قائد الأمن البيئي يتفقد محمية الملك سلمان    غزال ما ينصادي    توقعات النفط.. 2026    «ريف السعودية»: نمو المحاصيل البعلية 1100 %    متذبذب بشكل طفيف.. معدل البطالة بين السعوديين عند 7.5 % بالربع الثالث    الجزائر تخسر سمير شرقي    الفتح يواصل صحوته.. والتعاون والحزم تجاوزا النجمة والرياض    رونالدو يُشعل الصحف العالمية بثنائية الأخدود    300 ألف متطوع في البلديات    فيصل بن بندر يزف 106 من أبناء «إنسان» للحياة الزوجية    معرض «بصمة إبداع» يجمع مدارس الفن    وزير التعليم يزور جامعة حائل    غياب ضعف وتراجع!    جيل الطيبين    حين يغيب الانتماء.. يسقط كل شيء    دشنها أمير الشرقية.. المدينة العالمية.. وجهة استثمارية وسياحية نوعية    أندية روشن وأوروبا يتنافسون على نجم دفاع ريال مدريد    النصر.. كسرِ الأضلاعِ وضرباتِ الجزاء    في روشن.. الحزم يعبر الرياض.. الفتح يواصل صحوته والتعاون يصعق النجمة    «الشؤون الاقتصادية والتنمية» استعرض أبرز المؤشرات: أداء قوي للاقتصاد السعودي وتعزيز مكتسبات الرؤية    مجموعة شرق أفريقيا تؤكد التزامها بوحدة الصومال    «عريس البراجيل» خلف القضبان    أمانة جدة تتلف 4 أطنان من اللحوم الفاسدة    حكاية وراء كل باب    بعد مواجهات دامية في اللاذقية وطرطوس.. هدوء حذر يسود الساحل السوري    نتنياهو يسعى لخطة بديلة في غزة.. حماس تثق في قدرة ترمب على إرساء السلام    السودان: عشرة آلاف نازح خلال ثلاثة أيام    رامز جلال يبدأ تصوير برنامجه لرمضان 2026    تدريب 320 مراقباً في مبادرة «رافد الحرمين»    التقدم الزمني الداخلي    ولادة مها عربي جديد بمتنزه القصيم الوطني    افتتح أعمال الملتقى الاقتصادي.. الخريف: تكامل اقتصادي وشراكة مستدامة مع تونس    رجل الأمن ريان عسيري يروي كواليس الموقف الإنساني في المسجد الحرام    «الهيئة»أصدرت معايير المستفيد الحقيقي.. تعزيز الحوكمة والشفافية لحماية الأوقاف    علاج جيني جديد لمرض باركنسون    أنت مسئول عن سلامتك (2)    التحدث أثناء القيادة يضعف دقة العين    محمد إمام يحسم جدل الأجور    %69 من مساكن المملكة بلا طفايات للحريق و87% بلا أجهزة إنذار    اليوان الرقمي يحفز أسواق العملات الرقمية    نجل مسؤول يقتل والده وينتحر    معارك البيض والدقيق    الدردشة مع ال AI تعمق الأوهام والهذيان    انخفاض حرارة الجسم ومخاطره القلبية    القطرات توقف تنظيم الأنف    رهانات وقف النار على غزة بين اختبار المرحلة الثانية وسيناريو التعثر    خطة سلام تحت الاختبار ضمانات أمريكية لأوكرانيا لمدة 15 عاما    التعاون لوصافة دوري روشن بالفوز على النجمة    الهلال والنصر يسيطران على الريشة    السعودية وإدارة التحولات الإقليمية    «ريان».. عين الرعاية وساعد الأمن    رئاسة أمن الدولة تستضيف التمرين التعبوي السادس لقطاعات قوى الأمن الداخلي "وطن 95"    بلدية محافظة بيش تواصل أعمال النظافة اليومية بالكورنيش حفاظًا على الشاطئ وراحة الزوار    حتى لا تُختطف القضية الجنوبية.. المملكة ترسم خطوطًا فاصلة في حضرموت والمهرة    دعوى فسخ نكاح بسبب انشغال الزوج المفرط بلعبة البلوت    دغدغة المشاعر بين النخوة والإنسانية والتمرد    القيادة تعزي رئيس المجلس الرئاسي الليبي في وفاة رئيس الأركان العامة للجيش الليبي ومرافقيه    وزير الداخلية تابع حالته الصحية.. تفاصيل إصابة الجندي ريان آل أحمد في المسجد الحرام    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



53 مشروعا لصندوق تنمية المرأة تحقق أعلى نسب السعودة
وظفت 600 شاب وشابة في مشاريعها
نشر في الوطن يوم 06 - 01 - 2014

تمكنت 53 مشروعا ممولا من صندوق الأمير سلطان بن عبدالعزيز لتنمية المرأة، من تحقيق أعلى نسبة في التوطين بحسب إحصاءات الصندوق للعام الماضي، كما تمكنت المشاريع من الحصول على جوائز محلية لتحقيق التوطين والاستغناء عن نسبة من العمالة الوافدة.
وكشف الأمين العام للصندوق حسن الجاسر، في بيان صحفي أمس، عن أن "53 مشروعا متنوعا ما بين تجاري وخدمي وصناعي، تمكنت من توظيف سعوديين وسعوديات فيها، كما بادرت المستفيدات بتوظيف عائلاتهن، كل حسب مجاله ورغبته في العمل، ومن خلال إحصاءات العام الماضي تبين أن المشاريع التي تم تمويلها من الصندوق وظفت نحو 600 فتاة وشاب سعوديين، وهذا يعتبر ضمن الإنجازات الذي يسعى الصندوق إلى تحقيقها، من خلال زيادة المؤشر في التوظيف للسعوديين، فكان العام الماضي أعلى نسبة مقارنة مع الأعوام السابقة من حيث التوطين، ما يعكس أهمية المشاريع الصغيرة والمتوسطة ودورها في تقوية الأداء الاقتصادي العام، من خلال الاستثمار والتوظيف الذي يعتبر أداة هامة في المشاريع تساعد على التخفيف من معدلات البطالة وترفع من نسبة القوى العاملة، والتي تبين وبحسب الإحصاءات الرسمية أنها لا زالت قليلة، كما أن مشاركة المرأة في سوق العمل وصلت إلى 16% وهناك خطط وطنية لزيادتها، علما بأن الدول المجاورة تصل مشاركتها إلى 50%.
من جهتها، أوضحت نائبة الأمين العام للصندوق هناء الزهير، أن ارتفاع نسبة توظيف السعوديات في المشاريع الممولة من الصندوق، دليل على تحقيق الأهداف التي نسعى إليها وهي نشر التوطين الوظيفي، بعد تأهيل كوادر وطنية محلية، للعمل في الفرص المتاحة، مضيفة بالقول: هذا بدوره يرفع من نسبة التدريب لمن ترغب في إنشاء عمل تجاري مستقبلا، حيث تكون الموظفة استفادت من التجربة التي عملت بها، فكثير ما تساعد الخبرة على النجاح والصعود بسرعة، فالعمل في مشاريع صغيرة تنموية قائمة على دراسات قوية تمكن من الانخراط في برامج طرحها الصندوق، ترفع من قيمة الأداء الوظيفي وتلبي احتياجات سوق العمل، وبالتالي ترتفع فرص الاستثمار المتنوع.
وزادت الزهير "لدينا خطة توطين وظيفي للنساء مع انطلاق حاضنات الأعمال التي ستكون خلال الفترة المقبلة، ومن المتوقع أن تسهم في زيادة فرص التوظف بنسبة 50% مقارنة مع الفترة الحالية، فحاضنات الأعمال تحتاج إلى كوادر نسائية عاملة وقادرة على إدارة المشاريع التي سينضممن إليها، كما ستكون هناك فرصة للتعرف على واقع المشاريع الصغيرة بالنسبة للموظفات والاستفادة من التجربة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.