«العمل»: «إفصاح» تحقق أعلى مستويات الشفافية في الجمعيات

قالت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية إن منصة «إفصاح» الإلكترونية التي اطلقتها قبل حوالى شهرين، تمكن من الاطلاع على البيانات الأساسية والديموغرافية والمالية للجمعيات الأهلية، بما يحقق «أعلى مستويات الشفافية».
وأكد وكيل الوزارة للتنمية الاجتماعية سالم الديني، أن المنصة تعمل على «تحقيق أعلى مستويات السلامة المالية في الجمعيات الأهلية، إضافة إلى تأهيل القوى العاملة، وتوفير فرص العمل في القطاع غير الربحي».
وأضاف وفقاً لوكالة الأنباء السعودية (واس): «أن إفصاح تهدف إلى تعزيز شفافية ومساءلة الجمعيات الأهلية، عبر إتاحة بياناتها للعامة، وضمان التدفق المستمر للبيانات الموثوقة والصحيحة عنها، وقيادة وتوجيه نموها وتوسعها بناءً على الاحتياجات المختلفة لمناطق المملكة».
وكان وزير العمل والتنمية الاجتماعية علي الغفيص، دشن في شهر رمضان الماضي، «إفصاح» التي تعد الأداة الرئيسة والمعتمدة في الإفصاح عن بيانات الجمعيات الأهلية.
وتأتي «إفصاح» في إطار «حوكمة الجمعيات الأهلية وبناء قدرات العاملين»، من أجل تحقيق أعلى مستويات السلامة المالية، ورفع مستوى الشفافية والمساءلة لدى الجمعيات الأهلية، إضافة إلى مبادرة أخرى تعنى بتأهيل القوى العاملة، وتوفير فرص العمل في القطاع غير الربحي.
وتعالج المبادرة التحديات التي تواجه القطاع غير الربحي حالياً على مستوى القطاع عموماً، وقطاع الجمعيات الأهلية خصوصاً، لعل من أهمها عدم وضوح إطار الحوكمة الخاص في الجمعيات الأهلية، والحاجة إلى تطوير آليات الإشراف على الجمعيات الأهلية، فضلًا عن قلة نسبة العاملين المؤهلين في الوظائف الرئيسة في القطاع غير الربحي.
وتستهدف مبادرة حوكمة الجمعيات الأهلية وبناء قدرات العاملين، تحقيق التزام الجمعيات الأهلية بنظام الحوكمة المطور بنسبة 100 في المئة بحلول العام 2020، وتؤكد ضرورة تدريب العاملين في مراكز التنمية الاجتماعية على مفاهيم وأدوات الحوكمة، إضافة إلى تنفيذ الزيارات الميدانية للتحقق من مدى تطبيق الجمعيات الأهلية لمعايير الحوكمة، من أجل «حوكمة رشيدة للجمعيات الأهلية لتمكينها من تحقيق أهدافها».