تسوية أكثر من 26 ألف قضية نزاع عمالي «ودياً» في المملكة

أكدت وزارة العمل أن عدد قضايا النزاع والإصابات المنتهية ودياً من خلال مكاتب العمل بلغ العام الماضي 26319 قضية، منها 24047 قضية نزاع، و2272 قضية إصابات عمل. وأوقعت الوزارة غرامات على بعض المنشآت المخالفة لأحكام نظام العمل بلغت 11.1 مليون ريال عن 1513 مخالفة تم ضبطها العام الماضي. (للمزيد)
وذكرت وزارة العمل في تقريرها السنوي للعام المالي الماضي (حصلت «الحياة» على نسخة منه)، أن هذه الغرامات تم تحصيلها من طريق التخيير، أو بموجب حكم صادر عن إحدى الهيئات العمالية. وأشارت إلى أن عدد القضايا التي فصلت فيها الهيئات الابتدائية في العام نفسه بلغ 10523 قضية، بنسبة زيادة 22 في المئة عن العام الماضي، فيما بلغ عدد القضايا التي فصلت فيها من طريق الهيئة العليا بالرياض وجدة في العام نفسه 2823 قضية، بنسبة زيادة 18 في المئة عن العام الماضي. وبخصوص رعاية العمالة الوافدة، لفتت الوزارة إلى أنها قامت بإيقاف الحاسب الآلي عن نحو 189 منشأة، لعدم تعاونها في حل شكاوى عامليها.
وأشار التقرير إلى أن الوزارة رفعت إيقاف الحاسب الآلي عن 234 منشأة، لتعاونها في حل شكاوى عامليها، فيما تمت الموافقة على نقل خدمات 17 عاملاً من دون الرجوع إلى صاحب العمل.
وأوضحت الوزارة أنه تم إنجاز نحو 1021 شكوى واردة إلى الوزارة، وأنهت نحو 27 قضية حلت ودياً من دون إحالتها إلى مكاتب العمل أو اللجان العمالية للتخفيف عنهم، لاسيما مع بطء هيئات تسوية الخلافات العمالية، وبخاصة لدى الهيئة العليا في البت في القضايا.