اطلع على أعمال قيادة القوات الخاصة للأمن البيئي.. وزير الداخلية يتابع سير العمل في وكالة الأحوال المدنية    19 % نمواً.. وإنجازات متعاظمة للاستدامة.. 3424 مليار ريال أصول تحت إدارة صندوق الاستثمارات    موجز    أكد إطلاق برنامج «ابتعاث الإعلام» قريباً.. الدوسري: طموحات الرؤية تؤمن بإمكانات الإنسان والمكان    أسعار العقار ترتفع شمالا وتتراجع جنوبا    رئيس الوزراء النيوزيلندي: نتنياهو فقد صوابه وضم غزة أمر مروع.. «الاحتلال» يصادق على الهجوم .. وتحرك دبلوماسي للتهدئة    الشيباني: نواجه تدخلات خارجية هدفها الفتنة.. أنقرة تتهم تل أبيل بإشعال الفوضى في سوريا    واشنطن تشرع في تصنيف الإخوان منظمة إرهابية    ولي العهد ورئيس كوريا يبحثان فرص التعاون    بطولة لكرة المناورة ضمن فعاليات كأس العالم للرياضات الإلكترونية    تأجيل انطلاق دوري أبطال الخليج للأندية إلى الشهر المقبل    الشريف يحتفي بزفاف تركي    بحضور الأمير سعود بن مشعل .. العتيبي يحتفل بزواج إبنيه فايز وفواز    فلكية جدة تدعو لمشاهدة نجوم درب التبانة    انطلاق ملتقى النقد السينمائي في 21 أغسطس    «البصرية» تطلق «جسور الفن» في 4 دول    بيئة جازان تنظم ورشة عمل حول الإستفادة من الموارد الزراعية الطبيعية    نائب أمير منطقة جازان يقدّم التعازي لأسرة معافا    تنظيم محدث للّوحات الدعائية والإعلانية    المملكة تدين ما يسمى «رؤية إسرائيل الكبرى»    رابطةُ العالم الإسلامي تُدين تصريحات رئيس وزراء حكومة الاحتلال الإسرائيلي بشأن "رؤية إسرائيل الكبرى"    وطن يقوده الشغف    حلف شمال الأطلسي يدعم زيلينسكي    تسارع وتيرة التنقيب عن الذهب والفوسفات والبوكسيت محفز قوى للتعدين    النفط ينخفض مع تجاوز العرض مستويات الطلب    ارتفاع مبيعات الإسمنت يعكس مواصلة نمو قطاع البناء والتشييد    إزالة الحواجز الخرسانية بالرياض    المدارس الأهلية مشكلات بلا حلول    سان جيرمان «يجحفل» توتنهام ويحقق كأس السوبر الأوروبي    الصاعدي رئيساً لأحد    البارالمبية الآسيوية تكرّم الأمير فهد بن جلوي بوسام آسيا 2025    متحدثون.. لا يتحدثون    الأمن يحث زوار المسجد الحرام على عدم الجلوس في الممرات    (ولا تتبدلوا الخبيثَ بالطَّيب)    نجاح زراعة 10 كلى تبادلية خلال 48 ساعة في التخصصي    أوروبا تلوح بإعادة فرض عقوبات الأمم المتحدة على إيران    سعود بن نايف يطلع على مستجدات أعمال "تطوير الشرقية"    فهد بن سلطان يكرم الفائزين بمسابقة إمارة تبوك للابتكار 2025    ناصر بن محمد: شباب الوطن المستقبل الواعد والحاضر المجيد    نتنياهو يفتح ملف التهجير مجددا وسط تفاقم الجوع في غزة    ولي العهد ورئيس كوريا يبحثان العلاقات الثنائية وسبل دعمها    رسمياً .. روان البتيري رئيساً تنفيذياً للاتحاد السعودي للرياضات الإلكترونية    نجاح عملية دقيقة لأول مرة بجازان    "الكشافة السعودية" تُنظم ورشة عن فنون كتابة القصة القصيرة الملهمة    بدء الدراسة المتقدمة للشارة الخشبية في الباحر بمنطقة جازان    أمير تبوك يكرم الفائزين بمسابقة إماره المنطقة للابتكار 2025    تنظيم المملكة للمسابقات القرآنية احترافي يجسد مكانتها في قلوب المسلمين    التوسع في تطبيق مقاييس التوافق قبل الارتباط    إنجاز سعودي.. أول زراعة قوقعة ذكية بالشرق الأوسط وأفريقيا    استخراج هاتف من معدة مريض    «هن» مبادرة لدعم المواهب النسائية في الموسيقى    «الغذاء» تسجيل مستحضر «الريكسيفيو» لعلاج الورم النقوي    أدبي الطائف تصدر الأعمال المسرحية الكاملة للدكتور سامي الجمعان    أمير جازان يعزي في وفاة معافا    وكيل إمارة جازان يلتقي "محافظي" المنطقة    الإدارة الروحية لمسلمي روسيا تحدد شروط تعدد الزوجات    المفتي يستعرض أعمال «الصاعقة» في إدارة الأزمات    مباهاة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الصحة ترد على د. الشلاش :
الوزارة تمثل 60 % من منظومة القطاعات الصحية وعلى «الأخرى» مسؤولية تعيين الخريجين!!
نشر في الجزيرة يوم 27 - 07 - 2012


سعادة رئيس تحرير جريدة الجزيرة المحترم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته..
إشارة إلى ما نشر في جريدتكم الغراء في الصفحة (30) بالعدد رقم (14541) بتاريخ 2-9-1433ه بقلم الدكتور عبدالرحمن الشلاش بعنوان (الخريجون يا معالي وزير الصحة) الذي تطرَّق فيه الكاتب إلى معاناة الخريجين من حملة الدبلومات الصحية من عدم تعيينهم منذ صدور الأمر الملكي الكريم وحتى تاريخه وبناءً عليه فإن الوزارة قد أوضحت عدة مرات عبر الوسائل الإعلامية المرئية والمقروءة والمسموعة بخصوص هذا الموضوع وتود أن توضح مرئياتها حول ما ورد بالمقال كما يلي:
1 - الوزارة جزءٌ من منظومة القطاعات الصحية الحكوميّة والخاصَّة التي تقدم الخدمات الصحية في المملكة وتمثِّل 60 في المئة من هذه المنظومة وعلى القطاعات الصحية الأخرى أيضًا مسؤولية تعيين هؤلاء الخريجين.
2 - الوزارة نفذت الأمر الملكي الكريم رقم (أ-121) وتاريخ 2-7-1433ه وقامت بتعيين حصتها المقررة بموجبه من ضمن الحصص المقررة للقطاعات الصحية الحكوميّة الأخرى والقطاع الخاص وعددهم (4000) خريج وخريجة من حملة الدبلومات الصحية وخلال ثلاثة أسابيع من تزويدها بحصتها من وزارة الخدمة المدنية وذلك على الوظائف الشاغرة بالوزارة وحسب ما ورد بالأمر الكريم.
3 - الوزارة ليس لها أي موقف تجاه الخريجين ولم تتبرأ من مخرجات المعاهد سواء الحكوميّة أو الخاصَّة طالما تم تصنيفهم مهنيًّا من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية وما تعيين الدفعة المشار إليها أعلاه من زملائهم إلا ما يؤكد صحة ذلك.
4 - ورد في المقال: إن تصريحات مسؤولي الوزارة تردد أنها ليست بحاجة للخريجين بالرغم من أن الواقع يناقض هذه التأكيدات فعدد الفنيين الأجانب تجاوز أربعة عشر ألفًا في جميع مستشفيات الوزارة ومراكزها الصحية في الوقت التي ترفض فيه هؤلاء الشباب ويتعاقدون من الخارج.
ونود أن نوضح في هذا الجانب ما يلي:
أ - الوزارة حريصة على توطين وظائفها الشاغرة والمشغولة بغير السعوديين وقد قطعت شوطًا كبيرًا في ذلك، حيث بلغت نسبة السعودة لوظائف فني عنصر رجال (99.69 في المئة) أما الوظائف المخصصة للعنصر النسائي في هذه الفئة فقد بلغت نسبة السعودة بها (68.68 في المئة) ووزارة الخدمة المدنية توجه جميع المؤهلات السعودية على الوظائف المشغولة بغير السعوديات كإحلال وعلى مدار العام.
ب - الوظائف المتاحة على برامج التشغيل الذاتي لحملة الدبلومات يعلن عنها في الصحف وفي المواقع الإلكترونية للمديريات على أربع فترات في العام في تاريخ (15-1، 15-4، 15-7، 15-10) وهي متاحة لجميع السعوديين المؤهلين والذين تتوفر لديهم متطلبات شغلها ويتم التقدم عليها من خلال المواقع الإلكترونية لكل مديرية.
ج - الوزارة تتعاقد مع غير السعوديين لشغل وظائفها الذي لا يتوفر سعوديون لشغلها وهي بفئة اختصاصي وتشغل بحملة (البكالوريوس في التخصص) وليس الدبلوم وفي هذا الإطار نود أن نوضح بأن استقدام هذه القوى العاملة يتم من خلال وزارة الخدمة المدنية للتأكَّد من عدم وجود سعوديين مؤهلين لشغل هذه الوظائف وبعد التأكَّد من ذلك تؤيد طلب الوزارة الذي يحال لوزارة العمل أيضًا لتقوم بدورها أيضًا في ذلك ومن ثمَّ يتم منح التأشيرات لاستقدام هذه القوى العاملة ولو توفر سعوديون مؤهلون لشغل هذه الوظائف لما تم تأييد طلب الاستقدام من وزارة الخدمة المدنية ووزارة العمل وتُعدُّ هذه الوظائف المشغولة بغير السعوديين بحكم الشاغرة ويمكن تعيين المؤهلين السعوديين عليها فور توفرهم.
د - تجديد عقود غير السعوديين لا يتم إلا بعد موافقة وزارة الخدمة المدنية على ذلك بعد التأكَّد من عدم توفر سعوديين لشغل هذه الوظائف.
5 - الوزارة تبادر فورًا بإرسال وظائفها التي تشغر للإعلان في وزارة الخدمة المدنية لإتاحة الفرصة للمواطنين لشغلها إضافة لتولي وزارة الخدمة المدنية عملية الإحلال على الوظائف المشغولة بغير السعوديين على مدار العام عند توفر مواطنين مؤهلين لشغلها. وأخيرًا أتمنى أن تكون الوزارة قدمت صورة واضحة لما تقوم به من دور في تعيين الخريجين ونرجو نشر هذا التوضيح في جريدتكم الغراء.
د. طه مليباري
مدير عام الإدارة العامَّة للعلاقات والإعلام والتوعية الصحية بالإنابة بوزارة الصحة


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.