تخصيص مكافآت مالية للمقلعين عن التدخين

خصصت إحدى الشركات الوطنية المتخصصة في الأعمال الإليكترونية الآمنة ، مكافآت مالية ومعنوية لموظفيها الذين يتخلون عن عادة التدخين، وهي المبادرة التي يتوقع أن تلقى قبولا متزايدا لدى الموظفين في الشركة .
تأتي هذة الخطوة ضمن الخطة التى وضعتها الشركة للوصول إلى بيئة عمل بلا تدخين للحد من أضرار التدخين والمساهمة في الحفاظ على صحة الموظفين غير المدخنين ورعاية صحتهم وتجنيبهم التدخين السلبي. وأعلنت الشركة ، أن حملتها الجديدة ضد التدخين في مقرات العمل ستصبح حدثاً منتظما، وأنها عمدت إلى تخصيص مكافآت مالية وعينية لحثّ الموظفين على ترك هذه العادة بلغت قيمتها خمسة آلاف ريال لكل موظف يقلع عن هذه العادة السلبية .
وقال مدير الشئون المالية والادارية بالشركة (في الوقت الذي تعمد فيه الكثير من الدول إلى حظر التدخين في أماكن العمل، وجدنا أن بمقدورنا إتخاذ خطوة ريادية تتمثل بترجمة اعتقاداتنا العملية المسؤولة إلى واقع ملموس). وأضاف :( بفضل الحملة الداخلية الناجحة التي أطلقتها الشركة ضد التدخين، فإن الإقلاع عن هذه العادة شكل أمرا سهلا بين الموظفين حتى بالنسبة للمدخنين الشرهين. وحاليا، يتمحور آداؤنا حول دور ومساهمة المدخنين أنفسهم في هذه الحملة الهامة من خلال تشجيع زملائهم الآخرين للإقلاع عن التدخين). وبين ، أن فريق العمل المشرف على هذه الحملة تسلم طلبات عدة من مدخنين يرغبون الإقلاع عن هذه العادة السيئة ، مضيفاً :(السبب لم يكن نظرة الموظفين للمكافآت المالية والعينية ..إنها مبادرة جماعية أطلقتها الشركة للحفاظ على البيئة وعلى صحة موظفي وضيوف شركة العلم والتفاعل مع المدخنين لرغبتهم في ذلك).