مصرف الاحتياط الفيدرالي الأسترالي يُبقي سعر الفائدة عند 3.85%    ارتفاع كبير في أسعار معادن الأرض النادرة    استمرار تأثير الرياح المثيرة للأتربة على مناطق المملكة    تراجع أسعار النفط    زلزال بقوة 5 درجات يضرب البحر الأبيض المتوسط    "الأرصاد" يطلق 14 خدمة جديدة للتصاريح والاشتراطات    383.2 مليار ريال تمويلات مصرفية للمنشآت الصغيرة    تصدت لهجمات مسيّرة أطلقتها كييف.. روسيا تسيطر على أول بلدة وسط أوكرانيا    أكد أن واشنطن تدعم حلاً داخلياً.. المبعوث الأمريكي: لبنان مفتاح السلام في المنطقة    50 شخصاً أوقفوا بتهم متعددة.. اعتقالات واسعة لعناصر مرتبطة بالحرس الثوري في سوريا    في المواجهة الأولى بنصف نهائي كأس العالم للأندية.. صراع أوروبي- لاتيني يجمع تشيلسي وفلومينينسي    نيابةً عن ولي العهد.. وزير الخارجية مشاركاً في "بريكس": السعودية تطور تقنيات متقدمة لإدارة التحديات البيئية    استقبل سفير لبنان لدى المملكة.. الخريجي وسفير الاتحاد الأوروبي يبحثان تعزيز العلاقات    بعثة الأخضر للناشئين تصل إلى فرنسا وتبدأ تحضيراتها لبطولة كوتيف الدولية 2025    اتفاقية لتمكين الكوادر السعودية في مجالات الفندقة    النيابة العامة": النظام المعلوماتي يحمي من الجرائم الإلكترونية    يتنكر بزي امرأة لأداء امتحان بدلًا من طالبة    مركز الملك سلمان يوزع مساعدات غذائية في 3 دول.. تنفيذ مشروع زراعة القوقعة في الريحانية بتركيا    "إثراء" يحفز التفكير الإبداعي ب 50 فعالية    دنماركية تتهم"طليقة السقا" بالسطو الفني    برنامج لتأهيل منسوبي "سار" غير الناطقين ب"العربية"    أمير القصيم: الرس تحظى بمشاريع تنموية وخدمية تسير بخطى ثابتة    الجراحات النسائية التجميلية (3)    الهلال يحسم مصير مصعب الجوير    "سلمان للإغاثة" يدشّن بمحافظة عدن ورشة عمل تنسيقية لمشروع توزيع (600) ألف سلة غذائية    المملكة.. يد تمتد وقلب لا يحده وطن    ترمب سيخير نتنياهو بين استمرار الحرب وبلورة شرق أوسط جديد    الدحيل يضم الإيطالي فيراتي    تقرير «مخدرات تبوك» على طاولة فهد بن سلطان    القيادة تهنئ حاكم جزر سليمان بذكرى استقلال بلاده    «الشورى» يقر توصيات لحوكمة الفقد والهدر الغذائي والتحوط لارتفاع الأسعار    أمير القصيم يشكر القيادة على تسمية مركز الملك عبدالعزيز للمؤتمرات    الأسطورة السينمائية السعودية.. مقعد شاغر    استنسخوا تجربة الهلال بلا مكابرة    جائزة الأمير محمد بن فهد لأفضل أداء خيري تؤثر إيجابيا على الجمعيات والمؤسسات    نائب أمير جازان يستقبل رئيس وأعضاء مجلس إدارة "تراحم"    نائب أمير جازان يطّلع على تقرير عن أعمال فرع الشؤون الإسلامية بالمنطقة    أمير جازان يستقبل مدير فرع الشؤون الإسلامية بالمنطقة    648 جولة رقابية على جوامع ومساجد مدينة جيزان    وكالة الفضاء السعودية تطلق جائزة «مدار الأثر»    بدءاً من الشهر القادم وحسب الفئات المهاريةتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة إلى 3 فئات    لسان المدير بين التوجيه والتجريح.. أثر الشخصية القيادية في بيئة العمل    الحب طريق مختصر للإفلاس.. وتجريم العاطفة ليس ظلماً    علماء يكتشفون علاجاً جينياً يكافح الشيخوخة    "الغذاء والدواء": عبوة الدواء تكشف إن كان مبتكراً أو مماثلًا    اعتماد الإمام الاحتياطي في الحرمين    إنقاذ مريض توقف قلبه 34 دقيقة    العلاقة بين المملكة وإندونيسيا    التحذير من الشائعات والغيبة والنميمة.. عنوان خطبة الجمعة المقبلة    مستشفى الملك فهد بالمدينة يقدم خدماته ل258 ألف مستفيد    تركي بن هذلول يلتقي قائد قوة نجران    أحداث تاريخية وقعت في جيزان.. معركة الضيعة وشدا    تمكين الهمم يختتم عامه القرآني بحفل مهيب لحَفَظَة القرآن من ذوي الإعاقة    ترحيل السوريين ذوي السوابق الجنائية من المانيا    الرياض تستضيف مجلس "التخطيط العمراني" في ديسمبر    ألف اتصال في يوم واحد.. ل"مركز911"    911 يستقبل 2.8 مليون اتصال في يونيو    أمير تبوك يطلع على تقرير فرع وزارة النقل والخدمات اللوجستية بالمنطقة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



معرض وظائف Bayt.com الافتراضي الثاني في السعودية
نشر في الحياة يوم 17 - 11 - 2009

يطلق Bayt.com، أكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط، معرض الوظائف الافتراضي الثاني في السعودية، عقب النجاح الباهر الذي حققته دورته الأولى العام الماضي، والنسخ الأخرى التي نظمت في المنطقة، وذلك لتحفيز قطاع التوظيف ومساعدة الباحثين عن عمل وأصحاب الأعمال على إيجاد الفرص والكفاءات المناسبة. ومن 21 إلى 26 تشرين الثاني (نوفمبر) الجاري، سيتمكن الباحثون عن عمل من الولوج إلى موقع Bayt.com الإلكتروني http://virtualjobfair.bayt.com بحثاً عن أفضل الوظائف المتوافرة، وتقديم السير الذاتية، والتواصل المباشر مع الشركات، من خلال ما عُرف بأفضل المنتديات الخاصة بالتوظيف.
في هذا الصدد، تحدّث سهيل مصري ممثل قسم Bayt.com في السعودية.
 ما هو معرض الوظائف الافتراضي؟
- إن معرض الوظائف الافتراضي هو عبارة عن بيئة إلكترونية ريادية تطلق ليكون التفاعل معها مباشراً لمدة زمنية محدودة. صممت هذه البيئة بأسلوب فعال لتربط الباحثين عن عمل المتمتعين بكفاءات بأكثر الشركات تميزاً حتى يتبادلوا المعلومات القيمة لأغراض التوظيف.
هل سبق وأقيم معرض مماثل في السعودية؟
- هذا المعرض هو الثاني لبيت.كوم في السعودية، بعد أن أطلق الموقع معرضاً ناجحاً جداً العام الماضي، فضلاً عن معارض أخرى في دبي والأردن والكويت ومصر ولبنان، ومعرض وظائف افتراضي على صعيد الشرق الأوسط. وقد حققت هذه المعارض النجاح الباهر.
ما طريقة عمل هذا الحدث؟
- إن معرض بيت كوم الافتراضي للوظائف هو معرض إلكتروني يتم التعامل معه عبر الإنترنت في شكل كامل. سينظم من 21 إلى 26 تشرين الثاني. وخلال ستة أيام سيتمكن الباحثون عن عمل من التقدم إلى الوظائف يومياً على مدار 24 ساعة، بينما يكون أصحاب العمل من الشركات المشاركة موجودين في مساحاتهم الافتراضية على الإنترنت للتحدث معهم وليطرحوا عليهم أسئلة ويتلقون أجوبتها إلى جانب إعطائهم فكرة عن فرص العمل المتوافرة في شركاتهم. بعد أن يفتح المعرض أبوابه في 21 تشرين الثاني، سيظهر قسم جدول المواعيد الموجود في الموقع المحدد الذي سيتواجد فيها أصحاب العمل المشاركين.
كم سيكلف ذلك؟
- إن المعرض مجاني للباحثين عن عمل. عليهم فقط الدخول إلى الموقع والتسجيل فيه ليتمتعوا بميزات هذا الحدث.
ما هي الكلفة التي ستدفعها الشركات؟
- إنها كلفة منخفضة مقارنة بتلك التي تدفعها الشركات المشاركة في معارض التوظيف التقليدية.
سيوفر هذا الحدث أموالاً طائلة على كل من الشركات والباحثين عن عمل، إذ لن يفرض عليهم دفع أي نفقات سفر أو نقل ولن تضطر الشركات إلى تخصيص أي مبالغ لإعداد مواد تسويقية أو دفع مبالغ مرتفعة لحجز مساحات ملموسة.
ستحصل التعاملات عبر الإنترنت ما يؤدي إلى تخفيض النفقات المباشرة وغير المباشرة بينما تتضاعف المميزات. هذا الحدث عبارة عن عرض ذي قيمة مرتفعة للباحثين عن عمل والشركات يضاعف العائد الاستثماري في شكل فعلي وحقيقي.
ما أهمية هذا الحدث بالنسبة لكم وأنتم أساساً أفضل موقع للتوظبف في الشرق الأوسط؟
- كان بيت.كوم ولا يزال الموقع الأكثر ريادة في مجال عمله منذ إطلاقه عام 2000. منذ البدايات الأولى نفذنا وعدنا في تزويد مستخدمينا الأوفياء بموقع يحتل الصدارة في مجال عمله. ونحن ملتزمون دائماً في تطوير الأساليب الرفيعة التي تسهل على الشركات العثور على الموظفين والتعامل مع الباحثين عن عمل وتوظيفهم. كما أننا أيضاً ملتزمون في تسهيل عملية البحث عن أحدث فرص العمل وأكثرها إثارة التي تعرضها أفضل الشركات في السعودية ومنطقة الشرق الأوسط. إن هذا المعرض يعزز موقعنا القيادي في مجال التوظيف، ويؤكد لأرباب العمل والباحثين عن عمل التزامنا بتزويدهم بأحدث الأساليب لإيجاد أفضل المواهب والمناصب. ويحقق المعرض هدفنا برفع عائدات الاستثمار لدى أصحاب العمل وبتوفير أسرع الطرق فعالية وأسهلها للباحثين عن عمل وأصحاب العمل من أجل إيجاد أفضل الوظائف والمواهب.
كيف سيكون أداء المعرض مقارنة مع معارض نظمت سابقاً في السعودية نفسها وبلدان أخرى في المنطقة؟
- يتوقع أن يكون أداء هذا رائعاً ومميزاً أكثر من المعارض السابقة إن كان في السعودية أو في بلدان أخرى في المنطقة، وذلك بفضل الخبرة التي اكتسبناها حتى الآن. إن اجندة التسويق لهذا الحدث حافلة والردود عليه ممتازة.
ما هي الفوائد التي يقدمها المعرض للشركات؟
- معرض بيت.كوم الافتراضي للوظائف هو الوسيلة الأكثر إبداعاً وتطوراً لمساعدة الشركات في ترويج اسمها كأفضل مكان للعمل فيه. كما يساعدها أيضاً على الوصول إلى أصحاب الكفاءات الأكثر تميزاً. من أبرز ما ستجنيه الشركات: ترويج اسم الشركة المشاركة كأكثر الشركات مقدمة في بيئة مبدعة، الحصول على الطلبات من الباحثين عن عمل خلال الحدث وعند انتهائه بأسلوب إلكتروني، استخدام أدوات التصفية للوصول إلى الموظفين المناسبين، توصيل المعلومات المهمة إلى الباحثين عن عمل التي تتمحور حول ثقافة الشركة السائدة، معلومات الشركة المالية، الكتيبات والنشرات الإخبارية التي تصدر عن الشركة، تسليم السير الذاتية وغيرها من أسئلة شائعة، مضاعفة تلائم أصحاب الكفاءات مع متطلبات الشركة مقارنة مع معارض التوظيف التقليدية التي يحضرها أي كان، توفير الوقت والمال حيث تقل التكاليف بنسبة 70 في المئة مقارنة مع معارض التوظيف التقليدية، الراحة الزائدة التي تنتج من عدم الحاجة لامتلاك مساحات ملموسة أو طباعة مواد إعلانية، قياس معدل النجاح عبر تقارير مفصلة (تحتوي على تكرار الزيارات إلى مساحات الشركات ومعدل دخول الباحثين عن عمل اليومي والكلي إلى المعرض وأمور أخرى).
ما هي الفوائد التي يقدمها المعرض للباحثين عن عمل؟
- إن الفوائد التي سيجنيها الباحثون عن عمل تكمن في قدرتهم على:
صنع قرارات مهنية أفضل بفضل الكم الهائل من المعلومات التي يحصلون عليها، التعامل مع أصحاب العمل من الشركات المشاركة من خلال الدردشة النصية، الصوتية والمرئية، التقدم إلى الوظائف أو مجرد تسليم السير الذاتية في الأقسام المحددة (تسليم السيرة الذاتية)، التحدث مع مستشاري بيت.كوم للموارد البشرية، التعامل مع أصحاب الشركات المشاركين في بيئة تسودها الخصوصية المطلقة، التمتع بالراحة بفضل القدرة على الدخول إلى معرض الوظائف على مدى 24 ساعة، التمتع بهذه المميزات من دون أي تكاليف مباشرة أو غير مباشرة التي تنتج من معارض التوظيف التقليدية، حيث إن كلها مميزات مجانية.
كيف تستطيع الشركات المهتمة المشاركة في هذا الحدث؟
- إن مساحات الشركات تباع بسرعة هائلة جداً، لكن لا تزال هناك فرصة للمشاركة. تستطيع الشركات المهتمة زيارة موقعنا مباشرة للحصول على مزيد من التفاصيل والمعلومات حول المشاركة ورعاية الحدث والحُزم المعروضة. عنوان الموقع: هو http://virtualjobfair.bayt.com/. كذلك، تستطيع الشركات التي ترغب بالمشاركة الاتصال بمكتبنا في السعودية والاستفسار عن كيفية الرعاية والمشاركة.
من هم الذين يجب عليهم حضور هذا الحدث تحديداً؟
- أي صاحب كفاءة يعمل في أي حقل مهني وينتمي إلى أي مستوى مهني راغب في تغير وظيفته، العثور على وظيفة في السعودية، أو ببساطة يود التعامل مع أصحاب العمل المشاركين لمعرفة فرص العمل المتوافرة في هذا الحدث. ستشارك أفضل الشركات في السعودية في هذا الحدث من جريدة «الحياة» - الشريك الإعلامي إلى Nayyara الراعي البلاتيني للحدث، فضلاً عن الشركات المشاركة التي ستُعلن أسماؤها قريباً.
سيوفر هذا الحدث فرص العمل للجميع. لذا، أشجعهم على حضوره للاستفادة والمشاركة في صناعة تاريخ الموارد البشرية.
هل يمكنك إعادة عنوان موقع هذا الحدث على الإنترنت للقراء؟
-ادخلوا إلى Virtualjobfair.bayt.com. يمكن أيضاً الدخول إليه مباشرة عبر www.bayt.com. نراكم في 21 تشرين الثاني.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.