العمل رسالة وأمانة    من المؤثر الحقيقي    ابدأ يومك بهذه الكلمات    «فيها إيه يعني» ينطلق بعرض خاص    قواعد بسيطة تحمي قلبك    377 ألف مولود سعودي في عام    اللجنة المنظمة لدورة ألعاب التضامن الإسلامي – الرياض 2025 تطلق شعار "أمة واحدة"    اختتام دورة المدربين لكرة القدم المصغرة بالمنطقة الشرقية وسط حضور لافت    التحالف الدفاعي الإستراتيجي السعودي الباكستاني        ملتقى الصم الصحي": مشاركة واسعة وجهود تكاملية لخدمة فئة الصم    ترمب يطلب من إسرائيل التوقف «فورا» عن قصف غزة    ضبط (3) إثيوبيين في جازان لتهريبهم (84) كجم "حشيش"    معرض الصقور والصيد السعودي الدولي 2025 يقدّم "السفاري"    الرِّياض تقرأ والكتاب يَطرق أبواب العالم    سفاري جديد معرض الصقور والصيد السعودي الدولي 2025    أمير جازان ونائبه يطمئنان على صحة الشيخ العامري    مستحقو الضمان الاجتماعي ما بين الحاجة والبيروقراطية    الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بنجران تحصد المركز الأول على مستوى الجمعيات الأهليه    طرح الدفعة الثانية من تذاكر مباراتي الأخضر في الملحق الآسيوي    اليونيسف: لا توجد أي مناطق آمنة للفلسطينيين في جنوب غزة    رئيس وزراء لبنان: درء الفتنة لا يمكن أن يتم على حساب تطبيق القانون    الأزياء والموضة يلتقيان في معرض أسبوع أسلوب الحياة السعودي بالرياض    تكريم طلاب الصف الرابع (ج) المشاركين في الإذاعة المدرسية بمدرسة ابتدائية مصعب بن عمير    اللائحة التنفيذية لتنظيم الدعم السكني تدخل حيز التنفيذ    الأمن العام يشارك في معرض الصقور والصيد السعودي الدولي 2025    الأسهم الآسيوية والأوروبية تسجل مكاسب قوية وسط توقعات بخفض الفائدة الأمريكية    الشؤون الإسلامية في جازان تنفّذ أكثر من 81 ألف جولة رقابية على المساجد والجوامع خلال الربع الأول من عام 1447ه    «زاتكا» تُحبط تهريب 19.2 كجم من "الشبو المخدر"    وزير الداخلية: معرض الصقور منصة عالمية لصون الموروث الثقافي السعودي    إمام المسجد الحرام: تزكية النفوس سبيل السعادة والعيش الطيب    إمام المسجد النبوي: التباهي والتفاخر مظهر كبر وجهل وزيف دنيا    جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل تطلق خطتها الاستراتيجية الثالثة (2025–2030) الاحد المقبل    رئيس إنتر ميلان يكشف حقيقة رحيل أوسيليو لنادي الهلال    أمين الطائف يدشن مبادرة "تحسين وتطوير مداخل المويه"    شراكة استراتيجية بين "إكرام الجود" والهيئة الملكية لدعم مستهدفات رؤية 2030 في خدمة ضيوف الرحمن    97 ألف زائر يتعرفون على تقنيات طباعة المصحف في مجمع الملك فهد بالمدينة المنورة    القهوة.. رمز عالمي للتواصل ومورد اقتصادي يفوق 100 مليار دولار سنويًا    قنديل في مهب العاصفة    وكالة شؤون الأفواج الأمنية تشارك في معرض الصقور والصيد السعودي الدولي 2025    الأخضر السعودي في مجموعة قوية بكأس آسيا تحت 23 عامًا 2026    هيئة المساحة الجيولوجية: رصد زلزال بقوة 5.1 درجات في وسط إيران    "الهجن السعودية" تتصدر قوائم كأس الاتحاد السعودي ب 4 كؤوس و45 شوطاً    ديشان يدعم قاعدة (البطاقة الخضراء) ويدعو لاستغلالها بشكل إيجابي    الرخص الرياضية استثمار منظم يفتح أبواب الاقتصاد الجديد    الإعلاميان الكبيران : محمد عابس وعبدالعزيز خزام في مهرجان القصيدة الوطنية    نحترق لتنضج الطبخة    الشيخ والغوغاء 2/2    مواقف المملكة العربية السعودية «الأفعال تصنع الفرق قبل الأقوال»    التكيُّف مع الواقع ليس ضعفًا بل وعي وذكاء وقوة    هجوم حوثي صاروخي يستهدف سفينة هولندية في خليج عدن    أمراء ومسؤولون يقدمون التعازي والمواساة في وفاة الأميرة عبطا بنت عبدالعزيز    إرث متوارث.. من قائد (موحد) إلى قائد (ملهم)    تصاعد العدوان الإسرائيلي على الفلسطينيين.. اقتحام الأقصى وتصاعد حصيلة الشهداء في غزة    باحثون يطورون علاجاً يدعم فعالية «المضادات»    شيءٌ من الوعي خيرٌ من قنطار علاج    معتمرة تعود من بلدها لاستلام طفلها الخديج    نائب أمير تبوك يستقبل مدير عام الأحوال المدنية بالمنطقة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



"العطاالله" في لقائه بمستثمري نجران: هدفنا حمايتكم ونحذر من السعودة الوهمية
" الأسمري": تأنيث المحالّ النسائية بحاجةٍ إلى المزيد من التدريب للعاملات
نشر في سبق يوم 15 - 03 - 2015

ناقش اللقاءُ المفتوح الذي عقده فرع وزارة العمل بمنطقة نجران، مع رجال الأعمال والمستثمرين بسوق العمل، على مسرح الغرفة التجارية الصناعية؛ العديدَ من القضايا التي تخص سوق العمل.

وبدأ مدير عام الفرع "خالد بن علي العطاالله" بالحديث عن عدة محاور مختلفة؛ أهمها الهدف من الحملات التفتيشية التي تهدف إلى حماية المستثمر وليس مجرد ضبط العمالة المخالفة لأنظمة الإقامة والعمل، بالإضافة إلى شرح المخالفات التي يقع فيها الكفيل والعامل داخل المنشآت التجارية، ووجوب الالتزام بالصحة والسلامة المهنية داخلها، والطرق الصحيحة في استخراج التأشيرات ونظام السعودة، مؤكداً على أن فرع الوزارة بنجران حرص على تطوير بيئة العمل بما يضمن تقديم خدمة راقية للعملاء؛ من خلال التزامهم بالموعد الإلكتروني وتطبيق نظام الشكاوى والاستعلامات ونظام المراسلات بالشكل المطلوب، والاهتمام بكبار السن والمعاقين وكبار العملاء أصحاب العقود الحكومية، بما يضمن خدمتهم بالشكل الأفضل.

وأكد "العطاالله" أن مفتشي وزارة العمل بنجران مستمرون في تنفيذ حملات التفتيش في الأيام القادمة؛ حيث سيشمل التفتيشُ المبانيَ الحكومية والأهلية قيد الإنشاء، وأسواق الخضار، والماشية، والأعلاف، والمستلزمات النسائية، مختتماً حديثه بالتحذير من السعودة الوهمية، ومطالباً بالشفافية في التعامل؛ من أجل الوصول إلى تحقيق الهدف الأسمى الذي يخدم المواطن بجودة العمل ويضمن حق العمالة والكفيل وفق أنظمة وزارة العمل.

من جانبه قال رجل الأعمال "علي دغمل": إنه يجب إيجاد حلول عاجلة للأنظمة المعقدة واستبدالها بما يتوافق مع احتياجات السوق الاقتصادية؛ ومن ذلك إصدار تأشيرة "مزارع" و"بائع" لأصحاب المزارع، أو تأجير العمالة من خلال شركاتٍ متخصصة في ذلك.

واستعرض المواطن "راشد آل منجم" المعاناة الكبيرة التي تخلفها عقود الباطن حتى يتعثر المشروع بسبب إعطاء المشروع مقاولاً غير قادر على تنفيذه؛ لعدم توافر الإمكانيات المطلوبة لديه، ومن ذلك اليد العاملة.

وفي مداخلة ل"سعيد آل جبار" أحد منسوبي التعليم الفني والتدريب المهني؛ أكد أن خرّيجي المؤسسة يعانون من عدم إعطاء الفرصة لهم من رجال الأعمال، قائلاً: امنحونا الفرصة وأعطوا لنا الثقة واتركوا النتائج تتحدّث، معللاً أن السوق السعودي يعتبر أكبر ورشة تتعلم فيها العمالة الوافدة.

وطالب مدير عام فرع الرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر بنجران "الشيخ متعب الأسمري"؛ بالتخفيف من العمالة في السوق السعودي؛ من خلال فتح المجال لعملهم في عدة تخصصات يجيدونها، وعدم حصرهم على تخصص واحد، مؤكداً أن ذلك سيقلص أعدادهم ويعطي الفرصة للشباب السعودي للدخول إلى العمل المهني.

وأضاف أن تأنيث المحالّ النسائية بحاجةٍ إلى المزيد من التدريب للعاملات لإتقان العمل دون الاعتماد على مساعدة العمالة الوافدة التي تختلط بهم داخل المحال، بحجة أنهم لا يتقنون استخدام بعض الآلات التي تسهل عملية البيع.

أما رجل الأعمال "دلامة آل حيدر" فقال: إن المستثمر بحاجة ماسة إلى نظامٍ يحميه من تسيُّب الموظف السعودي بعد إبرام عقد معه، أو في حالة رغبته في ترك العمل قبل انتهاء العقد .

وأضاف أن هناك مشكلات في كلٍّ من: التأمين الصحي الذي لا يقدم الخدمة بالشكل المطلوب، بالإضافة إلى أن التأمينات تأخذ ولا تعطي؛ على حد قوله، وأن كل ذلك بحاجة إلى مراجعة لحماية المستثمر الذي يصرف مبالغ طائلة بشكل مستمر دون جدوى.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.