اتفاقية إلحاقية لتدريب 20 ألف مواطن ومواطنة في قطاع الاتصالات

ارتفع عدد السعوديين المتدربين في قطاع الاتصالات إلى أكثر من 45 ألف مواطنٍ ومواطنة، بعد توقيع اتفاقيةٍ إلحاقيةٍ لتدريب 20 ألفاً آخرين بعد مرحلةٍ أولى استهدفت 26 ألفاً.
وطرفا الاتفاقية صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
ووقع عن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني محافظها، الدكتور أحمد بن فهد الفهيد، وعن صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» مديره العام، عبدالكريم بن حمد النجيدي.
ويواكب التدريبُ تطبيق قرار قصرِ العمل في مجال الاتصالات وملحقاته على السعوديين والسعوديات.
وكانت الاتفاقية الأولى بين «هدف» و»التدريب التقني والمهني» تقضي بتدريب 26 ألف مواطن ومواطنة.
وتشمل الاتفاقيتان 4 برامج تدريبية هي مهارات إدارة المبيعات، وصيانة الجوال الأساسية، ومهارات خدمة العملاء، وصيانة الجوال المتقدم.
وتتضمن البرامج التدريبية دورةً لأساسيات صيانة الجوال، وأخرى لمهارات إدارة المبيعات، وثالثة لمهارات خدمة العملاء، بواقع 5 أيام لكل دورة، كما تتضمن دورة متقدمة في صيانة الجوال لمدة 6 أسابيع.
ويُشترَطُ للالتحاق بالبرامج أن يكون المتدرب سعودياً لا يقل عمره عن 18 سنة ولا يزيد عن 60، وألا يكون موظفاً في القطاع العام أو الخاص أو استفاد سابقاً من برامج التدريب.
وأرجع نائب المدير العام لصندوق «هدف» لدعم التدريب، الدكتور محمد آل عبدالحافظ، إبرام اتفاقية إلحاقية إلى زيادة الطلب على القوى العاملة الوطنية «ووجود أعداد كبيرة من المواطنين والمواطنات يرغبون في الالتحاق ببرامج متخصصة في توطين قطاع الاتصالات».
ولفت إلى تركيز الاتفاقيتين على تأهيل الراغبين في الالتحاق بالقطاع؛ عبر برامج متخصصة تُقدَّم في مراكز خدمة المجتمع والتدريب المستمر في جميع المناطق والمحافظات.
في سياقٍ متصل؛ يُطلِق صندوق تنمية الموارد البشرية الأحد المقبل 11 برنامجاً تدريبياً ضمن برنامج «المخيم الصيفي الإلكتروني».
و»يستهدف المخيم تزويد الكوادر الوطنية بالمعارف والمهارات اللازمة لمواءمة احتياجات سوق العمل المستقبلية تحقيقاً لأهداف برنامج التحول الوطني 2020 ورؤية المملكة 2030»، بحسب بيانٍ للصندوق.
ويتعاون برنامج «دروب» التابع ل «هدف» مع الجامعة السعودية الإلكترونية لتوفير البرامج التدريبية للمخيم.
ويشتمل التدريب على تخصصات مهارات الاتصال، ومهارات التفاوض، ومهارات استخدام الحاسب، ومهارات البيع، ومهارات التسويق الإلكتروني، ومهارات السكرتارية، ومهارات البحث عن وظيفة والمهارات القيادية والإشرافية، وإدارة المحتوى الرقمي، وإدارة الموارد البشرية.
وتستمر كل دورة لمدة أسبوعين، بخلاف برامج تنمية المهارة في اللغة الإنجليزية التي تمتد ل 8 أسابيع.
وكان وزير العمل والتنمية الاجتماعية، الدكتور مفرج بن سعد الحقباني، دشن الأحد الماضي برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني.