تكليف الدكتور محمد الغزواني مساعدًا لمدير تعليم الحدود الشمالية للشؤون التعليمية    الذهب يرتفع بفعل ضعف الدولار رغم التراجع الأسبوعي    إحباط تهريب 28.9 كجم كوكايين بميناء جدة    مستشفى جازان العام وجمعية التغذية العلاجية يحتفيان بأسبوع الرضاعة الطبيعية    بايرن ميونيخ يؤكد اقتراب النصر من ضم كومان    الشيخ عبدالله البعيجان: استقبلوا العام الدراسي بالجد والعمل    الفريق الفتحاوي يستأنف تدريباته على فترتين لرفع الجاهزية الفنية والبدنية    الشيخ بندر بليلة: احذروا التذمر من الحر فهو اعتراض على قضاء الله    خادم الحرمين الشرفين وولي العهد يهنئان رئيس الكونغو بذكرى الاستقلال    جامعة جازان تعلن نتائج القبول في برامج الدراسات العليا للفترة الثانية    أمين جازان يتفقد مشاريع التدخل الحضري ويشدّد على تسريع الإنجاز    قمة مرتقبة بين ترامب وبوتين اليوم    رئيس كوريا الجنوبية يدعو إلى تخفيف التوترات مع كوريا الشمالية    امطار على الجنوب و حرارة على مناطق المدينة والشرقية    مقصورة السويلم تستضيف المهتم بعلوم النباتات عبدالله البراك"    اقتصاد اليابان ينمو بأكبر من المتوقع    بيع 3 صقور ب 214 ألف ريال    انطلاق الأسبوع السادس من كأس العالم للرياضات الإلكترونية    تركيا تندد بخطة الاستيطان الإسرائيلية    الأسهم الأمريكية تغلق على تباين    المملكة توزّع (600) سلة غذائية في البقاع بلبنان    رسمياً .. العبسي اتحادياً حتى 2029    الاستثمار الأهم    الهلال يختتم المرحلة الأولى من برنامجه الإعدادي في ألمانيا    النوم عند المراهقين    السعال الديكي يجتاح اليابان وأوروبا    الهلال يكسب ودية" فالدهوف مانهايم"الألماني بثلاثية    المملكة تتوّج بالذهب في الأولمبياد الدولي للمواصفات 2025 بكوريا    أمير منطقة الباحة يستقبل الرئيس التنفيذي لبنك التنمية الاجتماعية    محمد بن عبدالرحمن يعزي في وفاة الفريق سلطان المطيري    الرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر تنظم حلقة نقاش بعنوان: (تمكين الابتكار الرقمي في العمل التوعوي للرئاسة العامة)    نائب أمير جازان يستقبل مدير مكتب تحقيق الرؤية بالإمارة    اليوم الدولي للشباب تحت شعار"شبابُنا أملٌ واعد" بمسرح مركز التنمية الاجتماعية بجازان    أحداث تاريخية في جيزان.. معركة أبوعريش    نائب أمير جازان يلتقي شباب وشابات المنطقة ويستعرض البرامج التنموية    زراعة أول نظام ذكي عالمي للقوقعة الصناعية بمدينة الملك سعود الطبية    استقرار معدل التضخم في السعودية عند 2.1% خلال شهر يوليو 2025    في إنجاز علمي بحثي.. خرائط جينية جديدة تُعزز دقة التشخيص والعلاج للأمراض الوراثية    الصين تطلق إلى الفضاء مجموعة جديدة من الأقمار الصناعية للإنترنت    حظر لعبة «روبلوكس» في قطر    19 % نمواً.. وإنجازات متعاظمة للاستدامة.. 3424 مليار ريال أصول تحت إدارة صندوق الاستثمارات    رئيس الوزراء النيوزيلندي: نتنياهو فقد صوابه وضم غزة أمر مروع.. «الاحتلال» يصادق على الهجوم .. وتحرك دبلوماسي للتهدئة    انطلاق ملتقى النقد السينمائي في 21 أغسطس    «البصرية» تطلق «جسور الفن» في 4 دول    موسكو تقلل من أهمية التحركات الأوروبية.. زيلينسكي في برلين لبحث القمة الأمريكية – الروسية    الشيباني: نواجه تدخلات خارجية هدفها الفتنة.. أنقرة تتهم تل أبيل بإشعال الفوضى في سوريا    تمكين المدرسة من خلال تقليص المستويات الإدارية.. البنيان: 50 مليار ريال حجم الفرص الاستثمارية بقطاع التعليم    الإطاحة ب 13 مخالفاً وإحباط تهريب 293 كجم من القات    الأسمري يزف تركي لعش الزوجية    موجز    ولي العهد ورئيس كوريا يبحثان فرص التعاون    اطلع على أعمال قيادة القوات الخاصة للأمن البيئي.. وزير الداخلية يتابع سير العمل في وكالة الأحوال المدنية    متحدثون.. لا يتحدثون    فهد بن سلطان يكرم الفائزين بمسابقة إمارة تبوك للابتكار 2025    ناصر بن محمد: شباب الوطن المستقبل الواعد والحاضر المجيد    استخراج هاتف من معدة مريض    أمير جازان يعزي في وفاة معافا    مباهاة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تبدأ في تنفيذ برنامج اكتشاف القيادات الشابة لتولي المناصب القيادية بالوزارة
نشر في اليوم يوم 31 - 07 - 2016

بدأت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية اليوم تنفيذ ورش عمل متخصصة، لاكتشاف القدرات القيادية لمنسوبيها في إدارة المنظومة، وذلك ضمن برنامج " اكتشاف القيادات " بهدف الارتقاء بأعمالها وخدماتها، وتفعيل المبادرات والبرامج والمشروعات الحيوية المنوطة بها، ورغبة في التعرف على القدرات العملية لدى منسوبيها.
ويأتي إطلاق البرنامج الذي بدأت أول أعماله اليوم بحضور معالي وزير العمل والتنمية الاجتماعية الدكتور مفرج بن سعد الحقباني وعدد من منسوبي الوزارة وقيادات منظومة العمل والتنمية لتتماشى أهدافه مع برنامج التحول الوطني 2020، ورؤية المملكة 2030 التي تهدف إلى تأهيل وتطوير الكوادر البشرية الشابة، لتمكينهم من تولي مناصب قيادية في الوزارة .
وأكد معاليه خلال كلمة ألقاها للمشاركين في الدفعة الأولى من ورشة العمل أن البرنامج ومن خلال ورشة العمل المعدة له يستهدف نقل الرؤى والتوجهات الاستراتيجية للوزارة من خلال برنامج " اكتشاف القيادات" الذي يسعى إلى تأهيل وتطوير عدد من منسوبي الوزارة لتولي عدد من المناصب القيادية، للاستفادة من الكوادر الشابة المتاحة، واستثمار كل مورد بشري من أجل الارتقاء بأعمال الوزارة وخدماتها عن طريق تفعيل المبادرات والبرامج والمشاريع في ظل التوجهات الجديدة التي تشهدها الوزارة انسجاماً مع رؤية المملكة 2030، للوصول إلى أداء حكومي فاعل ذي كفاءة عالية بقيادة كفاءات سعودية قادرة وتملك مفاتيح النجاح.
وعبر الدكتور الحقباني عن سعادته بانطلاق الوزارة نحو التطوير من داخل منظومة العمل بشكل كامل، من أجل مواصلة مراحل رفع مستوى الكفاءة والجودة لبرامج ومبادرات الوزارة وخدماتها، آملا أن يكون هذا الحراك مثالاً يحتذى به في المنظمات الحكومية بشكل عام، مشيراً إلى أن أحد مقومات النجاح التي يعتمد عليها هذا البرنامج هو الرغبة في التطوير من المشتركين في البرنامج، والذي بادروا بتقديم طلباتهم لأن يكونوا جزءاً مهماً في تطوير منظومة العمل والتنمية الاجتماعية في المستقبل، مؤكداً أن القيادة لا تتطلب المهارة فقط، وإنما المبادرة والرغبة التي تعد أهم صفات الشخص القيادي، لأنه بفقدان خاصية الرغبة والمبادرة سيفقد أي شخص الفرصة لأن يكون قيادياً حتى وإن كان يتمتع بأفضل المهارات القيادية.
وأبان أن المشاركين في ورشة العمل الخاصة ببرنامج "اكتشاف القيادات " يعدون المحرك الحقيقي لمستقبل الوزارة، شريطة أن يكون الاختيار مبنياً على أسس علمية دقيقة تستكشف المهارات التي يتمتع بها المشاركون، والوقوف على المستوى الفكري والعملي الذي تتطلبه القيادة والمفاضلة بينهم لاختيار الأفضل والأنسب، مشيراً إلى إمكانية صناعة نموذج حكومي متميز يمكن لكل الجهات الحكومية الأخرى الاستفادة منه في المستقبل.
وأوضح مستشار معالي وزير العمل والتنمية الاجتماعية للتطوير المهني والمشرف العام على البرنامج الدكتور سعد بن محمد الماضي، من جانبه ، أن "اكتشاف القيادات " يعد برنامجاً واعداً من أجل اختيار القيادات المستقبلية للوزارة خاصة في ظل عملية الدمج التي تمت بين وزارة العمل ووزارة الشؤون الاجتماعية سابقاً تحت مسمى وزارة العمل والتنمية الاجتماعية , إضافة إلى خطة التحول الاستراتيجية، مؤكداً أن البرنامج وضع معايير علمية توازي حجم الاستراتيجية لإعداد القيادات والتي تبدأ من عملية اختيارهم بطرق علمية ومنهجية محددة.
ولفت الدكتور الماضي النظر إلى أن معايير الاختيار التي اشتملت على أدوات مختلفة يعتمد بعضها على تقييم شخصي عبر مقابلات مبنية على الجدارة، والتي يتم فيها تقييم الموظف لنفسه بشكل ذاتي، إضافة إلى تقييم الموظف من قبل مديره وأحد زملائه في القسم، وأحد مرؤوسيه وفق معايير تم وضعها بناء على المواصفات القيادية المعمول بها دولياً، إضافة إلى الاحتياج الفعلي للوزارة من حيث المهارات والصفات المطلوبة والتي يتم مراعاة الوصف الوظيفي لها ومتطلبات الأعمال والمهام، والتي رسمت معايير التقييم التي سيتم الاعتماد عليها في تقييم المشاركين في البرنامج، للوصول إلى أفضل النتائج.
وأضاف أن هناك أنشطة عملية مختلفة تعطي الفرصة للمقيّمين لأخذ انطباع كامل عن المهارات المتوافرة في كل مرشح عبر المشاركة في أدوار فردية وجماعية، وأحداث سلوكية محددة، والتي تمكّننا من الوقوف على الإمكانات المختلفة للمشاركين، لتحقيق تقييم مختلف يضمن أكبر قدر ممكن من العدالة في نتائجه، مبيناً أنه لا يوجد عدد متوقع أو حد أدنى للكوادر المطلوب اكتشافها، وأن كل من يحقق متطلبات القيادة سواء في المسار الاستراتيجي أو التنفيذي أو الإداري أو الفني، سيتم وضع المسار الخاص به بحسب ملفه الذي تم رصده من قبل المقيّمين، وتحديد إمكانية توليه منصباً قيادياً بشكل مباشر، أو إخضاعه لمزيد من الدورات التدريبية لإكسابه بعض المهارات اللازمة من أجل اكتمال جاهزيته للاستفادة من قدراته.
وأكد الدكتور الماضي أن الهدف من اكتشاف القيادات لا يعتمد على المرحلة الآنية فقط، وإنما المرحلة الآنية والمستقبلية أيضاً.
واستعرضت ورشة العمل التي انطلقت اليوم برنامج التحول الوطني لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية من قبل فريق متخصص من الخبراء، وناقشت أبرز التوجهات الاستراتيجية للخطة ومبادراتها والأدوار المحتملة لكل القطاعات، والجدارات المستهدفة في البرنامج، كما ستتضمن الورشة مجموعة من الجلسات التي سيتم فيها تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات اللازمة، إضافة إلى مجموعة من الأنشطة التي تهدف للتركيز على الكشف عن قدراتهم القيادية.
واشتملت ورشة العمل على إمكانية إخضاع المشاركين لأدوار قيادية من خلال تقمص أدوار بعض المناصب، لقياس معايير اتخاذ القرار لديه، إضافة إلى مناظرة تتم بين عدد من المشاركين حول أحد المواضيع المتعلقة بمنظومة العمل والتنمية الاجتماعية، بهدف ممارسة المشاركين مهاراتهم التحاورية، وإثارة مهارات التفكير العليا لديهم، إلى جانب مشاركة عدد من قيادات الوزارة الحاليين لمسيرة رحلته العملية منذ بدايتها إلى حين الوصول إلى منصبه الحالي، وما هي المهام المناطة به حالياً.
كما يتم فتح نقاشات داخلية بين المشاركين في بعض القضايا، وبحث أسباب نشوئها وسبل علاجها، للوقوف على قدرة المشاركين على إدارة الأزمات، ومدى قدرتهم على وضع الاستراتيجيات اللازمة لإيجاد حلول لأي عقبات قد تواجههم، إلى جانب مقياس قدرة المشاركين على التأثير والإقناع، والمبادرة والإنجاز والابتكار، إضافة إلى العمل بروح جماعية مع أعضاء الفريق وعدم الانفراد بالقرار.
وسيتم تنفيذ ورش العمل على عدة مراحل، تتضمن كل مرحلة خضوع عدد من منسوبي وزارة العمل والتنمية الاجتماعية لاختبارات متخصصة، من أجل إعطاء الفرصة الكاملة لجميع المشاركين لإبراز مهاراتهم، والوقوف على قدراتهم وإمكاناتهم القيادية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.