ينفذ معهد الإدارة العامة خلال هذا الأسبوع أربع حلقات تطبيقية في كل من الرياض، وجدة، والدمام، بمشاركة عدد من القيادات الإدارية في الأجهزة الحكومية المختلفة. وتهدف الحلقات التي تستمر مدة كل حلقة ثلاثة أيام إلى تنمية وتطوير العمل الإداري في مختلف القطاعات من خلال رفع المستوى العلمي والعملي للمشاركين،بما يمكنهم من التغلب على المشكلات الإدارية التي تواجههم، إضافةً إلى إثراء معلوماتهم وإلمامهم بما استجد في المجال الإداري. ففي المركز الرئيس للمعهد بالرياض تنفذ حلقة (التخطيط الاستراتيجي) بحضور عدد من القيادات الإدارية في الأجهزة الحكومية، بهدف تنمية قدرات المشاركين ومهاراتهم في تصور وتصميم ووضع الخطط الإستراتيجية في المنظمات التي ينتمون إليها ، ودعم ذلك بسلوك إستراتيجي بصفة مستمرة، وذلك من خلال تنمية مهارات التصور والتفكير الاستراتيجي، وتنمية مهارات وضع الخطط الاستراتيجية، وتنمية مهارة تصميم وتسويق الخطط الاستراتيجية. وفي فرع المعهد بمنطقة مكةالمكرمة بمدينة جدة،تنفذ حلقة (الإدارة تحت ضغوط العمل) بحضور عدد من القيادات الإدارية بالمنطقة، وتهدف إلى تنمية مهارات المشاركين للتعامل الإيجابي مع ضغوط العمل،من خلال تحديد أهم المصادر الموضوعية والذاتية المؤدية إلى ضغوط العمل، واستخدام الأساليب السلوكية الفعالة للتقليل من الأعباء المسببة لضغوط العمل، بالإضافة إلى تحديد الأساليب السلوكية الفعالة للتعامل مع ضغوط العمل واستخدامها بكفاءة وفعالية. أما فرع المعهد بالمنطقة الشرقية فتنفذ فيه حلقة تحت عنوان (التخطيط الاستراتيجي) بحضور عدد من القيادات الإدارية بالمنطقة، فيما تنفذ في مركز الأميرة عادلة للبرامج العليا بالفرع النسائي للمعهد حلقة (القيادة الإدارية) الخاصة بالمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بحضور عدد من القيادات الإدارية النسائية بالمؤسسة من مختلف مناطق المملكة،وتهدف إلى تنمية مهارات المشاركين في مجال القيادة الإدارية والإبداع،من خلال التمييز بين أنماط القيادة الإدارية وتطبيقاتها، واستخدام الخصائص القيادية وتنميتها بكفاءة وفاعلية وإبداع . وتقدم موضوعات كل حلقة من تلك الحلقات من خلال أساليب تدريب متنوعة مثل المحاضرات القصيرة وتشكيل مجموعات العمل، والحالات الدراسية،وإجراء التمرينات والمباريات، وتمثيل الأدوار، ومشاهدة الأفلام التدريبية.
