غرفة القصيم تجري مقابلات شخصية لتوظيف السعوديين

استقبلت أكثر من 100 شاب

أجرت إدارة التدريب وتنمية الموارد البشرية بغرفة القصيم بالتعاون مع معهد الرياض للتقنية السبت الماضي في مقرها الرئيسي ببريدة المقابلات الشخصية لتوظيف الشباب السعودي ضمن جهودها في توفير فرص العمل للكوادر السعودية المؤهلة.
وقال الأمين العام الدكتور فيصل بن عبدالكريم الخميس ان غرفة القصيم استقبلت أكثر من 100 شاب من طالبي الوظائف لإجراء المقابلات الشخصية من حملة الثانوية العامة للالتحاق ببرنامج التدريب المنتهي بالتوظيف للدفعة الخامسة لمجموعة العبيكان التي تستمر لمدة ستة فصول دراسية (سنتان) بعد ذلك يلتحق المتدرب بالشركة ليحصل على تدريب على رأس العمل لمدة فصل دراسي واحد.
وأفاد بأن المتقدم يمكنه اختيار المجال الذي يتناسب مع مؤهله وقدراته حيث يشتمل البرنامج على دورات دبلومات التخصصات الهندسية والإدارية كما يتميز البرنامج بتعليم اللغة الانجليزية في السنة التحضيرية، بالإضافة إلى وظيفة مضمونة في مجموعة العبيكان للاستثمار من اليوم الأول لالتحاق المتدرب بالمعهد، مبينا أنه يتم صرف مكافأة شهرية مقدارها 1500 ريال وتأمين طبي وتسجيل المتدرب بالتأمينات الاجتماعية أثناء فترة التدريب ورواتب ومزايا مغرية للخريجين تبدأ من 4000 ريال وتصل إلى 10000 ريال للمتميزين، إضافة إلى إمكانية الحصول على منح تدريبية في ألمانيا بعد التخرج للمتميزين. يأتي ذلك امتدادا لسلسلة من المقابلات الشخصية لعدد من شركات القطاع الخاص مساهمة من غرفة القصيم في توظيف الشباب السعودي لدى شركات القطاع الخاص، تماشيا مع الأوامر الملكية السامية لتوظيف الشباب والشابات.