أمير نجران: أهداف «التوطين» مرهونة بالرقابة والعقوبات الصارمة

أكد صاحب السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أمير منطقة نجران، أن برامج توطين الوظائف لا تتحقق أهدافها ما لم يكن هنالك رقابة ميدانية تشدد على تنفيذها، بالتنسيق مع الجهات الأمنية والخدمية المعنية، مع فرض عقوبات صارمة بحق المخالفين.
جاء ذلك خلال استقبال سموه في مكتبه بديوان الإمارة أمس، وكيل وزارة العمل والتنمية الاجتماعية للضمان الاجتماعية المشرف العام على برامج التوطين د. إبراهيم بن محمد الشافي، بحضور مدير فرع الوزارة بالمنطقة عبدالله بن محمد الدوسري. ودعا الأمير جلوي بن عبدالعزيز إلى ضرورة مضاعفة برامج التوطين بالمنطقة، والاستفادة من الكفاءات الوطنية من الشباب والشابات، وسط الدعم السخي الذي تقدمه الدولة لصندوق تنمية الموارد البشرية، والبرامج المتميزة التي استحدثتها وزارة العمل في هذا الشأن.
من جهته، أوضح د. الشافي أن الوزارة تعكف على تطوير برنامج التوطين، بما يمكّن المجتمع من المشاركة في البنية الاقتصادية وتحقيق التنمية المستدامة. من ناحية أخرى، اطلع أمير منطقة نجران، في مكتبه بديوان الإمارة، أمس، على التقرير السنوي لأنشطة مجلس إدارة الغرفة التجارية الصناعية بنجران، عرضه رئيس مجلس الإدارة، محيميد بن صالح آل شرمة، بحضور الأمين العام للغرفة، صالح بن حمد كرحان.
وأشاد سموه بالجهود والمبادرات التي تبذلها غرفة نجران، بدءًا من إطلاق الخطة الإستراتيجية 2020، فيما حثّ على صناعة مشروعات من شأنها تعزيز الحركة الاقتصادية بالمنطقة، وتفعيل المسؤولية الاجتماعية، وخلق شراكات مع الجمعيات والهيئات المجتمعية.