نشر ثقافة التميز والابداع

يأتي هذا اللقاء الذي تنظمه لجنة جائزة صاحب السمو الملكي الامير محمد بن فهد بن عبدالعزيز للاداء الحكومي المتميز للتعرف على تجربة الاجهزة الحكومية الفائزة بجائزة سموه للاداء المتميز ضمن برنامج لجنة الجائزة لنشر ثقافة التميز والابداع في العمل الاداري على مستوى المنطقة بحيث تتم الاستفادة من تجارب تلك الجهات الحكومية الفائزة المتميزة في مجال الادارة والتعريف بأسباب تميزها بحصولها على المراكز المتقدمة من بين الاجهزة الحكومية المتنافسة الاخرى.
وبالتأكيد فانني ارى ان تميز كل من ادارة التربية والتعليم بالمنطقة الشرقية (بنين) الحائزة على المركز الاول والهيئة الملكية بالجبيل الحائزة على المركز الثاني والمؤسسة العامة لتحلية المياه الحائزة على المركز الثالث لم يكن ليأتي لتلك الاجهزة الا من خلال الجهد الدؤوب الذي بذله العاملون بتلك الاجهزة من اجل تقديم خدمات متميزة للمستفيدين سواء كان المستفيد داخليا او خارجيا ومن خلال ادارة متميزة حكيمة استطاعت استغلال مواردها البشرية والمادية بشكل متميز اضافة الى ما تقوم به وما تقدمه من برامج تساعد في تحفيز وتشجيع منسوبيها على الابداع والابتكار اضافة الى حرصها على رفع مستوى اداء منسوبيها من خلال العمل بروح الفريق الواحد والتدريب والتطوير المستمر لمنسوبيها ومراجعة اجراءاتها الادارية وتحسينها بشكل مستمر بما في ذلك التركيز على ميكنة اعمالها بما يضمن تسهيل اعمالها وتحسين مستوى الخدمة المقدمة للمتعاملين معها اضافة الى التعرف على مواطن الضعف وتحسينها والتغلب عليها من خلال فتح قنوات اتصال بين الجهة والمستفيدين من خدماتها. ولعل هذا اللقاء الذي ارتأت لجنة الجائزة اقامته خلال هذه الفترة سيكون مفيدا جدا لعرض تجارب الاجهزة التي حصلت على التميز ليستفيد منها جميع الاجهزة الحكومية بالمنطقة الشرقية لتقديم خدمات متميزة لمواطني هذه المنطقة بما يضمن تحقيق رسالة الجائزة (تحقيق خدمات افضل للمستفيدين من قبل الاجهزة الحكومية في المنطقة الشرقية من خلال القيادة الفعالة المبدعة التي تعتمد على التخطيط المسبق لتحقيق اهدافها وتسعى لتنمية مواردها وتطور عملياتها وتسهل من اجراءاتها التنفيذية وتعمل على توظيف تقنية المعلومات لتصل الى اداء متميز).
* مدير البحوث والاستشارات بفرع معهد الادارة بالشرقية رئيس الفريق الفني لجائزة الأمير محمد بن فهد للأداء الحكومي المتميز