية (Outlook).
وفي فرع المعهد النسائي بالدمام تلتحق (29) موظفة حكومية بالبرنامج التدريبي مهارات التفاوض.