«مسكن» تطلق برنامج «الواعدون»

صممت شركة مسكن العربية برنامجاً تدريبياً مكثفاً وشاملاً لإدارة المواهب باسم «الواعدون»، يزوّد المتدرب بفرص تطوير المهارات والخبرات المهنية اللازمة لتطوير مهنة ناجحة تؤهله ليصبح واحداً من فريق العمل في الشركة.
ويعمل البرنامج، الذي أعدته «مسكن» في بيئتها المحلية، على إعداد المتدرب وتزويده بالاستراتيجيات الإدارية وإدارة الأزمات وتوقع المشكلات المعقدة وطرق حلها، وإدارة المشاريع وبناء شبكة الأفراد، ومواجهة التحديات المستمرة في صناعة تطوير العقارات والملكيات في بيئة عمل صحية وعلى مشاريع رائدة ذات جودة عالية.
وعلى هامش فعاليات يوم المهنة الذي نظمته كلية الهندسة بجامعة الملك سعود أخيراً، أعلنت الشركة متطلبات الالتحاق ببرنامج «الواعدون»، التي تتمثل في أن يكون أحد خريجي الجامعات السعودية في أقسام التسويق، الهندسة المدنية وفن العمارة، إدارة الأعمال، وتكنولوجيا المعلومات، وأن يتميز بعدد من الصفات الشخصية كالحماسة للمهنة في مجال التطوير، والاستمتاع بالعمل ضمن الفريق، وامتلاك مهارات التواصل والثقة والنضج، فضلاً عن إجادة اللغة الإنكليزية تحدثاً وكتابة.
وأفصحت الشركة للخريجين حديثاً الذين قصدوا جناحها في فعاليات يوم المهنة للاستفسار عن برنامج «الواعدون»، أن البرنامج يستمر 24 شهراً، يتلقى خلالها المتدرب تدريباً تنفيذياً من مدير الإدارة من أجل التوجيه المهني والشخصي، وإظهار الإمكانات والقدرات عبر تولي مشاريع عدة، وإنجاز عمليات تقديم توصيات دورية للإدارة عبر كل الأقسام الرئيسة في الشركة التي سيتعاقب عليها المتدرب.