«130» ساعة تدريبية نفذتها «زمزم»للارتقاء بمستوى موظفيها

نفذت إدارة جمعية زمزم للخدمات الصحية التطوعية بمنطقة مكة المكرمة 11 برنامجاً تدريبياً لموظفيها وموظفاتها في كل من جدة ومكة المكرمة خلال الربع الأول المنقضي من العام الحالي 1434ه .
أوضح ذلك مساعد مدير عام الجمعية الأستاذ / فهد بن محمد الزهراني مشيراً إلى أن الجمعية تدرب موظفيها بطريقتين الأولى من خلال تنفيذ البرامج في مقراتها التابعة لها والثانية من خلال إرسال الموظفين للتدريب في المراكز التدريبية المتخصصة بحسب نوع وأهمية البرامج التدريبية المنعقدة وتماشيها مع سياسات وأهداف جمعية زمزم .
وأكد الزهراني بأن عدد المتدربين المستفيدين من البرامج التدريبية لهذا الربع بلغ 77 موظفاً وموظفة بواقع 130 ساعة تدريبية تم تنفيذها في 28 يوم خلال الثلاثة أشهر الماضية وتمحورت البرامج التدريبية حول عدد من المحاور التي من أهمها .. الاستدامة المالية في المؤسسات غير الربحية ؛ تنمية مهارات الاتصال في الحوار ؛ مهارات اتخاذ القرار وحل المشكلات ؛ ورشة عمل حول انشاء ادارات المتطوعين ؛ الاتجاهات الحديثة في إدارة المشتريات ؛ إعداد وتأهيل أخصائي مسؤولية مجتمعية ؛ تقييم التدريب ؛ إدارة الذات والسلامة في موقع العمل .
وألمح مساعد مدير عام جمعية زمزم إلى أن إدارة الجمعية أصبحت تنتقي البرامج التدريبية لموظفيها بعناية تامة بهدف الارتقاء بمستوياتهم العلمية والعملية وبما يحقق طموحات الجمعية في تحسين وتجويد خدماتها الصحية التطوعية المقدمة للمجتمع من خلال موظفي الجمعية وبأفضل الطرق الممكنة في أساليب التعامل مع المستفيدين من خدمات الجمعية .
وأشار إلى أن هناك العديد من البرامج التدريبية الأخرى التي سيتم تنفيذها في الجمعية لكافة الموظفين والموظفات تحقيقاً لهذا الهدف .
رابط الخبر بصحيفة الوئام: «130» ساعة تدريبية نفذتها «زمزم»للارتقاء بمستوى موظفيها