برعاية أمير المنطقة.. نائب أمير مكة يطلق 17 مشروعاً تطويرياً في المدن الصناعية    «التجارة» تتيح إصدار تراخيص تخفيضات رمضان والعيد    تكريم الفائزين بجائزة التميز العقاري    خطوة مرتقبة لحركة الأفراد بعد عامين من الإغلاق.. اكتمال الاستعدادات لإعادة فتح معبر رفح    ميتا تعلن اشتراكات مدفوعة لمنصاتها    يقتل شقيقه أثناء تشييع جثمان والدتهما    توني يتصدر هدافي روشن.. الأهلي يكتسح الاتفاق برباعية    زياد الجهني: نسعى لإسعاد جماهير الأهلي بلقب الدوري    الملاك السعوديون يحصدون مزاين «المجاهيم» و «الوضح».. فهد بن جلوي يتوج أبطال «الجذاع» بمهرجان خادم الحرمين الشريفين للهجن    في الجولة ال 19 من دوري روشن.. الهلال في اختبار القادسية.. والنصر ضيفاً على الخلود    دوريات الأفواج الأمنية بمنطقة جازان تُحبط تهريب (268) كيلو جرامًا من نبات القات المخدر    ترقية (1031) فردًا في المديرية العامة لمكافحة المخدرات بمختلف الرتب    الأفلام السعودية إلى العالم عبر«لا فابريك-المصنع»    «الفيصل»: 50 عاماً من صناعة الوعي الثقافي    84 طالباً يفوزون بجوائز الأولمبياد الوطني    صعود الذهب والفضة يعيد تسعير الأصول الآمنة    منتدى مستقبل العقار: 10 آلاف مشارك من 140 دولة و80 اتفاقية    روسيا تنفي مقتل 1.2 مليون جندي من قواتها في الحرب مع أوكرانيا    11 دولة تدين هدم إسرائيل مقر "الأونروا" في القدس الشرقية    الأهلي يكتسح الاتفاق برباعية ويحقق ثامن انتصار على التوالي    إطلاق حزمة من المبادرات من جامعة ومؤسسة محمد بن فهد كإرثٌ إنسانيٌ مستمر    «أسواق عبدالله العثيم» تحصد المركز الأول في التوطين بقطاع التجزئة    تعليم الطائف ينفذ فعاليات "العربة العلمية المتنقلة" تزامنًا مع اليوم الدولي للتعليم    السعودية في مواجهة الإرهاب رد بالوقائع لا بالشعارات    نائب أمير مكة يُطلق 17 مشروعًا تطويريًّا في المدن الصناعية    ولي العهد يستقبل البروفيسور عمر ياغي    توقيع برنامج تنفيذي سعودي-صومالي لتفعيل التعاون في المجالات الإسلامية    الأمير فهد بن جلوي يتوج أبطال "الجذاع" في مهرجان خادم الحرمين الشريفين    أمير حائل يُرحِّب بضيوف رالي باها حائل تويوتا الدولي 2026 من مختلف دول العالم    سعود بن نهار يرعى حفل رواد التفوق العلمي بتعليم الطائف    ما هو مضيق هرمز ولماذا هو مهم جداً للنفط؟    فيصل بن خالد يكرّم روّاد المعايير لجائزة الملك خالد 2025    نائب أمير الشرقية يستقبل الجمعيات المشاركة في برنامج زكاة الفطر الموحد    التجارة: بدء تخفيضات رمضان في المنشآت التجارية والمتاجر الإلكترونية    إطلاق برنامج «نور» وتكريم 95 دارساً.. الأحساء تحتفي بمحو الأمية    الشؤون الإسلامية بجازان تُهيّئ جوامع ومساجد محافظة ضمد لاستقبال شهر رمضان المبارك 1447ه    جامعة أمِّ القُرى شريك معرفي في ملتقى المهن الموسميَّة لخدمة ضيوف الرحمن    فيصل بن مشعل يرعى مهرجان مسرح الطفل بالقصيم    نتنياهو: المرحلة التالية نزع سلاح حماس لإعادة الإعمار    إطلاق 75 كائنًا فطريًا في محمية الملك عبدالعزيز الملكية    مستشفى أحد.. 1.4 مليون خدمة طبية في 2025    مجلس الوزراء: المملكة ملتزمة بدعم مهمة مجلس السلام في غزة    عدّاؤو العالم يختتمون رحلة سباق درب العُلا    بين التزام اللاعب وتسيّب الطبيب    البكور    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع بدولة الكويت    برئاسة ولي العهد.. مجلس الوزراء يوافق على نظام حقوق المؤلف    المبرور    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول ثلاثة توائم ملتصقة إلى الرياض    7 أطعمة صحية تدمر جودة النوم ليلاً    نحن شعب طويق    12 محاضرة بمؤتمر السلامة المرورية    متقاعدو قوز الجعافرة ينظّمون أمسية ثقافية ورياضية على كورنيش جازان    العون الخيرية تُطلق حملة بكرة رمضان 2 استعدادًا لشهر الخير    الربيعة يدشن مركز التحكم بالمسجد النبوي    النسيان.. الوجه الآخر للرحمة    نائب أمير جازان يستقبل سفيرة مملكة الدنمارك لدى المملكة    بعد الرحيل يبقى الأثر!!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



إعلان المرشحين للمسابقة الوظيفية بجامعة الفيصل
نشر في عكاظ يوم 10 - 02 - 2014

أعلنت عمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس بجامعة الملك فيصل أسماء المرشحين للمقابلات الشخصية للمسابقة الوظيفية للعام الحالي.
وأوضح عميد شؤون أعضاء هيئة التدريس الدكتور مطلق بن محمد العتيبي أنه بإمكان المرشحين معرفة الموعد والمكان المحدد لذلك من خلال الموقع الإلكتروني للجامعة.
وقال انطلاقا من مبدأ تحقيق العدالة والشفافية في كافة إجراءات عمليات التوظيف فقد استمدت الجامعة ذلك الأمر من الاستراتيجية الوطنية لحماية النزاهة ومكافحة الفساد القاضي بضرورة إقرار مبدأ الوضوح والشفافية داخل مؤسسات الدولة من خلال التأكيد على أن الوضوح والشفافية وسيلة فاعلة للوقاية من الفساد وأن اعتماد الشفافية كممارسة وتوجيه أخلاقي يضفي على العمل الحكومي المصداقية والاحترام. وأضاف طبقت عمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين استراتيجيتها الخاصة بتوفير بيئة عمل مبنية على الشفافية وتطبيق تقنيات نظم المعلومات في الموارد البشرية والربط الإلكتروني لتوفير الوقت والجهد على المتقدمين للوظائف من جميع أنحاء المملكة، حيث تمت دراسة كافة التجارب والدراسات المتعلقة بإجراءات عمليات التوظيف من أجل تذليل العقبات للمواطنين وتمخض عن تلك الدراسات إنشاء منظومة إلكترونية على موقع عمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين لتتولى إدارة عملية التوظيف بوضوح وشفافية بالطريقة الإلكترونية وتتيح للمتقدم للوظيفة التسجيل إلكترونيا، وإرفاق كافة الوثائق المطلوبة ومتابعة ومعرفة حالة الطلب والاستعلام عن النتائج دون الحاجة إلى المراجعة الشخصية، وهذا الأمر أدى إلى إدارة المسابقات الوظيفية بكفاءة وفعالية وشفافية على الرغم من الأعداد الكبيرة للمتقدمين وتقوم العمادة بمجموعة من الإجراءات لتسهيل إدارة تلك المسابقات والمتمثلة في الإعلان عن الوظائف المتاحة في الصحف المحلية وموقع الجامعة وتفعيل الموقع الإلكتروني الخاص بالمسابقات الوظيفية واستقبال طلبات المتقدمين إلكترونيا حسب المواعيد المعلنة والمحددة، وفرز طلبات المتقدمين إلكترونيا مطابقة البيانات مع وزارة الخدمة المدنية، بالإضافة إلى الإشراف على إجراء الاختبارات التحريرية والتواصل مع المرشحين للمقابلة الشخصية عبر رسائل الجوال إكمال الإجراءات الإدارية للمرشح، وحتى يتم إنجاز العمل بكل دقة وفاعلية. وأشار إلى تشكيل عدد من اللجان وفرق العمل وهي اللجنة العليا لإدارة المسابقات الوظيفية ولجنة وضع الأسئلة والمكونة من بعض أعضاء هيئة التدريس بالتنسيق مع كافة كليات وعمادات وإدارات الجامعة المتعددة لجنة إدارة الموقع الإلكتروني للمسابقات الوظيفية، لجنة تسجيل الوظائف، لجنة المطابقة والفرز، ولجنة الإعداد والتحضير لقاعات الاختبارات، ولجنة الترتيب للاختبارات والمقابلات الشخصية ولجنة التنظيم والاستقبال، ولجنة الدعم الفني، ولجنة الأمن والسلامة، ولجنة الإشراف والمراقبة على سير الاختبارات، ولجنة الكونترول، ولجنة الاختبارات العملية لوظائف النساخ ومسجلي المعلومات، ولجنة التصحيح الآلي والمتضمنة مجموعة من أعضاء هيئة التدريس والموظفين، ولجنة المقابلات الشخصية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.