التأنيث يوقع المحلات النسائية في مخالفات

كشفت مكاتب العمل عن عدم التزام المحلات النسائية بتشغيل المرأة، حسب الأوامر الصادرة في ذلك، والتي تلزم أصحاب المحلات التي تبيع مستلزمات نسائية بتوظيف السيدات، واقتصار العمل في هذه المستلزمات عليهن.
وسجلت مكاتب العمل في محافظات منطقة مكة المكرمة خلال حملاتها التفتيشية في الأشهر الأربعة الماضية 3774 مخالفة، منها 435 خاصة بالتأنيث عبر 2939 زيارة تفتيشية على المنشآت الخاضعة لنظام العمل للتأكد من التزامها بالأنظمة.
وجاءت النسبة الأعلى من المخالفات في محافظة جدة، تلتها العاصمة المقدسة والطائف والقنفذة والليث ورابغ.
كشفت مكاتب العمل عدم التزام المحلات النسائية بتشغيل المرأة، حسب الأوامر الصادرة في ذلك المجال، والتي تلزم أصحاب المحال التي تبيع مستلزمات نسائية بتوظيف السيدات، واقتصار العمل في هذه المستلزمات عليهن. وسجلت مكاتب العمل في محافظات منطقة مكة المكرمة خلال حملاتها التفتيشية في الأشهر الأربعة الماضية من العام الحالي، آلاف المخالفات، منها الخاصة بالتأنيث عبر مئات الزيارات التفتيشية على المنشآت الخاضعة لنظام العمل للتأكد من التزامها بالأنظمة.
النسبة الأعلى في جدة
جاءت النسبة الأعلى في محافظة جدة، لعدم الالتزام بضوابط العمل في مجال المستلزمات النسائية، خلال زيارات تفتيشية على منشآت داخل جدة والقرى والهجر التابعة لها، فيما سجل كل من مكتب العمل في العاصمة المقدسة ومحافظة الطائف ومحافظة القنفذة ومحافظتي الليث ورابغ مخالفات أيضا.
تركزت الزيارات التفتيشية لمفتشي ومفتشات مكاتب العمل، بمشاركة الرافد الأمني، على المراكز التجارية والمستشفيات والمستوصفات والمنتجعات السياحية، شملت عددا من المصانع والأسواق المفتوحة ومشاغل التزيين النسائية ومحلات بيع المستلزمات النسائية وورش السيارات وسوق السمك.
لم تلتزم بالضوابط
تنوعت المخالفات التي تم ضبطها بين عدم الالتزام بضوابط العمل في المستلزمات النسائية، وتشغيل عمالة في مهن مقصورة على السعوديين، وعمالة لم تصدر لها رخص عمل، وعدم وجود لائحة معلنة ومعتمدة، وتأخير أجور العاملين، إضافة إلى عدم وجود سجل غرامات ومخالفات في عقود العمل وعمال يعملون لدى غيرهم، وعدم وجود وسائل الحماية والسلامة للعاملين داخل المصانع، كذلك عدم توافر بيئة عمل صحية داخل المصانع، كما تم رصد منشآت لم تلتزم بالضوابط الشرعية لتشغيل المرأة داخل المحلات التجارية.
التقيد بالأنظمة
أكد المدير العام لفرع الوزارة في منطقة مكة المكرمة، عبدالله العليان، ضرورة التقيد بالأنظمة والتعليمات من أصحاب العمل أو العاملين، وأن الحملات مستمرة طالما هناك مخالفات ومخالفون، ولن تتوقف هذه الحملات حتى تصبح بيئة العمل في المنشآت بالمنطقة مثالية وخالية من المخالفات.