يرعى صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز أمير المنطقة الشرقية ظهر اليوم فعاليات يوم المهنة السنوي الحادي والعشرين الذي تنظمه جامعة الملك فهد للبترول والمعادن والذي يستمر لمدة خمسة أيام في مقر الجامعة بالظهران، كما يدشن سموه برنامج المهارات الشخصية. وعبر معالي مدير الجامعة الدكتور خالد بن صالح السلطان عن اعتزازه وجميع منسوبي الجامعة من اعضاء هيئة التدريس والموظفين والطلاب برعاية سمو أمير المنطقة لهذه الفعاليات والتي تشكل في جانب من جوانبها تقديرا لرسالة الجامعة ولدورها الحيوي في تأهيل شباب الوطن، وإتاحة الفرصة أمامهم للمشاركة في مسيرة البناء والتطوير. توطين الوظائف وقال: ان رعاية سموه هذه المناسبة تندرج ضمن اهتمام حكومتنا الرشيدة بقيادة خادم الحرمين الشريفين الملك فهد بن عبدالعزيز ومؤازرة سمو ولي عهده الأمين وسمو النائب الثاني - يحفظهم الله - بتوطين الوظائف ودفع جهود السعودة الى غاياتها المثلى. واوضح ان الجامعة وهي تحتفل بيوم المهنة الواحد والعشرين تذكر بكل فخر واعتزاز الدعم التاريخي الكبير الذي قدمه صاحب السمو الملكي الأمير نايف بن عبدالعزيز وزير الداخلية ل يوم المهنة خلال الاعوام الستة الماضية والذي كان له اكبر الأثر في تحقيق اهداف المناسبة وتوفير المزيد من الفرص الوظيفية لخريجي الجامعة وانتشار فكرة (يوم المهنة) في الجامعات والكليات الأخرى. واضاف معاليه ان الجامعة تذكر ايضا ما قدمه سمو الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز من دعم ومساندة لفكرة (يوم المهنة) في بداياتها الاولى. تميز اكاديمي ومهني وعبر معاليه عن امتنانه للجهات الحكومية والأهلية المشاركة في (يوم المهنة) وخص بالذكر الجهات والشركات التي تحرص على المشاركة في فعاليات (يوم المهنة) بشكل مستمر: وقال معاليه ان الجامعة تفخر بتميز خريجيها اكاديميا ومهنيا مشيرا الى ان حرص الكثير من الجهات الحكومية والشركات الأهلية على المشاركة في فعاليات (يوم المهنة) هو احد الأدلة التي تؤكد تميز خريجي الجامعة في سوق العمل. الجدير بالذكر ان (يوم المهنة) حدث سنوي تنظمه الجامعة منذ واحد وعشرين عاما، وتتيح فعالياته للجهات المشاركة التعريف بنشاطاتها ومجالات عملها وطرح ما لديها من فرص وظيفية ومزايا على طلاب الجامعة - خاصة المرشحين منهم للتخرج كما تتيح لهذه الجهات عرض عينات من منتجاتها ونماذج من أعمالها وانجازاتها والتعريف بدورها الانتاجي. ويهدف يوم المهنة الى تعميق معرفة طلاب الجامعة بسوق العمل السعودية واحتياجاتها من التخصصات الهندسية والعلمية، وتعريفهم بمعايير هذه السوق وتطوراتها المستقبلية، والمهارات المطلوبة لشغل الوظائف المختلفة، بحيث تساعدهم هذه المعرفة في اختبار التخصصات العلمية التي تتطلبها سوق العمل كما يهدف يوم المهنة الى استثمار علاقة الجامعة بالشركات والمؤسسات الوطنية لايجاد الفرص التدريبية لطلاب الجامعة من خلال البرنامج التعاوني وبرنامج التدريب الصيفي. يذكر ان عدد الجهات المشاركة في فعاليات يوم المهنة الواحد والعشرين بلغ 81 جهة حكومية واهلية. مناسبة سنوية من جهة اخرى يعتبر يوم المهنة في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن مناسبة سنوية تمتد الى عدة ايام يدعى للمشاركة فيها الجهات الراغبة في تدريب طلاب الجامعة او توظيف خريجيها بهدف عرض الفرص المتاحة لدى هذه الجهات والتعريف بأنشطتها والتعرف على الجامعة والتخصصات والبرامج المتقدمة فيها، ولهذه المناسبة فوائد حقيقية تتمثل في توظيف اعداد من الخريجين وتوفير فرص تدريبية لطلاب البرنامج التعاوني والتدريب الصيفي. وتعد جامعة الملك فهد للبترول والمعادن الجهة الرائدة منذ عشرين عاما في فكرة اقامة يوم المهنة على المستوى المحلي، كانت بداية اول يوم للمهنة في عام 1404ه وشارك فيه اربع عشرة شركة، ثم تزايد عددها حتى بلغ قرابة المئة في بعض السنوات، ومع ازدياد اعداد الخريجين والطلاب المرشحين للتدريب ضمن البرنامج التعاوني. أهداف يوم المهنة وفعالياته ليوم المهنة اهداف اساسية تهم الاطراف المعنية بهذه المناسبة وهي الطلاب والجامعة وجهات العمل، ان السعي لتحقيقه هذه الاهداف مطلب تعمل الجامعة دائما للوصول اليه وتبذل قصارى الجهد لتفعيل هذه المناسبة لتؤتي ثمارها، وتشمل اهداف يوم المهنة توفير فرص وظيفية لخريجي الجامعة واخرى تدريبية للطلاب ضمن البرنامج التعاوني، والتدريب الصيفي، وتوعيتهم وتعريفهم بالطرق الفعالة في التقدم للوظيفة، كما يهدف الى توثيق العلاقات بين الجامعة وجهات العمل والتعرف على البرامج الجامعية، واتاحة الفرصة لجهات العمل للتعريف بالانشطة ا لتي تقوم بها، وتوعية الطلاب بمستقبل سوق العمل وكذلك التعرف على مؤهلات الخريجين ومقابلتهم واختيارهم. يصاحب يوم المهنة عدد من الفعاليات منها: معرض المناسبة الذي تبدي فيه الجهات المشاركة الفرص المتوافرة لديها، ومحاضرات تعريفية عن الجهات المشاركة وانشطتها وميزات العمل لديها، ومحاضرات عن متطلبات التقدم للوظيفة مثل اسرار البحث عن الوظيفة، واعداد السيرة الذاتية واجراء المقابلات الشخصية، ومعرض الاقسام والبرامج الاكاديمية في الجامعة، ومحاضرات وندوات عن التوظيف والتدريب والتجارب الناجحة في العمل الوظيفي، كما يتم اصدار كتيب عن الجهات المشاركة وفرص التوظيف فيها ومميزات العمل لديها، كما ان هناك موقعا على صفحة الإنترنت يستفيد منها الطالب والخريج وجهات العمل ويحتوي على معلومات محدثة عن هذه المناسبة. أما عن مستقبل يوم المهنة فيمكن القول بأن تنظيم يوم المهنة ليس هدفا في حد ذاته بل وسيلة فاعلة لتحقيق هدف اسمى، وبناء على هذا فانه شكل يوم المهنة مستقبلا قد يفعل استخدام تقنيات المعلومات ووسائل الاتصال لهذا الغرض، فمع تطور هذه الوسائل اصبح من الممكن الحصول على المعلومات المتعلقة بالتوظيف وفرص العمل وكذلك تلك التي تتعلق بالباحثين عن العمل بشكل ميسر وشامل من تحت ازرار الحاسب، حيث يتمثل الاتجاه حاليا في اقامة يوم مهنة تخيلي او افتراضي وتفاعلي على شبكة الانترنت، بل الاهم من ذلك انه يقام على مدار العام وبأقل التكليف والاعباء، ومن المتوقع ان تلقي هذه الوسيلة المتطورة اقبالا من جميع الاطراف المعنية نظرا لسهولتها ومرونتها واتساع قاعدة المعلومات المتوافرة فيها، يبقى ان تتأهل الجهات الراغبة في استخدام هذه الطريقة بالتقنيات اللازمة للاتصال بشبكة الانترنت، هذا وقد انتشرت مواقع كثيرة للتوظيف عن طريق الانترنت وكان للجامعة سبق في استضافة بعضها لأول مرة قبل ثلاثة اعوام، ولاقت هذه الخدمة اقبالا من طلاب الجامعة واستفادة منها. وبهذه المناسبة التقت (اليوم) الدكتور عمر بن عبدالله السويلم رئيس اللجنة المنظمة واجرينا معه اللقاء الثاني الذي تحدث فيه عن اهم الاهداف التي تسعى اليها فعاليات يوم المهنة ومدى تفاعل القطاعات الخاصة في هذا الشأن. حرص دائم @ ماذا تعني لسعادتكم الرعاية الكريمة لصاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبدالعزيز آل سعود؟ * تشريف سموه الكريم للجامعة وافتتاحه هذه المناسبة يؤكد دعم سموه وحرصه الدائم على رعاية مثل هذه المناسبات الوطنية التي تهم جميع الاطراف المشاركة فيها، وخاصة فيما يتعلق بمتطلبنا الوطني بسعودة الوظائف، وتشغيل خريجينا، وتدريبهم، والارتقاء بمستواهم، يؤكد اصالة الهدف المشترك الذي نسعى جميعا لتحقيقه، ويثقل من تبعات المسؤولين لبذل المزيد من الجهد لتنفيذ الخطط المرسومة وفق الاهداف الموضوعة لها، ولاشك ان ذلك كله يعتبر واجبا وطنيا لمحاولات جادة هدفها تلبية احتياجات السوق من قطاع التعليم بالمملكة، كما ان رعاية سموه الكريمة للمناسبة، له اكثر من معنى وهدف، فاطلاع سموه على الشركات والمؤسسات المتنافسة في اجتذاب خريجي الجامعات السعوديين يعكس مدى التزام هذه الشركات و المؤسسات بالتوجيهات العامة للدولة في ضرورة سعودة الوظائف وفقا للمسؤولية الوطنية والاجتماعية. أهم الأهداف @ ما أهم الأهداف التي تسعى اليها الجامعة من خلال تنظيمها ليوم المهنة؟ * لاشك ان الهدف الأسمى يصب في مصلحة طلاب الجامعة بغض النظر عن مستوياتهم الدراسية، فبدءا من طلاب السنة التحضيرية يعتبر يوم المهنة مفيدا لهم للتعرف عن كثب عن التوقعات المستقبلية لطلبات السوق الوظيفية من خلال نوعيات التخصصات المطلوبة، ومدى اهتمام الشركات بها، ومرورا بطلاب السنتين الثانية والثالثة فان استفادتهم من يوم المهنة كبيرة من ناحية التعرف على الفرص الوظيفية التي توفرها الشركات لطلاب التدريب الصيفي، وكذلك طلاب البرنامج التعاوني - وهما متطلبان اكاديميان ضروريان للطالب للتخرج من الجامعة، واخيرا انتهاء بالطلاب الذين هم على وشك التخرج، فان يوم المهنة يتيح لهم الفرصة للتعرف على الفرص الوظيفية المتاحة في سوق العمل بالمملكة، والمميزات المطروحة لدى الجهات الحكومية والخاصة، وطبيعة الوظائف، ومجالات التدريب والتطوير، ومتطلبات العمل لدى تلك الجهات، وكيفية الالتحاق بها، حيث يكون للطالب فرصة الاختيار المتأني في ظل تلك التظاهرة الوطنية في مكان واحد مما يوفر على الطالب الوقت والجهد. ايضا من اهداف يوم المهنة اتاحة الفرصة للمؤسسات والشركات باختيار الخريج المناسب وكذلك تعريف الجامعة للشركات والمؤسسات بتخصصاتها المختلفة، ايضا يعتبر يوم المهنة فرصة طيبة للالتقاء بخريجي الجامعة القدامى والذين يتبؤون مناصب رفيعة المستوى - بفضل الله - في مختلف قطاعات الجهات الحكومية والخاصة، ولقاؤهم مرة اخرى يعتبر مناسبة طيبة. كما ان تجمع الشركات المشاركة في هذا اليوم يمثل تظاهرة وطنية جادة تسعى جميعا لهدف واحد، ومصلحة مشتركة، الا وهي محاولة سعودة الوظائف، وتشغيل قطاع كبير من شباب الخريجين، والتلاحم من اجل السير بعجلة الاقتصاد في المملكة بخطي ثابتة، محققة هدفها، مرتكزة على بنية قوية تحدد ملامحها وسط ظاهرة العولمة التي تجتاح العالم مع بداية الألفية الجديدة. 20 عاما @ الجامعة اول من اخذ بزمام المبادرة في انطلاقة تنظيم يوم المهنة منذ عشرين عاما، ماذا يعكس ذلك؟ وهل ترى ان يوم المهنة حقق اهدافه خلال هذه الفترة؟ * لاشك ان جامعة الملك فهد للبترول والمعادن كانت سباقة في اقامة هذا ليوم، ونهج نهجها الكثير من الجامعات ومؤسسات التعليم العالي لما لمسوه من فوائد كثيرة، ويعكس ذلك ريادة الجامعة في هذا المجال، اضافة الى تميز خريجيها الذين تتسارع اليهم العروض للعمل في مختلف قطاعات العمل، كما ان يوم المهنة لو لم يحقق اهدافه منذ نشأته، ما كان ليستمر حتى الآن، وما كانت المشاركات في تزايد مستمر تضع الجامعة احيانا في موضع حرج من الشركات التي لا تتاح لها الفرصة للمشاركة، وهذا اكبر دليل على تحقيق يوم المهنة لأهدافه. تحقيق السعودة @ هل ترى ان تنظيم الجهات التعليمية (حكومة أو أهلية) ليوم المهنة يساعد على تحقيق مبدأ السعودة؟ * كيف لا وطلبات توظيف الخريجين قبل يوم المهنة وبعده تزخر بعدد كبير من مسئولي الشركات المشاركة في يوم المهنة، وبعدد كبير من الطلاب المتوقع تخرجهم للاطلاع على الفرص الوظيفية التي يحلم بها كل طالب، كما ان تنظيم الجهات التعليمية ليوم المهنة ساعد في المقام الاول على تحقيق الهدف من حفظ الوظائف للخريجين باتفاقات صريحة ومشروطة بين الشركة والطالب الخريج، مما وفر له الطمأنينة بمستقبل افضل في حياته العملية. @ ماهي اهم الاستعدادات التي تقوم بها عمادة شؤون الطلاب لاستقبال يوم المهنة؟ * بعد تكوين اللجنة المنظمة من قبل معالي مدير الجامعة، وبدء الاستعداد بتشكيل اللجان الفرعية المنبثقة من اللجنة الرئيسية ليوم المهنة، ومن ثم الاتصال بالجهات المعنية للمشاركة في هذا اليوم، واعداد قوائم الطلاب المتوقع تخرجهم، ومن ثم تقوم اللجنة بالتنسيق مع ادارات الجامعة ذات العلاقة للوصول الى اعلى مستوى من التجهيزات لاستقبال يوم المهنة. زيادة الإقبال @ ما مدى إقبال الشركات والمؤسسات على المشاركة في يوم المهنة؟ * زيادة الاعداد المضطردة للشركات والمؤسسات عاما بعد عام يؤكد اقبال الشركات والمؤسسات على المشاركة في هذه المناسبة الوطنية، ويؤكد على حرصهم على اثبات وجودهم في ميزان العجلة الاقتصادية في التنمية الوطنية، ومن خبرات الجامعة السابقة، وعلى مدار الاعوام الماضية تحاول الجامعة قدر استطاعتها ان تلبي جميع طلبات الشركات والمؤسسات لاتاحة الفرصة للجميع للاستفادة من هذا التجمع الوطني المتميز، وقد دأبت الجامعة منذ رعايتها لهذا اليوم ان تتيح الفرصة لجميع الشركات التي تتقدم للمشاركة حسب اولوية الطلبات التي ترد اليها وجديتها في توظيف الخريجين ومدى تعاونها مع الجامعة في المجالات المختلفة، وقد وصل عدد الشركات المشاركة لهذا العام الى اكثر (80) ثمانين شركة. مستقبل وظيفي @ كيف ترى اقبال الطلاب ومدى استفادتهم من يوم المهنة؟ * يوم المهنة للطالب في المقام الاول، ويعلم طالب الجامعة هذه الحقيقة لأن هذا اليوم يطرح امامه عدة فرص لمستقبله الوظيفي الذي يأمل الطالب فيه بعد تخرجه، لذلك يحرص الطلاب على حضور هذا اليوم ومقابلة الشركات والتعرف على احتياجاتهم من التخصصات المختلفة، علما بان هناك كثيرا من الطلاب غير المتخرجين يحرصون على حضور فعاليات هذا اليوم للاستفادة من الاطلاع على الشركات وسوق العمل في المملكة. شركات عالمية @ هل سعت اللجنة المنظمة لاستقطاب شركات عالمية من خارج المملكة للاشتراك في يوم المهنة؟ * الحقيقة ان الشركات الرائدة في المملكة تتسارع لاستقطاب الخريجين من الجامعة، ومع وجود شركات عالمية تطمح الى توظيف الخريجين المتميزين وجدنا اقبالا من بعض الشركات العالمية والتي يزداد سرورها ورضاها عن أداء خريجينا عقب التجربة معهم في واقع العمل. دور الإعلام @ كيف ترون أهمية تفعيل دور الأعلام لإعطاء الصورة الحقيقية ليوم المهنة؟ * لاشك ان للإعلام دورا كبيرا في تفعيل مثل هذه المناسبات وذلك بالتغطية الاعلامية المتميزة، ودور النشر الصحفي في التوعية لمثل هذه المناسبات، والحث على المشاركة فيها، وذلك للعمل تحت مظلة وطنية متميزة تساهم في تثبت دعائم دور التنمية الذي يتكاتف الجميع من اجل العمل على انجاحه، ومواكبة التحديات القادمة، كما ان دور الاعلام له اثره الايجابي على ترشيد وتوعية المواطنين باهمية ما تقوم به الجامعة ومؤسسات التعليم العالي من اجل توفير افضل الفرص لأبنائنا الطلاب. زيادة المتقدمين @ ما مدى نجاح يوم المهنة في السنوات السابقة؟ * ليس ادل على نجاح يوم المهنة في السنوات السابقة من ان عدد الشركات والمؤسسات المتقدمة تزداد في كل عام حيث قامت اللجنة المنظمة بدراسة لاستطلاع رأي الطلاب والخريجين وجهات العمل المشاركة خلال العامين الماضيين لمعرفة انطباعهم عن يوم المهنة وكانت النتائج مبشرة بحمد الله. وقد عبر مجموعة من العاملين في القطاعات المشاركة عن سرورهم لرعاية سمو أمير المنطقة لهذه المناسبة (الوطنية) وتحدثوا (لليوم) قائلين: @ وليد القاسم مسؤول التقينا به يمثل احدى القطاعات المشاركة وهي البنك السعودي البريطاني يقول: معرض يوم المهنة يوم بأداء مهمة توظيف الشباب من خريجي الجامعات وتوجيهم واستقطاب الأعداد والكوادر الجيدة من الخريجين وتوظيفهم بالبنك بعد ا خضاعهم لفترة تدريب يتلقون فيها تدريبات خاصة بالبنوك. واكد القاسم ان معدلات توظيف الشباب السعودي في جميع فروع البنك في تزايد ويشهد تفاعلا مع هذا الحدث التاريخي. وعبر مدير التوظيف الإقليمي بمجموعة صافولا احد القطاعات المشاركة عن سعادته لرعاية سمو أمير المنطقة هذه الفعاليات مؤكدا ان مجموعته تعني بتوظيف الشباب السعودي سواء من خريجي الجامعات او ما دون ذلك ويقول: حرصنا على المشاركة المستمرة في يوم المهنة لاستقطاب خريجي جامعة الملك فهد للبترول والمعادن حيث تم تنفيذ برنامج تدريبي والذي يؤهل الطلاب للوصول الى أعلى المناصب في الشركة بعد اجتيازهم فترة التدريب. أما سعيد القرني من احد القطاعات المشاركة فقد اكد تلاحم هذه الشركات والقطاعات المشاركة لدفع عجلة الاقتصاد من خلال توفير الوظائف لأبناء الوطن والاستفادة من قدراتهم وامكانياتهم في تنمية الاقتصاد الوطني. وقدم القرني شكره لسمو أمير المنطقة الشرقية على رعايته الليلة لهذه الفعاليات. لقطات ليوم المهنة
