28.88 مليار ريال رواتب موظفي القطاع غير الربحي    تراجع النفط إلى أدنى مستوياته الشهرية    مليار دولار مشتريات الساعات الفاخرة    السواحه من الأمم المتحدة: صدارة سعودية في المؤشرات الدولية    المملكة وسوريا تبحثان إنشاء مدن صناعية وتعزيز التعاون الاقتصادي    ساركوزي قد يمثل أمام القضاء مجدداً بشبهة التلاعب بالشهود    ترامب وقع أوامر تنفيذية في أقل من عام أكثر ممّا وقعه في ولايته الأولى    أمطار كارثية على غزة    ولي العهد يتلقى رسالة خطية من رئيسة جمهورية تنزانيا المتحدة    في الشباك    غونزاليس مع القادسية.. أحلام حطمها قطبا جدة    غرامة وسجن للعاملين لدى الغير    منطقة الرياض الأعلى في كمية الأمطار    خيرية نظمي: لنا موعد في هوليود مع «هجرة»    جناح يوثق تحولات المشهد الثقافي السعودي    «سعود الطبية».. نجاح قسطرة نادرة لطفلة    اكتشافات أثرية    الأهلي يجدد عقد "ميندي" حتى موسم 2028    «السعودية للكهرباء» شريك طاقة في المؤتمر السعودي الثالث عشر للشبكات الذكية    انطلاق التصفيات النهائية لمسابقة جائزة الجميح لحفظ القرآن الكريم في دورتها السابعة عشر    الأخضر يستأنف تدريباته استعدادًا للقاء الإمارات على برونزية كأس العرب    4658 حالة إسعافية بالجوف    مشكاة يشارك في جناح الطفل بمعرض جدة للكتاب 2025    زيلينسكي: مقترحات إنهاء الحرب في أوكرانيا قد تُعرض على روسيا خلال أيام    الأمان المجتمعي يبدأ من الحوار    الإيمان يولد من المحبة لا من الخوف    اخطب لابنتك ولا تخطب لولدك    أمير جازان يستقبل القنصل العام لجمهورية السودان    السعودية تدين مصادقة الاحتلال على بناء 19 مستوطنة في الضفة    نائب أمير المنطقة الشرقية يطلع على برامج وجهود جمعية هداية للدعوة والإرشاد    أمير حائل يستقبل رئيس كتابة العدل بالمنطقة    تعليم الطائف يؤكد أهمية الشراكات في تطوير الأداء التعليمي وتحقيق الاستدامة    غزة: وفاة رضيع بعمر أسبوعين نتيجة البرد الشديد    تجمع القصيم الصحي ينال الاعتماد البرامجي للتخصص الدقيق في طب العناية الحرجة للكبار    أمير جازان يستقبل مدير عام حرس الحدود    القحطاني: المقاطع المتداولة عن غرق مواقع في الرياض غير صحيحة ولا تعكس واقع الحالة المطرية    سعود بن طلال يكرّم الفائزين بجائزة الأحساء للتميّز    أصدقاء البيئة تنفذ زراعة 300 شجرة بالكلية التقنية دعمًا لمبادرة التشجير الوطني    لتوزيع 10 جوائز للأفضل في العالم لعام 2025.. قطر تحتضن حفل «فيفا ذا بيست»    الكشف عن تفاصيل قرعة نهائيات بطولة الجيل القادم لرابطة محترفي التنس 2025    «جوارديولا».. رقم تاريخي في الدوري الإنجليزي    وزارة الخارجية تعرب عن تعازي المملكة ومواساتها للمملكة المغربية جرّاء الفيضانات في مدينة آسفي    القيادة تعزّي ملك المغرب في ضحايا فيضانات مدينة آسفي    ضمن أعمال منتدى تحالف الحضارات.. مناقشات دولية في الرياض تعزز الحوار بين الثقافات    5 أفلام تنعش دور العرض المصرية نهاية 2025    الأمير فيصل بن خالد يرعى توقيع 21 اتفاقية ومذكرة.. 40 ملياراً قيمة فرص استثمارية بمنتدى الشمالية    قطع شرايين الإمداد الإنساني.. «الدعم السريع» يعمق الأزمة بالتصعيد في كردفان    لبنان عالق بين التفاوض واستمرار التصعيد العسكري    38 مليون عملية إلكترونية عبر «أبشر» خلال شهر    إغلاق موقع مخبوزات مخالف في جدة    انطلاق تمرين مواجهة الكوارث البحرية الخميس    دواء مناعي يعالج التهاب مفاصل الركبة    علامة مبكرة لتطور السكري الأول    أسعار تطعيم القطط مبالغة وفوضى بلا تنظيم    الدكتور علي مرزوق يسلّط الضوء على مفردات العمارة التقليدية بعسير في محايل    نائب أمير الشرقية يستقبل مجلس «مبرة دار الخير»    دور إدارة المنح في الأوقاف    «الحياة الفطرية» تطلق مبادرة تصحيح أوضاع الكائنات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



3 شروط تنهي منع الاستقدام من إندونيسيا
نشر في شمس يوم 11 - 08 - 2011

كشف المرشح السعودي من قبل وزارة العمل الإندونيسية لحضور اجتماع وضع الحلول لمشكلات العمالة الإندونيسية بالمملكة عبدالله بطي الخالدي عن قرب انتهاء الأزمة الحالية بمنع تصدير العمالة الإندونيسية للمملكة بسبب العديد من القضايا التي أزمت القضية وأدت إلى مظاهرات شعبية رضخت معها الحكومة ومنعت التصدير للمملكة.
وأكد الخالدي ل«شمس» أنه رفع العديد من الحلول في الاجتماع الذي عقده مع مديري مكاتب العمل ومساعديهم ومدير مركز التدريب وأحد البنوك، مشيرا إلى أن المتضرر في القضية هي العمالة الإندونيسية التي كانت تصل أعدادهم إلينا بشكل شهري إلى 15 ألف خادمة شهرية.
وأشار الخالدي «توصلنا إلى اقتراح لتفادي وقوع مشكلات للعاملات المنزليات من إندونيسيا في المملكة وهو إعادة صياغة العقد الموحد لجميع مكاتب الاستقدام بالمملكة، وأن يكون مترجم العقد إلى اللغة الإندونيسية والتوقيع عليه من قبل الطرفين العاملة والكفيل ويفضل البصمة تفاديا لإنكار العاملة وتعريف العمالة الإندونيسية بجميع العادات والتقاليد السعودية التي تمنع منعا باتا منح العاملة إجازة يوما مفتوحا خارج المنزل دون مرافق من العائلة، وبإمكانها أن تأخذ راحة داخل المنزل وهذا حل جذري للمشكلة، كما أن على الطرف الثاني وهو العاملة الالتزام بالأنظمة والقوانين السائدة بالمملكة وذلك من خلال العقد، وأن يكون نظام العمل والعمال ونظام التأمينات الاجتماعية ذات الصلة بهذا العقد هما الأساس في كل ما لم يرد في العقد، وضرورة موافقة العاملة على عدم مسؤولية صاحب العمل عن كل التصرفات والأعمال غير المصرح بها كالهروب، والخلوة، والسرقة، وغيرها».
وأضاف «تمت مناقشة تدريب العمالة الإندونيسية لدى شركات سعودية لتتماشى مع متطلبات السوق السعودية 100 % بشرط تحمل الحكومة الإندونيسية تذاكر السفر والتأشيرات، فيما يكون التدريب لدينا هنا لمدة ستة أشهر أو ثمانية أشهر ثم الزج بهم في سوق العمل أو رجوعهم إلى بلدهم ثم استقدامهم مرة أخرى، وهذا حل للعديد من المشكلات التي تصاحب أعمال العمالة غير المدربة، حيث إن نسبة العمالة غير المدربة منهم تصل إلى 60 % وبالتالي وجود هذه المعاهد والشركات لتدريبهم أمر إيجابي ويحل العديد من المشكلات».
وحذر الخالدي من وجود معسكرات تجارية يديرها سماسرة في إندونيسيا «يوجد العديد من المعسكرات سيئة السمعة هناك، وبؤرة للفساد، ويصل أثر هذه المعسكرات إلينا هنا عن طريق الهروب مثلا».
وكشف الخالدي أن الحكومة الإندونيسية بصدد إغلاق نحو 100 مكتب يديرها سماسرة بطرق ملتوية عن طريق التدليس والنصب والخداع والتزوير.
وألمح إلى وجود العديد من الشكاوى من قبل العمالة الإندونيسية على العائلات السعودية «أوضح لي في الاجتماع أن هناك شكاوى تقدم لديهم ضد عوائل سعودية أساءت لهؤلاء العمالة وهضمت حقوقهم وهي ولله الحمد نسب ضئيلة جدا وتم إيضاح هذا الأمر لهم».
وطالب الخالدي اللجنة الوطنية للاستقدام بضرورة مراقبة مكاتب الاستقدام، وأن تضع حلا مباشرا لارتفاع تكاليف الاستقدام من مكتب إلى آخر، وأن أي تأخر منهم يعتبر قصورا في عملهم .


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.