«عبداللطيف جميل» وشركاء يابانيون ومحليون يؤسسون لأكاديمية تدريب بمجال «كايزن»

في إطار دعم رؤية المملكة العربية السعودية 2030 وبرنامج التحول الوطني 2020 الذي تم اطلاقهم هذا العام، أعلنت عبداللطيف جميل عن عزمها على القيام بتأسيس شركة لتحسين الأعمال المستمر( كايزن ) في مكان عمل الشركات الحكومية والخاصة، وكذلك تأسيس أكاديمية للتدريب على مهارات تحسين الأعمال المستمر، وذلك بالتعاون مع شركات يابانية وأخرى محلية.
وتقدم طريقة (كايزن) وهي كلمة يابانية تعني التحسين المستمر، أساليب الإدارة الفاعلة والمرنة، والتي تمثل استراتيجية صناعية تحتل فيها المؤسسات اليابانية موقع الريادة، وتهدف إلى تعزيز كفاءة وأداء خطوط الإنتاج ووقف الهدربمختلف أنواعه واستغلال الموارد المتاحة على أكمل وجه.
وأكد المهندس محمد عبداللطيف جميل، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة عبداللطيف جميل، أنه في إطارتنفيذ حكومة المملكة العربية السعودية لاستراتيجية التنوع الاقتصادي كجزء من رؤية 2030، يمكن أن تساعد فلسفة كايزن في رفع كفاءة الأداء عبر نطاق واسع وفي العديد من المجالات في القطاعين العام والخاص، بالإضافة إلى لعب دور رئيسي في تحسين النتائج، كما أشار إلى أن هذه الشركة من شأنها أن تقدم عددا من الخدمات في المملكة، بما في ذلك الترويج لثقافة كايزن في المملكة بين القطاع الحكومي والخاص.
كما أشار بأن الشركة وأكاديمية التدريب ستعملان على تقديم التدريب للمواطنين السعوديين على طريقة كايزن، وإعداد مدربين سعوديين في مجال فلسفة كايزن والإدارة الفاعلة بالإضافة إلى توفير خدمات التحسين المستمر في مكان العمل للعملاء من القطاعين العام والخاص لتحسين الكفاءة والقضاء على الهدر والحد من التكاليف في القطاع الحكومي والخاص، ومن المتوقع أن يتم إطلاق الشركة وأكاديمية التدريب في النصف الأول من عام 2018م .