الباحة: 4 آلاف معلم ومعلمة يلتحقون ببرامج «التطوير المهني»

أنهت الإدارة العامة للتعليم بمنطقة الباحة استعداداتها لانطلاق برنامج التطوير المهني التعليمي الصيفي الأول، الأحد القادم في 10 مراكز تدريبية للبنين والبنات موزعة في محافظات المنطقة المختلفة، إضافة إلى المراكز التدريبية المحددة من قبل جامعة الباحة.
ويهدف البرنامج إلى تطوير القدرات والمهارات المهنية والتعليمية لدى المعلمين والمعلمات والمشرفين والمشرفات وقائدي وقائدات المدارس بغية زيادة كفاءة النظام التعليمي بما ينعكس على تحسين مستويات التحصيل لدى الطلاب والطالبات عبر استثمار أوقات شاغلي الوظائف التعليمية خلال الإجازة الصيفية لتحسين المخرجات.
ويحصل المتدربون الملتحقون بالبرامج التدريبية الصيفية على عدد من الامتيازات في الفرص المهنية المتاحة، تشمل أولوية الترشيح في عدد من مجالات التطوير الوظيفي كحوافز وضعتها الوزارة لتشجيعهم للالتحاق بهذه الدورات، منها منح نقاط في المفاضلات في النقل الخارجي والداخلي إضافة إلى أولوية الترشيح في عدد من مجالات التطوير الوظيفي كأولوية الإيفاد للتدريس في المدارس السعودية في الخارج، والتفرغ للدراسات العليا في الجامعات السعودية والابتعاث الخارجي والمنافسة في مجال العمل بالقيادة المدرسية.
وتطلق الإدارة العامة للتعليم بمنطقة الباحة ممثلة في إدارة التدريب التربوي والابتعاث أكثر من 105 برامج تدريبية لمنسوبيها و66 برنامجاً لمنسوباتها، بإجمالي 171 فرصة للمتدربين والمتدربات ينتظم خلالها ما يزيد على 2750 متدربا و1250 متدربة في مراكز التدريب المحددة للبنين والبنات.
وتتضمن البرامج المقدمة في التدريب برامج الحقائب التدريبية الأساسية، وبرنامج بحث الدرس، وبرامج القيادة المدرسية والمجتمعات المهنية التعليمية، وبرامج بناء الخطط التطويرية، وبرامج في بحث الدرس والتعلم التعاوني والنشط وقيادة التعلم والتعلم بالإقصاء وخرائط المفاهيم وتعزيز البيئة الإيجابية لدى الطلاب، وبرامج ريادة الأعمال، وبرامج الطفولة ورياض الأطفال، إضافة إلى برامج تمكين العلوم والرياضيات، وبرامج التربية الخاصة، وبرامج اللغة العربية، واللغة الإنجليزية.