«غرفة الرياض» تُصدر قاعدة بيانات عن القطاع الصناعي

أنهت غرفة الرياض ممثلة بقطاع البحوث والمعلومات إعداد قاعدة معرفية عن القطاع الصناعي، تشمل كل ما يتعلق بالقطاع الصناعي في المملكة، بحيث تكون هذه القاعدة مرجعاً شاملاً يتضمن مختلف البيانات الخاصة بالقطاع الصناعي لمن يريد أن يستثمر في الصناعة وأيضاً للمهتمين بالقطاع الصناعي.
وقالت الغرفة في بيان أمس، إن القاعدة المعرفية تهدف إلى توفير كل البيانات والمعلومات المتاحة عن قطاع الصناعة فى المملكة عموماً والرياض خصوصاً على موقع الغرفة أون لاين، لتمكين المهتمين من الحصول على المعلومة المطلوبة، وتشتمل القاعدة المعرفية للقطاع الصناعي على المعلومات الأساسية عن القطاع الصناعي من حيث سماته وأنشطته، والأنظمة والتشريعات واللوائح التنفيذية المتعلقة بالقطاع الصناعي، والجهات الحكومية المرتبطة بالقطاع الصناعي وما تقدمه كل جهة للقطاع، والتقارير والدراسات والإحصاءات التي صدرت عن القطاع الصناعي، والمسح الميداني للمنشآت الصناعية فى مدينة الرياض، وبيانات متنوعة عن القطاع الصناعي، وتتضمن مواقع الإنترنت للجهات المهتمة بالقطاع الصناعي في المملكة والشخصيات الفاعلة والمعارض والندوات والإصدارات من مجلات.
وأضافت أن القاعدة تشمل جميع الوزارات التي لها علاقة بالقطاع من حيث الارتباطات المختلفة، إذ تستعرض دور كل جهة حكومية في ما يتعلق بالقطاع الصناعي، إضافة الى عدد من التقارير والدراسات ذات العلاقة بالقطاع الصناعي.
من ناحية أخرى، أسهم مركز التوظيف في غرفة الرياض بتوظيف أكثر من 400 شاب في منشآت القطاع الخاص خلال الربع الثاني من العام الحالي، ويهدف مركز التوظيف في الغرفة إلى مد مؤسسات القطاع الخاص بحاجتها من الكوادر الوطنية المؤهلة.
وكان المركز نجح في مساعدة متخذي القرار في التعيين لدى الجهات طالبة التوظيف، وذلك من خلال الحضور للمركز وإجراء المقابلات ومن ثم الاختيار، إذ بلغ عدد المنشآت التي أجرت مقابلات 57 منشأة قابلت 705 متقدمين، وكانت ثمرة ذلك أن بلغ عدد الوظائف المتاحة لدى المركز 450 وظيفة لعدد 57 شركة، وبلغ عدد الوظائف التي تم شغلها عن طريق المركز 403 وظائف، فيما بلغ عدد الوظائف التي تم شغلها عن طريق جهات أخرى 35 وظيفة.
وفي مجال تدريب المتقدمين، أشار المركز في بيان أمس، إلى أنه قام بالتنسيق مع عدد من المراكز بعقد دورات تدريبية للشباب غطت مجالات مختلفة، منها مركز التدريب بالغرفة، والمعهد السعودي للبيع بالتجزئة والتسويق، ومركز الرميزان للتدريب.
وفي مجال التوظيف الصيفي، شارك المركز في حضور الاجتماعات التمهيدية للإعداد للتوظيف الصيفي، كما أسهم في تحديد إجراءات التوظيف الصيفي، وحصر 499 شركة للتوظيف خلال فترة الصيف الحالي، كما قام بحصر الوظائف الصيفية بالشركات لطلاب الجامعة والبالغة 3988 فرصة، وطلبة الدبلوم بواقع 769 فرصة ما بين تدريب نظري وتوظيف صيفي، وذلك بإجمالي 4757 فرصة.