عادل فقيه في لقاء هادئ مع الإعلاميين .. ليس لدينا (كفيل) بل (مشغل خدمة)

تصوير: خالد الرشيد :
قال معالي المهندس عادل محمد فقيه وزير العمل خلال لقائه مع الاعلاميين ورجال الصحافة والكتاب في جدة انه ليس لدينا (كفيل) بل لدينا (مشغل خدمة) واضاف ان برنامج نطاقات يهدف الى رفع نسبة السعودة في القطاع الخاص السعودي مشيرا الى ان عدد العاطلين السعوديين يبلغ 448 الف مواطن ومواطنة عاطلين عن العمل بينما لدينا 8 ملايين وافد من بينهم (6.500) مليون يعملون في القطاع الخاص وان تحويلات العمالة الوافدة تبلغ 98 مليار سنوياً مضيفا الى ان هناك 250 ألف يدخلون الى العمل سنوياً مشيرا الى ان نسبة السعودة في القطاع الخاص لا تزيد عن 10 بالمائة حيث يبلغ عدد غير السعوديين في القطاع الخاص 90 بالمائة وقدم المهندس عادل فقيه شرحاً وافياً عن نظام نطاقات الذي يشمل برامج ممتاز وأخضر وأصفر وأحمر مشيرا الى ان هناك برامج على المدى الطويل والمدى القصير.
واشار وزير العمل الى ان المؤسسات التي لديها عشرة عمال فأقل معفية من السعودة واشار الى انه سيتم يوم 10 رجب الحالي الاعلان عن نطاق كل المؤسسات العاملة في المملكة إذا كانت في النطاق الممتاز أو الأخضر أو الأصفر أو الأحمر مع العلم بأن النطاق الأحمر لن تجدد له رخصة العمل وبالتالي لن تجدد اقامات العاملين لديه ما دام يتواجد في النطاق الأحمر بمعنى أنه لم يتماش مع اي برنامج من برامج السعودة ولديه نسبة سعودة (صفر في المائة) وسيسمح للعاملين في النطاق الأحمر بالتنقل الى مؤسسات تعمل في النطاق الممتاز أو الأخضر بدون اذن من يعمل لديه واشار الى انه سيصدر قريباً برنامج خاص للعمالة المنزلية يتلافى كافة السلبيات.
وأكد ان هناك (500) ألف عامل سعودي يعملون في القطاع الخاص السعودي وهي نسبة قليلة واشار الى ان هناك برنامجا خاصا سوف يشمل الاخوة البرماويين أمر به خادم الحرمين الشريفين وتجري عدة جهات الآن على تنفيذه بحيث يكون لهم نوع من الاقامة الدائمة لانهم بالفعل متواجدون بيننا.
واستعرض المهندس اهداف برنامج نطاقات وانه في هدفه النهائي يسمح بزيادة نسبة السعودة في القطاع الخاص مشيرا الى انه تم عقد 33 ورشة عمل مع رجال الاعمال وجمعنا (60) ملاحظة قبل اصدار هذا النظام وان تنفيذ البرنامج سيصاحبه حملة كبيرة بكافة الوسائل الاعلامية لشرح اهداف البرنامج وكيفية التعامل معه واتاحة الفرصة للشباب السعودي ليجد فرصة العمل المناسبة.
في نهاية تصريحاته اشار وزير العمل بأن البرنامج سيطبق على مراحل ونحن نريد ان تكون نسبة السعودة عشرة في المائة في البداية على ان تزيد هذه النسبة حسب حجم المنشأة وطبيعة عملها مشيرا الى ان هناك وظائف كثيرة يعمل فيها الاخوة الضيوف في بلدنا يمكن ان يشغلها الشباب السعودي مشيرا الى ان (قضية التوطين في ايدي المنشآت) مؤكدا ان خصائص هذا البرنامج هي الواقعية والمصداقية والشفافية والعدالة والدقة.